Die Stadt Leisnig liegt im Herzen von Sachsen und befindet sich mit ihren 40 Ortsteilen und ca. 8.100 Einwohnern am Rande des Landkreises Mittelsachsen.

Aktuell sind wir dabei, unsere Verwaltungsstrukturen zu optimieren, um unseren Bürgerinnen und Bürgern, Gästen und Touristen den bestmöglichen Service zu bieten. Wir sind auf der Suche nach motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die sich mit Ihrem Know-How und ihren Ideen in die Erledigung der täglichen Aufgaben sowie der Weiterentwicklung der Stadt Leisnig einbringen wollen. Im Rahmen einer **geplanten Nachfolgeregelung** suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für die Stelle

**Sachbearbeiter/in Bauamt**

**Techn. Gebäude- und Liegenschaftsmanagement (m/w/d).**

Wenn Sie ein zuverlässiger und kommunikativer Mensch sind, sich als interner Dienstleister verstehen sowie nach einer spannenden beruflichen Herausforderung suchen, dann ist diese Stelle genau das Richtige für Sie. Um eine Einarbeitungszeit von mind. 6 Monaten zu gewährleisten, ist die Einstellung **zum 01.06.2026** geplant.

**Die Aufgabenschwerpunkte der Stelle sind ein ganzheitliches Gebäudemanagement kommunaler Objekte, dazu zählen insbesondere**

- Unterhaltung von Gebäuden einschließlich haus- und betriebstechnischer Anlagen und Einrichtungen inkl. Energiemanagement
- Entwicklung und Umsetzung von Instandhaltungsstrategien zur Unterstützung der Werteerhaltung des kommunalen Immobilienbestandes
- Bearbeitung von kleineren Bauunterhaltungs-, Umbau und Erweiterungsmaßnahmen gemäß der Leistungsphasen 1-9 der HOAI (Grundlagenermittlung, Kostenschätzung, Planung, Vergabe einschließlich Bau- und Gewährleistungsüberwachung
- Teilnahme an Begehungen von Brandschutz, Unfallkasse, Landesjugendamt inkl. Stellungnahmen und Brandschutzverhütungsschauen
- Verwaltung und Aufbewahrung aller Gebäudeschlüssel
- Auftragserteilung von Kleinstreparaturen und Mitwirkung bei der Vergabe von Bauvorhaben nach VOB / VOL
- Koordination der Planung von Hochbaumaßnahmen und Steuerung der Bauausführung durch Ingenieurbüros in Vertretung des Bauherrn inkl. Bauüberwachung und Abrechnung der realisierten Baumaßnahmen
- Koordination von Dienstleistern für Hausmeister- und Reinigungsleistungen und Mitwirkung bei Vergabeprozessen inkl. Vertragsüberwachung
- Budgetverantwortung im zugewiesenen Aufgabenbereich

**Die Übertragung weiterer Tätigkeiten bleibt vorbehalten**.

**Anforderungsprofil:**

- abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Architektur, Facility Management, Wirtschaftsingenieurwesen Fachrichtung Bau, Betriebswirtschaft (Bauwirtschaft) technische Gebäudeausrüstung oder vergleichbar  oder
- Meisterabschluss einen einem gebäudetechnischen Gewerk mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
- Berufserfahrung im Gebäude-, Bau- oder Immobilienmanagement, idealerweise im o.g. Aufgabengebiet oder im kommunalen Umfeld
- Grundkenntnisse im Bauordnungs-, Arbeitsschutz- und Vergaberecht sowie Brandschutz
- sicherer Umgang mit den MS-Office- Anwendungen sowie Aufgeschlossenheit bzgl. der Digitalisierung in der Verwaltung; Kenntnisse mit „Archikart“ sind wünschenswert
- selbstständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
- Belastbarkeit und Entscheidungsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
- Bereitschaft zur Wahrnehmung von Ortsterminen und Objektbegehungen
- Pkw-Führerschein Klasse B

**Das können wir Ihnen bieten:**

- Arbeitszeit von 38 Stunden/ Woche mit Gleitzeitregelungen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- 30 Tage Urlaub zzgl.  24.12./ 31.12. sind grds. arbeitsfrei gem. § 6 Abs. 3 TVöD-VKA
- aktuell ist die Stelle mit EG 9b bewertet, die endgültige Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Bestimmungen
- Sonderzahlungen im Sinne des §18 und §20 TVöD-VKA,
- regelmäßige Qualifizierungs- und Fortbildungsmaßnahmen
- Einarbeitung in die Aufgaben bis Austritt der jetzigen Stelleninhaberin bis 31.12.2026

Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bewerbungen aller Geschlechter sind gleichermaßen erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen - auch Gleichgestellte - nach Maßgabe des § 2 Sozialgesetzbuch - Neuntes Buch (SGB IX) bevorzugt berücksichtigt. Zur angemessenen Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bitten wir, einen Nachweis über die Schwerbehinderung / Gleichstellung den Bewerbungsunterlagen beizufügen.

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihrem persönlichen Anschreiben, Ihrem tabellarischen Lebenslauf sowie Ihren relevanten Abschluss- und Prüfungszeugnissen, Beurteilungen und Fortbildungsnachweisen senden Sie bitte bis spätestens **18.02.2026**an die **Stadtverwaltung Leisnig, Personalamt, Markt 1, 04703 Leisnig **oder per E-Mail (ausschließlich im PDF-Format) an [\*\*bewerbung@leisnig.de](https://mailto:bewerbung@leisnig.de). Alternativ können Sie das Bewerberportal auf der Homepage der Stadt Leisnig verwenden.\*\*

Bitte beachten Sie, dass auch bei postalisch eingegangenen Bewerbungen die Folgekommunikation via E-Mail erfolgt. Geben Sie im Fall einer postalischen Bewerbung zu diesem Zweck bitte Ihre E-Mail-Adresse an. Bei Bewerbungen auf dem Postweg zählt das Datum des Posteingangsstempels. **Bewerbungen, die nicht fristgemäß und/oder ohne die o.g. geforderten Unterlagen eingehen, können im Besetzungsverfahren nicht berücksichtigt werden.**

Anfallende Bewerbungskosten werden nicht erstattet. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigter Bewerber vernichtet. Bei gewünschter Rücksendung der Unterlagen bitten wir um Beilage eines adressierten und frankierten Rückumschlages.

**Hinweise zum Datenschutz **

Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre persönlichen Daten zweckgebunden für dieses Bewerbungsverfahren gespeichert und verarbeitet werden. Eine Weitergabe dieser Daten erfolgt nicht.

Die Löschung dieser Daten erfolgt grundsätzlich drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens, sofern keine gesetzlichen Bestimmungen entgegenstehen, die weitere Speicherung zum Zwecke der Beweisführung erforderlich ist oder Sie einer längeren Speicherung ausdrücklich zugestimmt haben.

Sollten Sie Fragen zur Erhebung, Verarbeitung oder Nutzung Ihrer personenbezogenen Daten haben, oder in Fällen von Auskünften, Berichtigung oder Löschung von Daten, sowie Widerruf erteilter Einwilligungen, wenden Sie sich bitte an unsere Datenschutzkoordinatorin (Tel-Nr. 034321 66623, E-Mail: datenschutz@leisnig.de). Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten für die Dauer des laufenden und zukünftigen Stellenbesetzungsverfahrens einverstanden.

Leisnig, den 21.01.2026

Carsten Graf

Bürgermeister