Der Landkreis Teltow-Fläming schreibt die Stelle

# Sachbearbeitung Eingriffsregelung/Landschaftsplanung

im Umweltamt, Sachgebiet Untere Naturschutzbehörde zur nächstmöglichen und unbefristeten Besetzung aus. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden für Beamte und 39 Stunden für Tarifangestellte. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Das Amt hat seinen Sitz am Standort Luckenwalde.

Die Bewerbungsfrist endet am 27.08.2026.

### Umfang

40 Stunden für Beamte bzw. 39 Stunden für Tarifangestellte

### Befristung

unbefristet

### Vergütung

Besoldungsgruppe A 11 BbgBesG bzw. Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA

### Beginn

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

### Einsatzort

Luckenwalde

## Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

- Planung, Steuerung und Umsetzung der Eingriffsregelung einschließlich Maßnahmen- und Flächenpool
- Erstellen eines konkreten Maßnahmenkonzeptes bzw. von ausführungsreifen Maßnahmenblättern
- Landschaftsplanung inkl. Landschaftsrahmenplanung
- Koordination und inhaltliche Kontrolle der Aufstellung des LRP und Abstimmung mit der obersten Naturschutzbehörde und dem Landesumweltamt
- Beantragung und Abwicklung von Fördermitteln bei Land, Bund, EU oder Stiftungen für Projekte des Naturschutzes und der Landschaftspflege Leitung der Arbeitsdiskussion mit Planungsträgern, Ämtern und Gremien zum Landschaftsrahmenplan
- fachliche Begleitung und Beratung der Gemeinden bei der Aufstellung von Landschaftsplänen, sowie Prüfung und Bestätigung der Landschaftspläne der Gemeinden
- Schutzgebiete, Beurteilung, Kontrolle und Vollzug, sowie Erholungsplanung
- Beurteilung der Schutzwürdigkeit von naturschutzrechtlichen Gebieten
- Durchführung von Unterschutzstellungs-, Zustimmungs- und Ausgliederungsverfahren
- Erarbeitung von Fachstellungnahmen
- Bearbeitung von überregionalen Planungen und weiteren Fachplanungen, wobei bei Fachplanungen auch die Federführung innerhalb des Landkreises wahrzunehmen ist
- fachliche Stellungnahmen, Bewertungen und Datenbereitstellung für das Umweltministerium zum Landschaftsprogramm, Regionalplan sowie zu weiteren landesweiten Entwicklungsplanungen

## Ihr Profil:

für Beamte, die bereits in einem öffentlich-rechtlichen Dienst- und Treueverhältnis stehen:

- Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Dienst in der Umweltverwaltung

für Tarifangestellte:

- erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Landschaftsnutzung/Naturschutz, Landschaftsplanung/Naturschutz oder Landschaftsökologie/Naturschutz

jeweils für Beamte und Tarifangestellte:

- Führerschein Klasse B (Nachweis beifügen)

Darüber hinaus ist uns wichtig, dass Sie über folgende Eigenschaften und Kompetenzen verfügen:

- umfassende Kenntnisse im Naturschutz- und Planungsrecht
- fachliche Bewertung von Vorhaben und Ausgleichsmaßnahmen
- Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
- Belastbarkeit und Entscheidungsstärke
- Methodenkompetenz in Planung, GIS und Dokumentation

## Unser Angebot:

- **Sicherheit** eines großen öffentlichen Arbeitgebers
- ausgewogene **Work-Life-Balance** durch:
- eine kernzeitlose und flexible Arbeitszeitgestaltung zwischen 06:00 und 21:00 Uhr
- die Möglichkeit, nach erfolgreichem Abschluss der Probezeit im ausgestatteten Homeoffice zu arbeiten, sofern alle erforderlichen Voraussetzungen erfüllt sind
- eine gute und schnelle Erreichbarkeit der Verwaltung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie über das sehr gut ausgebaute Straßenverkehrsnetz
- moderne Arbeitsplätze im Herzen der Kreisstadt Luckenwalde mit einer einladenden Cafeteria
- **Vergütung**/sonstige Leistungen:
- Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 11 BbgBesG bzw. eine tarifgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA
- eine betriebliche Altersvorsorge, jährliche Sonderzahlungen für Tarifbeschäftigte, vermögenswirksame Leistungen
- ein Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
- weitere **Benefits:**
- ein **betriebliches Gesundheitsmanagement** (jährliche Gesundheitstage, Aktivpausen, Gesundheitschecks während der Arbeitszeit)
- ein strukturiertes und herzliches **Onboarding** für neue Beschäftigte
- individuelle und breit gefächerte **Weiter- und Fortbildungsangebote**, die Möglichkeit zur Bildungsfreistellung
- Arbeiten im motivierten und aufgeschlossenen Umfeld einschließlich geförderte **Teamentwicklungsmaßnahmen** (Teamtag, Supervision, Mediation, Coaching)

Sie zögern noch, Teil unseres Teams zu werden? Dann finden Sie hier weitere überzeugende Argumente, die für den Landkreis Teltow-Fläming als Ihren zukünftigen Arbeitgeber sprechen: [https://www.teltow-flaeming.de/faq-arbeiten](https://www.teltow-flaeming.de/faq-arbeiten)

## Ihre Bewerbung:

Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte **bis zum 27.08.2026** an den

Landkreis Teltow-Fläming
Amt für zentrale Steuerung, Organisation und Personal
SG Personal
Am Nuthefließ 2
14943 Luckenwalde

Bitte übermitteln Sie uns folgende Unterlagen:

- Bewerbungsanschreiben
- tabellarischer Lebenslauf
- geeignete Nachweise zu den formalen Anforderungen (einschlägige Abschlusszeugnisse)
- aktuelles Arbeits- bzw. Zwischenzeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr, ggf. Erstellung veranlassen)

Nutzen Sie dafür vorzugsweise das **Online-Bewerbungsformular** der Stellenausschreibung:
[Sachbearbeitung Eingriffsregelung/Landschaftsplanung | Landkreis Teltow-Fläming | 299](https://karriere.teltow-flaeming.de/jobposting/dd734920edeb3a663ccc92e6b7ed9e79ed16d3181?ref=homepage)

Alternativ können Sie auch eine schriftliche Bewerbung an die o. g. Adresse übersenden.

Für die Rücksendung von per Post eingereichten Bewerbungsunterlagen bitten wir Sie, einen adressierten und ausreichend frankierten Briefumschlag beizufügen.

## Auswahlverfahren:

Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Die Kreisverwaltung Teltow-Fläming begrüßt daher besonders Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Personen. Diese werden bei gleicher Qualifikation und Eignung vorrangig berücksichtigt.

Bei einer hohen Bewerberzahl behalten wir uns eine Vorauswahl sowie ein zweistufiges Auswahlverfahren im Rahmen der Bestenauslese vor.

## Weitere Auskünfte:

Für Fragen rund um die Arbeitsaufgaben der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Frau Sommerer unter der Telefonnummer 03371 608 - 2513 zur Verfügung.

Fragen rund um die Themen Bewerbung und Auswahlverfahren können Sie an Frau Busse richten (Telefon: 03371 608 -1504).