Für Sachgebiet 621 - Erhebung der Geobasisdaten suchen wir zum nächstmöglichen
Zeitpunkt:

Sachbearbeiter/in im Bereich der Amtlichen Basiskarte (m/w/d)

EG 9a TVöD, Bewerbungsfrist: 25.02.2026

Lüdenscheid I unbefristet I Vollzeit, Teilzeit

Unsere Kreisverwaltung ist einer der größten Arbeitgeber in der Region
Südwestfalen. In über 50 Arbeitsfeldern beschäftigen wir mehr als 1.700
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und bieten vielschichtige Berufsperspektiven.

Wir verstehen uns als Dienstleister für unsere Bürgerinnen und Bürger. Unsere
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten einen Beitrag zur Daseinsvorsorge –
denn Lebensqualität vor Ort hat viele Gesichter: von der Autozulassung bis zum
Umweltschutz oder vom Bauantrag bis zum Rettungswesen.

Was sind die Aufgabenschwerpunkte?


- Fortführung der Amtliche Basiskarte (ABK) in ALKIS
- Übernahme von Veränderungen der Topographie
- Übernahme und Veränderung von Gebäuden, Bauwerken und Landbedeckung/
Landnutzung aus photogrammetrischen bzw. topographischen Einmessungen und
Gebäudeabbrüchen

Wer kann sich bewerben?

Personen mit


- einer abgeschlossenen Ausbildung zum Vermessungstechniker bzw. zur
Vermessungstechnikerinoder
- einer abgeschlossenen Ausbildung zum Geomatiker bzw. zur Geomatikerin

und


- die Ausbildereignungsprüfung (ADA-Schein) gem. § 30 BBiG i. V. m. der
Ausbildereignungsverordnung abgelegt habenoder
- aktuell absolvieren oder
- die Bereitschaft haben, diese zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu erlangen.

Wünschenswert sind gute Kenntnisse über das Liegenschaftskataster sowie gute
Kenntnisse über das Datenmodell ALKIS zur Durchführung der ganzheitlichen
Bearbeitung.

Welche Fähigkeiten sollen Sie mitbringen?

Können Sie Wesentliches von Unwesentlichem unterscheiden?
Es wird erwartet, dass Sie die Übersicht über die Informations- und
Datenvielfalt auf der Stelle und die damit verbundenen Aufgaben behalten. Dazu
gehört insbesondere die Fortführung der Amtlichen Basiskarte in ALKIS.

Arbeiten Sie gründlich und gewissenhaft?
Bei der Stelle ist es wichtig, gründlich und sorgfältig zu arbeiten. Da das
Liegenschaftskataster das amtliche Verzeichnis der Grundstücke im Grundbuch
ist, kommt ihm u. a. eine große rechtliche Bedeutung beim Nachweis und der
Sicherung des Grundeigentums zu. Die Aufgabenerledigung erfordert ein
Bewusstsein für die Auswirkungen des Handelns und damit verbunden ein hohes Maß
an Sorgfalt sowie Zuverlässigkeit.

Gelingt es Ihnen, sich auf die Erreichung von Zielen zu fokussieren?
Bei der Stelle müssen Sie sich umsichtig organisieren. Hier ist es wichtig das
Ziel der Weiterentwicklung des Basisinformationssystems für alle Nutzenden des
Liegenschaftskatasters im Blick zu halten, indem umfassend grundstücksbezogene
Daten gesammelt, mit anderen Angaben verknüpft, ausgewertet und präsentiert
werden. Bei der Verschiedenheit der Anforderungen sind die richtigen
Prioritäten zu setzen und konsequent zu verfolgen.

Besonderheiten der Stelle

Bei dieser Ausschreibung sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.
Da Frauen im betroffenen Bereich unterrepräsentiert sind, werden sie bei
gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt,
sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

In der Stelle ist Teilzeitbeschäftigung möglich.

Es ist geplant, ein ausführliches Vorstellungsgespräch zu führen.

Die Stelle ist intern und extern zeitgleich ausgeschrieben.

Bewerbungen geeigneter schwerbehinderterMenschen und diesen Gleichgestellten
im Sinne von § 2 SGB IX sind ebenfalls erwünscht.

Wir bitten Sie, vor einer Bewerbung die Möglichkeit eines
Informationsgesprächeswahrzunehmen.

Was können wir Ihnen bieten?


- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Barrierefreiheit
- Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Eltern-Kind-Büro
- Gleitzeit
- Gute Kommunikationsstrukturen
- Homeoffice
- Interessanter und herausfordernder Aufgabenbereich
- Betriebsrestaurant
- Mitarbeiterparkplätze
- Teilzeitmöglichkeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Zertifizierung als familienfreundliches Unternehmen
- Fahrradleasing
- Tarifgebundenheit

Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier.

Ihr Kontakt

Frau Sandra Rinke
Fachdienst Personal - Recruiting
Tel: 02351/966-6216

Für fachliche Fragen steht Ihnen Frau Rose, Tel. 02351/966-6703 zur Verfügung.