DEKRA Arbeit GmbH
60313 Frankfurt am Main - Deutschland
Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 07.01.2026
Beschreibung
Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10
Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten
wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es
uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und
so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit,
dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch
heute.
Sie sind auf der Suche nach mehr als nur ein... weiter lesen
Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten
wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es
uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und
so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit,
dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch
heute.
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Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10
Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten
wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es
uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und
so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit,
dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch
heute.
Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten
einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern
auch wertgeschätzt werden?
Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit.
Werden Sie Teil unseres Teams als Sachbearbeiter Lohnabrechnung
(w/m/d) bei unserem Kunden in Frankfurt am Main in Vollzeit
Ihre Aufgaben:
- Vorbereitung und Koordination der externen Entgeltabrechnung sowie
zentraler Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte
- Bearbeitung des Bescheinigungs- und Meldewesens sowie Korrespondenz
mit Sozialversicherungsträgern und Behörden
- Kontrolle und Pflege von Zeitdaten (u. a. für Minijobber und
Werkstudierende) sowie Bereitstellung entgeltrelevanter Daten
- Übermittlung und Prüfung von eAU, Urlaub, Sonderurlaub sowie Mehr-
und Minderleistungen
- Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben,
Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen im Bereich Arbeitszeit
- Prüfung und Abrechnung von Firmenrädern und weiteren Rechnungen
sowie Kontenabstimmung mit der Buchhaltung
- Plausibilisierung von Abweichungen zwischen Abrechnung und
Arbeitsleistung sowie Erstellung individueller Reports
- Unterstützung bei Sonderfällen, Qualitätsprüfung von
Zulagen/Zuschlägen und Mitwirkung beim Monats- und Jahresabschluss
- Sicherstellung korrekter Zeitdaten anhand relevanter Kennzahlen
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder verwaltende
Berufsausbildung
- Hohe Eigenverantwortung, Durchsetzungsstärke, Belastbarkeit und
eine ausgeprägte Teamorientierung
- Mehrjährige praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung;
Kenntnisse in der Dienstplangestaltung – idealerweise im Umfeld der
Hotellerie – sind ein Plus
- Wünschenswert sind Kenntnisse im Arbeitszeitrecht sowie im Umgang
mit tarifvertraglichen Regelungen
- Sehr gute Anwenderkenntnisse der gängigen IT-Systeme und
HR-Software
- Strukturierte, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise
- Stark ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir Ihnen bieten:
- Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag
- Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden
Arbeitsplatz samt Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen
Ihr Weg zu uns:
Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren
Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene
online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie
nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir
fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.
Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten
wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es
uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und
so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit,
dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch
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Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten
einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern
auch wertgeschätzt werden?
Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit.
Werden Sie Teil unseres Teams als Sachbearbeiter Lohnabrechnung
(w/m/d) bei unserem Kunden in Frankfurt am Main in Vollzeit
Ihre Aufgaben:
- Vorbereitung und Koordination der externen Entgeltabrechnung sowie
zentraler Ansprechpartner/in für Mitarbeitende und Führungskräfte
- Bearbeitung des Bescheinigungs- und Meldewesens sowie Korrespondenz
mit Sozialversicherungsträgern und Behörden
- Kontrolle und Pflege von Zeitdaten (u. a. für Minijobber und
Werkstudierende) sowie Bereitstellung entgeltrelevanter Daten
- Übermittlung und Prüfung von eAU, Urlaub, Sonderurlaub sowie Mehr-
und Minderleistungen
- Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben,
Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen im Bereich Arbeitszeit
- Prüfung und Abrechnung von Firmenrädern und weiteren Rechnungen
sowie Kontenabstimmung mit der Buchhaltung
- Plausibilisierung von Abweichungen zwischen Abrechnung und
Arbeitsleistung sowie Erstellung individueller Reports
- Unterstützung bei Sonderfällen, Qualitätsprüfung von
Zulagen/Zuschlägen und Mitwirkung beim Monats- und Jahresabschluss
- Sicherstellung korrekter Zeitdaten anhand relevanter Kennzahlen
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder verwaltende
Berufsausbildung
- Hohe Eigenverantwortung, Durchsetzungsstärke, Belastbarkeit und
eine ausgeprägte Teamorientierung
- Mehrjährige praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung;
Kenntnisse in der Dienstplangestaltung – idealerweise im Umfeld der
Hotellerie – sind ein Plus
- Wünschenswert sind Kenntnisse im Arbeitszeitrecht sowie im Umgang
mit tarifvertraglichen Regelungen
- Sehr gute Anwenderkenntnisse der gängigen IT-Systeme und
HR-Software
- Strukturierte, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise
- Stark ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir Ihnen bieten:
- Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag
- Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden
Arbeitsplatz samt Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen
Ihr Weg zu uns:
Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren
Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene
online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie
nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir
fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.
Ref-Nr.: 8525435
Aktualisiert:
09.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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