AZ: 03041/25-D2-4 Hildesheim, den 16.12.2025

Stellenausschreibung

Im

Amt für regionale Landesentwicklung Leine-Weser

ist am Dienstort Hildesheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz

Sachbearbeitung (m/w/d)

im Dezernat 2 - Raumordnung -

mit 50 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit zu besetzen. Der
Arbeitsplatz ist befristet bis zum 31.12.2026. Der Arbeitsplatz ist nach
Entgeltgruppe 11 TV-L bewertet.

Wir über uns:

Das Amt für regionale Landesentwicklung Leine-Weser steht als regionale
Landesbehörde Kommunen und Unternehmen, Privatpersonen und Vereinen sowie
sonstigen Akteuren als Ansprechpartner für Förderprojekte und regionale
Entwicklungskonzepte zur Verfügung und bündelt staatliche Aufgaben in der
Region Leine-Weser. Dabei stehen die Themen der Aktualität und Zukunft wie
Digitalisierung und Innovation, Fachkräftesicherung, Integration, Klima- und
Umweltschutz, Kultur, Wirtschaft und Wissenschaft, regionale Daseinsvorsorge,
(nachhaltige) Mobilität, Stadt- bzw. Ortsentwicklung und Tourismus im Fokus der
Aktivitäten.

Im Dezernat 2 – Aufgabenbereich Raumordnung erfolgt im Wesentlichen die
Beratung der Landkreise und der Region Hannover als Träger der Regionalplanung
bei der Aufstellung und Änderung ihrer Regionalen Raumordnungsprogramme sowie
deren Genehmigung, als auch die Durchführung von Raumverträglichkeitsprüfungen
bei Vorhaben von übergeordneter Bedeutung im Amtsbereich. Das Amt für regionale
Landesentwicklung Leine-Weser ist eine von vier oberen Landesplanungsbehörden
in Niedersachen.

In den nächsten Jahren soll die Raumordnung wesentlich dazu beitragen, die
planerischen Voraussetzungen für die angestrebte Energiewende zu schaffen, was
dazu führen wird, dass landesweit Regionale Raumordnungsprogramme geändert oder
neu aufgestellt werden müssen. Niedersachsen beabsichtigt einen Anteil von
mind. 2,2 Prozent der Landesfläche für die Windenergienutzung bereitstellen.

Sie können dazu beitragen, diese Ziele gemeinsam mit den Trägern der
Regionalplanung zu erreichen.

Aufgabenschwerpunkte:

Zu den Aufgaben des Arbeitsplatzes gehören:


- Mitwirkung bei der Genehmigung von Regionalen Raumordnungsprogrammen (RROP)
- Mitwirkung bei der Ausübung der Fach- und Rechtsaufsicht
- Mitwirkung bei der Erstellung landesplanerischer Stellungnahmen
- Mitwirkung bei der Durchführung von Raumverträglichkeitsprüfungen

Anforderungsprofil:

Die Ausschreibung richtet sich an Bewerberinnen und Bewerber mit einem
Bachelorgrad oder einem gleichwertigen Abschluss eines Fachhochschulstudiums in
den Bereichen Raumplanung, Geografie, Stadt- und Regionalplanung oder
Landespflege oder Studiengänge mit vergleichbaren Inhalten, in denen
Raumordnung ein gewichtiger Studienbestandteil ist.

Bewerberinnen und Bewerber ohne oder mit wenig Berufserfahrungen sowie
Bewerberinnen/Bewerber, die den Abschluss in absehbarer Zeit erreichen, sind
ebenfalls willkommen.

Von den Bewerberinnen und Bewerbern werden außerdem erwartet:


- ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbstständigkeit,
- Kommunikations- und Teamfähigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein
- ausgeprägte Organisationsfähigkeit,
- ein sicherer Umgang mit Office- und Präsentationstechniken.

Wir bieten Ihnen:


- einen sicheren und anspruchsvollen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst,
- flexible Arbeitszeitmodelle und die Vereinbarung von Beruf und Familie,
- ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einer modernen und
bürgernahen Verwaltung,
- eine bedarfsgerechte Einarbeitung,
- ein gutes und kollegiales Arbeitsklima,
- 30 Tage Erholungsurlaub,
- ein aktives Gesundheitsmanagement und
- eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte im
öffentlichen Dienst

Eine Fahrerlaubnis der Klasse B ist wünschenswert und die Bereitschaft zur
Mobilität (gelegentlich auch zu Abendterminen) im Rahmen der Dienstausübung
wird vorausgesetzt.

Bewerbungen Schwerbehinderter sowie den behinderten Menschen gleichgestellter
Personen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie bereits in der Bewerbung
mitzuteilen, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt.

Bewerbungen von Menschen jeglicher geschlechtlichen Identität und von
Menschen aller Nationalitäten bzw. von Menschen mit Migrationshintergrund sind
willkommen. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen wird um Übersendung
entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen
Abschluss bzw. der Anerkennung gebeten.

Das Amt für regionale Landesentwicklung Leine-Weser strebt in allen Bereichen
und Positionen an Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen
Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Bewerbungen von Frauen daher
begrüßt. Davon unbenommen werden Bewerbungen jedweden Geschlechts begrüßt.

Bewerbungen mit aussagefähigen Unterlagen werden bis zum 30.01.2026erbeten an
das

Amt für regionale Landesentwicklung Leine-Weser

Dezernat 1

Bahnhofsplatz 3-4

31134 Hildesheim

Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst übersenden bitte
zusätzlich die Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in ihre Personalakte
inkl. Kontaktdaten (E-Mail-Adresse) ihrer Personalstelle sowie ihre letzte
dienstliche Beurteilung bzw. ihr letztes Arbeits-/Zwischenzeugnis.

Eingangsbestätigungen und/ oder Zwischennachrichten werden nicht versandt.

Bitte beachten Sie, dass Onlinebewerbungen ausschließlich im PDF-Format
angenommen werden, andere Formate werden ohne eine weitere Mitteilunggelöscht
und werden im weiteren Bewerbungsverfahren nicht berücksichtigt. Die
Onlinebewerbungen sind per E-Mail anpersonal@arl-lw.niedersachsen.de zu senden.

Um das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig,
personenbezogene Daten zu speichern. Durch Zusendung Ihrer Bewerbung erklären
Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter
Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch speichern und verarbeiten.

Weitere Informationen zum Datenschutz entnehmen Sie bitte unserer
Datenschutzerklärung unter:

https://www.arl-lw.niedersachsen.de/startseite/aktuelles/stellenangebote/

Auskünfte zu den Fachaufgaben erteilt die Dezernatsleitung Herr Dr. Heidrich,
Tel.: 05121/6970-107 und zum Auswahlverfahren die stellv. Dezernatsleitung 1
Herr Meisiek, Tel.: 05121/6970-108.

Im Auftrage

gez. Meisiek

(stellv. Dezernatsleiter 1)