Zur Verstärkung des **Familienamtes **suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen **Sachbearbeiter** (m/w/d) **Haushalt unbefristet **in** Vollzeit **(Teilzeit möglich).

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d), der mit Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und analytischem Denken die Haushaltsplanung und -überwachung unterstützt.

Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Tätigkeit und ein kollegiales Umfeld im Familienamt der Stadtverwaltung Weimar.

**Ihre Aufgaben:**

In Ihren Arbeitsbereich fallen unter anderem folgende vielseitige Aufgaben:

- Sie sind zuständig für die Haushaltsführung, erarbeiten und planen den Haushalt im Bereich Soziales, erstellen Berichte und Stellungnahmen zum Haushalt und nehmen bei Bedarf an Beratungen und Ausschusssitzungen teil.
- Sie übernehmen Aufgaben im Bereich der Haushaltsdurchführung und Überwachung, wie beispielsweise die finanzielle Mittelkontrolle sowie die Beantragung, Überwachung, Bearbeitung und Nachweisführung von Mitteln des Landes oder Bundes wie beispielsweise Grundsicherungsleistungen oder Bildung und Teilhabe.
- Sie sind verantwortlich für die Auszahlung von Sozialleistungen.
- Zudem erledigen Sie die Abwicklung der Barzahlungen für Leistungen nach SGB XII und AsylbIG im Kassenprogramm.
- Im Rahmen der Haushaltsjahresabschlussarbeiten übernehmen Sie vorbereitende Jahresabschlusstätigkeiten.
- In Ihren Zuständigkeitsbereich fällt zudem die Abrechnung des Sozialtickets sowie das Erstellen von statistischen Erhebungen.

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**Ihr Profil:**

- Hochschulabschluss (Diplom (FH, BA) oder Bachelor) in der Fachrichtung Verwaltungswissenschaften oder Betriebswirtschaft oder
- Verwaltungsbetriebswirt (VWA), Verwaltungsfachwirt (FL II)

Bewerber (m/w/d) müssen bei im Ausland erworbenen Abschlüssen eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beifügen!

Bewerberinnen und Bewerber mit einer Staatsangehörigkeit außerhalb der EU bzw. des EWR werden gebeten, ihrer Bewerbung Nachweise über eine gültige Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis beizufügen.

**Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen:**

- Kenntnisse der einschlägigen Rechts- und Verwaltungsvorschriften
- guter Ausdruck im Schriftverkehr und in der Gesprächsführung
- sichere PC-Kenntnisse anwendungsbereite und sichere Kenntnisse der Standardsoftware
- freundliches und sicheres Auftreten
- Fähigkeit zur selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit
- Teamfähigkeit

**Das bieten wir:**

- einen (sicheren und) wirtschaftsunabhängigen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der **Entgeltgruppe E 9b**, jährliche Jahressonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen
- betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (ZVK), vermögenswirksame Leistungen
- Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung
- 30 Tage Urlaub, zusätzlich in den meisten Arbeitsbereichen am 24. und 31.12. arbeitsfrei
- Gleitzeitkonto und flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- breit gefächerte und aufgabenspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Personalentwicklung
- unser betriebliches Gesundheitsmanagement, das z.B. regelmäßige Gesundheitschecks, Sport- und Fitnessangebote sowie Schulungen zu verschiedensten Gesundheitsthemen umfasst
- Firmenfitness „Hansefit“
- Möglichkeit des Fahrradleasings

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in unserem Online-Bewerbungsportal bis zum **06.04.2026**.

**Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail nicht berücksichtigt werden können.**

Bei Fragen steht Ihnen das Personalmanagement, Telefon: 03643/762 427 gern zur Verfügung.