Beschreibung
fristgerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis unter Berücksichtigung der gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Bestimmungen
Korrespondenz und Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern inkl. Melde- und Bescheinigungswesen
Verwaltung und Aktualisierung von abrechnungsrelevanten Stamm- und Bewegungsdaten
Überwachung und Bearbeitung der Zeitwirtschaft
Erstellung von Personalkostenhochrechnungen
Abrechnung der Personalkosten an externe Partner und Einrichtungen
Erstellung und Pflege von Reports und Statistiken sowie Bearbeitung von Ad-hoc-Anfragen
Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten sowie bei der Kontenabstimmung mit der Finanzbuchhaltung
Übernahme von administrativen HR-Tätigkeiten bei Bedarf
Prüfung und Bearbeitung von Dienst-/Reisekostenabrechnungen