Wir möchten Sie gern für uns gewinnen! 
Die Hansestadt Lüneburg beschäftigt aktuell rund 1.600 Mitarbeitende und sieht sich als moderne Dienstleisterin für ihre Bürgerinnen und Bürger. Um diesen Anspruch kontinuierlich weiterzuentwickeln, sucht die Stadt engagierte Mitarbeitende, die diese Vision teilen und sich aktiv für die Belange der Stadtverwaltung einsetzen möchten. Weitere Informationen über die Hansestadt Lüneburg als Arbeitgeberin finden Sie auf unserer Karriereseite.
Die Hansestadt Lüneburg freut sich auf kompetente Verstärkung im Bereich Service und Finanzen – und zwar zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet als Elternzeitvertretung (voraussichtlich bis 30.06.2027) in Teilzeit im Umfang von 19,5 Wochenstunden als
Sachbearbeitung (m/w/d) für Jugendhilfecontrolling
Die Stelle ist teilzeitgeeignet, die Ausgestaltung der Teilzeit kann nach individueller Absprache im Arbeitsbereich erfolgen, so dass die Aufgabenerfüllung sichergestellt wird.

Ihre Aufgaben (Auszüge):

· Finanz- und Fachcontrolling im Bereich der Jugendhilfe,

· Pflege der Kennzahlen für die Integrierte Berichtserstattung Niedersachsen (IBN), die niedersächsische Jugendhilfestatistik sowie zur internen Steuerung,

· Pflege von Datenbanken,

· Aufbau und Pflege des Datenanalysesystems (Lissa-Analyse) sowie interne und externe Berichtserstattung.

Wir bieten:

· anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum,

· faire und geregelte Bezahlung nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. nach dem Niedersächsisches Besoldungsgesetz (Nds. BesG)

· für Beschäftigte Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie Zusatzversorgung, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung,

· Entwicklungsmöglichkeiten durch fachspezifische und fachübergreifende Fortbildungen,

· Betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Sportprogramm,

· Unterstützende, kostenfreie Gesprächsangebote auch zu privaten Themen durch unabhängige Beraterinnen,

· durch das FaMi-Siegel zertifizierte Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten der Arbeit im Homeoffice und Sabbaticals,

· eine attraktive Arbeitsplatz-Lage in der Lüneburger Innenstadt inkl. vergünstigte Parkmöglichkeiten, Fahrradleasing und Jobticket.

Damit können Sie uns überzeugen:
Voraussetzung für die Besetzung der Stelle ist die Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung Allgemeine Dienste, die erfolgreich abgelegte Angestelltenprüfung II oder ein vergleichbarer Abschluss auf Bachelorniveau der Fachrichtungen Betriebswirtschaftslehre oder Sozialmanagement mit mehrjähriger Berufserfahrung.
Aufgrund der Komplexität des Aufgabengebietes wird von den Bewerberinnen und Bewerbern eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise erwartet sowie die Fähigkeit sich in neue Themenfelder fundiert einzuarbeiten. Kenntnisse im Bereich der Jugendhilfe sind wünschenswert. Aufgrund der Schnittstellenfunktion sollte ebenso eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit vorhanden sein.
Neben sehr guten EDV-Kenntnissen (sicherer Umgang mit dem MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel) wird von Ihnen als Bewerber:in Sorgfältigkeit, Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit erwartet.
Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), je nach Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen und der Qualifikation, bis zur Entgeltgruppe 9c.
Lüneburg ist eine Stadt der Vielfalt und Lebendigkeit. Darum begrüßen wir Bewerbungen von Menschen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.
Die Hansestadt Lüneburg setzt sich für die berufliche Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie für die Förderung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen ein. Im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden das unterrepräsentierte Geschlecht nach Maßgabe des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes sowie schwerbehinderte Menschen und diesen gleichgestellten Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Da die Hansestadt Lüneburg sich die Förderung der beruflichen Integration von Menschen mit Migrationshintergrund zum Ziel gesetzt hat, werden diese besonders aufgefordert, sich zu bewerben.
Wenn Sie den Wunsch haben, das Team der Hansestadt zu verstärken, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich bis zum 22.12.2025 ausschließlich über unser Karriereportal.

Kontakt für Nachfragen zum Aufgabengebiet:

Stabsstellenleitung Frau Anke Zabel, Telefon 04131 309 3981

E-Mail: anke.zabel@stadt.lueneburg.de

Kontakt für Nachfragen zum Auswahlverfahren:

Sachbearbeiterin Frau Ronja Mey, Telefon 04131 309 4601

E-Mail: ronja.mey@stadt.lueneburg.de