Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Seit 2021 zählt die Autobahn GmbH des Bundes mit 13.200 Kilometern Strecke und rund 15.000 Mitarbeitenden zu den größten Infrastrukturbetreiberinnen Deutschlands.
Unser vielfältiges Aufgabenfeld reicht von Prüfung, Wartung und Erneuerung von Brücken, Tunneln und Nebenanlagen bis zur Verkehrssteuerung und Koordination des Betriebsdienstes. Auch die Verwaltung jedes Autobahnkilometers - von Finanzierung, bis zu Personal- und Rechtsfragen - liegt in unserer Verantwortung.
So sorgen wir für sichere Mobilität und einen reibungslosen Warenfluss - für Mensch und Wirtschaft.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Autobahn!

Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Geotechnik und Abfallmanagement suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter Abfall (w/m/d).

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
* In Ihrer Position als Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter Abfall (w/m/d) beraten Sie die Außenstellen bei der Planung und Durchführung von umweltrelevanten Untersuchungen gemäß des Handbuches Stoffstrommanagement
* Ihnen obliegt die Begleitung von Bauausführungen zur Sicherstellung des ordnungsgemäßen und rechtsicheren Umganges mit umweltrelevanten Aus- und Einbaustoffen
* Weiterhin übernehmen Sie die fachliche Beratung der Außenstellen bei Prüfungen von Nebenangeboten zu Bauleistungen, bei Nachtragskonflikten infolge abweichender Schadstoffbelastung sowie bei Schadensfällen infolge unsachgemäßen Umgangs mit Abfällen
* Die fachliche Prüfung und Freigabe von Entsorgungswegen gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet
* Ein weiterer Aufgabenschwerpunkt Ihrer Tätigkeit stellt die Unterstützung der Fachexperten Abfall, Erd- und Grundbau dar
* Sie sind zuständig für den Aufbau, die Weiterentwicklung und Pflege einer Datenbank zur Bilanzierung von Masse, Schadstoffgehalt und Kosten von Aus- und Einbaustoffen
* Darüber hinaus übernehmen Sie die Erarbeitung von Verträgen zu freiberuflichen Leistungen, Liefer- und Dienstleistungen sowie die Abrechnung über SAP und iTWO
* Abschließend sind Sie zuständig für den Aufbau, die Weiterentwicklung und Pflege einer Datenbank zu geotechnischen Bestandsgutachten


Das sollten Sie mitbringen:
* Optimale Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Ingenieurgeologie oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen
* Darüber hinaus weisen Sie detaillierte Kenntnisse der gesetzlichen und untergesetzlichen Regelwerke vor, wie z. B. KrWG, DepV, BBodSchV, ErsatzbaustoffV, LAGA M20, LAGA M23, RuVA-StB
* Mehrjährige Erfahrungen im Bereich der Planung von umweltrelevanten Untersuchungen, der Probenahme von Straßenausbaustoffen, des Stoffstrommanagements und der umweltrelevanten Analytik runden Ihr Profil ab
* Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen
* Bereitschaft zu Höhenarbeiten (auf Hubsteigern, Untersichtsgeräten nd Leitern) sowie allgemeine Gelände- und Baustellentauglichkeit
* Untersuchungszeugnis G 41 „Eignung für Arbeit mit Absturzgefahr"


Das wäre wünschenswert:
* Sachkundenachweise gemäß LAGA PN 98 für die Überwachung von Probenahmen sowie gemäß TRGS 519 (mind. Anlage 4c) für die Durchführung von Asbest-Untersuchungen


Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
* Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise

* Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft


Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Entgeltgruppe: E12
Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.

Kontakt:
Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne:
Nina Blanke | Telefonnummer: +49511235105148 | E-Mail: NINA.BLANKE@AUTOBAHN.DE

Das erwartet Sie bei uns:

Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven.

Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.

Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.

Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.

Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.

Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.

Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.