Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) für das Aufgabengebiet Schulverwaltung und Sport | Gemeinde Bönen | 123

Die Gemeinde Bönen sucht zum
nächstmöglichen Zeitpunkt
für den Fachbereich II - Fachdienst 2.2 Schule, Sport, Kultur eine/n
SACHBEARBEITERin / Sachbearbeiter (m/w/d)
für die Schulverwaltung und Sport
Gemeinde Bönen

Ihr Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen:
• Allgemeine Aufgaben der Schulverwaltung (Betreuung der Schulen, Schulsozialarbeit, Förderprogramme, etc.)
• Planung, Organisation und Begleitung der Betreuungsangebote (derzeit Offene Ganztagsschule sowie Übermittagsbetreuung)
• Verwaltung und Betrieb der Sportstätten
• Organisation der Hallen- und Sportstättenbelegungspläne (dazu gehört auch u.a. Stammdatenpflege der Sportvereine, Unterstützung bei den individuellen Aufgaben der Vereine, Verteilung der Sportförderung, etc.
• Sitzungsdienst (Schriftführung im Ausschuss für Familie, Sport und Kultur sowie im Schulausschuss, Erstellen von Sitzungsvorlagen sowie Vor- und Nachbereitung des Sitzungsdienstes)
Änderungen des Aufgabengebietes bleiben ausdrücklich vorbehalten.

Ihr Profil:
• Sie verfügen über die Befähigung für die Laufbahngruppe 1.2. (eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten, I. Verwaltungslehrgang oder eine abgeschlossene Ausbildung für den nichttechnischen mittleren Verwaltungsdienst)
• Alternativ: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann für Büromanagement in der Fachrichtung Verwaltung
• Sie verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und Organisationsgeschick sowie ein verbindliches und sicheres Auftreten
• Sicherer Umgang mit IT-Standardanwendungen, insbesondere MS Excel
• Selbständiges, sorgfältiges und eigenverantwortliche Arbeiten, auch im Team, zeichnet sie aus sowie Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit
Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle, die derzeit nach Entgeltgruppe 8 TVöD bzw. nach A 9 Laufbahngruppe 1.2 (ehemals mittlerer Dienst) Landesbesoldungsgesetz NRW bewertet ist.

Außerdem bieten wir:
• Einen krisensicheren und anspruchsvollen Arbeitsplatz
• Tarifliche Leistungen wie eine zusätzliche Altersversorgung sowie eine Jahressonderzahlung
• 30 Arbeitstage Jahresurlaub; Arbeitsbefreiung am 24.12. sowie am 31.12. eines jeden Jahres
• Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten in Form von offener Gleitzeit
• Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Zuschuss zu Vermögenswirksame Leistungen
• Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket)
• Gute Anbindung des Rathauses an den öffentlichen Personennahverkehr
• Mitarbeiterparkplätze stehen in ausreichender Form kostenlos zur Verfügung
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden entsprechend dem Landesgleichstellungsgesetz berücksichtigt. Es ist möglich, sich diese Stelle mit jemanden zu teilen, wenn insgesamt der Stundenumfang der Stelle abgedeckt wird und eine den dienstlichen Erfordernissen entsprechende Aufteilung der Arbeitszeit und Verteilung der Aufgaben gewährleistet ist.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten
berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.
Informationen zur Gemeinde Bönen finden Sie im Internet unter www.boenen.de.

Auskünfte erteilen Ihnen:
Herr Jörg-Andreas Otte, Leiter des Fachbereiches II
Telefon 0 23 83 – 933 231,
Frau Tanja Grieper, Personalmanagement der Gemeinde Bönen,

Telefon 0 23 83 – 933 110
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit klarem Bezug zu den genannten Qualifikationsanforderungen und Erwartungen reichen Sie bitte bis zum 01.02.2026 über das Onlineformular ein.
Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung stehen, werden nicht erstattet.
https://karriere.boenen.de/de/jobposting/dcb3447f35c1c8645c6914f7c93647523e68abbe0/apply