Die Stadt Felsberg bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle als

Sachbearbeitung im Personalmanagement (m/w/d)

Die Stelle ist befristet für eine Elternzeitvertretung bis Sommer 2028 zu
besetzen.

Das Team des Personalmanagements hat folgende Aufgaben:


- Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Sachbearbeitung von allgemeinen arbeits-, tarif- und beamtenrechtlichen
Personalangelegenheiten
- Zeiterfassung (AIDA) inkl. Verwaltung und Überwachung der Fehlzeiten
- Verwaltung und Betreuung der Mitarbeitenden in allen personalrechtlichen
Belangen
- Angelegenheiten des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
- Zusammenarbeit mit externen Akteuren z. B. mit den
Sozialversicherungsträgern
- Personalaktenführung inkl. Pflege der Personaldaten
- Erstellen der notwendigen Zuarbeiten und Übersichten für die
Haushaltsplanung
- Personalstatistiken
- Digitalisierung des Personalmanagements

Ihr Profil:


- Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare
Qualifikation, wie z. B. Personalkauffrau/-mann
- wünschenswert: Erfolgreich abgelegte Ausbildereignungsprüfung (AdA)
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Beamten- und Tarifrecht des öffentlichen
Dienstes sind von Vorteil
- wünschenswert sind Erfahrungen mit dem Personalabrechnungssystem P&I LOGA
sowie der Zeiterfassungssoftware AIDA
- Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise, eigenverantwortliches
Arbeiten
- Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz, Teamfähigkeit und
Servicebereitschaft
- Sicherer Umgang mit Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)
- Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den Privat-PKW für
dienstliche Zwecke einzusetzen

Unser Angebot:


- interessante, vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben in einem
zukunftsweisenden und lebendigen Arbeitsfeld
- die Eingruppierung von Tarifbeschäftigten erfolgt unter Berücksichtigung
der persönlichen Voraussetzungen und vorbehaltlich der tariflichen Bewertung im
Rahmen des endgültigen Aufgabenzuschnitts bis in die Entgeltgruppe 8 des
Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)
- alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen inkl. Altersvorsorge
(betriebliche Zusatzrente)
- Erfahrungszeiten können grundsätzlich bei der Zuordnung der Stufe
berücksichtigt werden
- Flexible Arbeitszeiten, inkl. Gleitzeitregelung
- attraktive Zusatzleistungen, wie z.B. Corporate Benefits, Sonderkonditionen
im kooperierenden Sportstudio,
- Jobbike-Leasing in Form der Entgeltumwandlung (bei Tarifbeschäftigten)
- Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- Jahreskarte für das Ernst-Schaake-Bad in Felsberg
- Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
- Mitarbeit in einem engagierten und motivierten Team, Teamevents,
kollegialer Austausch
- vielseitiges, interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet

Für weitere Auskünfte:

Die Stadt Felsberg möchte die Gleichstellung der Frau im Berufsleben
verwirklichen und begrüßt daher besonders Bewerbungen von Frauen.
Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt
berücksichtigt.

Falls Sie an einer Beschäftigung bei der Stadt Felsberg interessiert sind,
bewerben Sie sich bittebis zum 22. März 2026ausschließlich online mit
aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (u. a. aktueller Lebenslauf, Zeugnisse
und Motivationsschreiben) über das Bewerbermanagementportal BITE.

Eine Registrierung ist nicht notwendig. Zum Start Ihrer Online-Bewerbung
klicken Sie bitte auf den Button "Online-Bewerbung" in der Mitte am unteren
Bildschirmrand.

Für weitere Informationen und Rückfragen stehen Ihnen Bürgermeister Dr. Björn
Faupel, unter der Telefonnummer 05662 502-10/11, sowie die Büroleitung Frau
Martina Beil, Fachbereich I - Zentrale Dienste, unter der Telefonnummer 05662
502-14, gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung!

Magistrat der Stadt Felsberg, Vernouillet-Allee 1, 34587 Felsberg