Beschreibung
Wir suchen zum 01.07.2026 Verstärkung für unser Team in der
Personalverwaltung (m/w/d)
Je nach Kenntnis- und Erfahrungsstand bis Entgeltgruppe 10 TVöD | unbefristet
| Vollzeit
Die Stadt Schwalbach am Taunus liegt mit ihren rund 15.000 Einwohnern vor den
Toren Frankfurts und ist kreisangehörige Stadt des Main-Taunus-Kreises.
Verkehrsgünstig gelegen und mit zwei S-Bahnhaltepunkten befindet sich die Stadt
im unmittelbaren Kultur- und Wirtschaftsbereich des Rhein-Main-Gebietes und ist
Teil...
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Wir suchen zum 01.07.2026 Verstärkung für unser Team in der
Personalverwaltung (m/w/d)
Je nach Kenntnis- und Erfahrungsstand bis Entgeltgruppe 10 TVöD | unbefristet
| Vollzeit
Die Stadt Schwalbach am Taunus liegt mit ihren rund 15.000 Einwohnern vor den
Toren Frankfurts und ist kreisangehörige Stadt des Main-Taunus-Kreises.
Verkehrsgünstig gelegen und mit zwei S-Bahnhaltepunkten befindet sich die Stadt
im unmittelbaren Kultur- und Wirtschaftsbereich des Rhein-Main-Gebietes und ist
Teil des Naturpark Taunus.
Ihre Aufgaben:
- Erstellen von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen sowie Abwicklung des
allgemeinen Schriftverkehrs zum Arbeitsverhältnis (u.a. Einstellung, Entgelte,
Beendigung von Arbeitsverhältnissen)
- Abwickeln der Personalangelegenheiten der Beschäftigten
- Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen Fragen des
Personalwesens
- Erfassen und Überwachen der Anwesenheits- und Fehlzeiten
- Durchführen der ersten Orientierung für neu eingestellte Mitarbeiter,
Betreuung des Onboarding-Prozesses
- Koordinieren, Organisieren von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, Umsetzen
von digitalen Lehr- und Lernprozessen
- Erstellen von Personalstatistiken und –auswertungen
- Mitarbeit beim Recruiting von der Stellenausschreibung bis zum
Einstellungsprozess
- Unterstützung bei Projektarbeiten
Sie bringen mit:
- abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in,
Diplom-Verwaltungswirt/in, Public Administration B.A.,
Personalfachkauffrau/-kaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- selbständige, zielorientierte, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen auch außerhalb der üblichen
Geschäftszeiten
Wünschenswert:
- einschlägige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung
- Kenntnisse im Umgang mit LOGA
Wir bieten Ihnen:
- flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Belange
- Fort- und Weiterbildungen
- Leistungsprämie auf Grundlage von Zielvereinbarungen zusätzlich zum
Tabellenentgelt
- Jahressonderzahlung im November
- Zuschuss zum Fitnessstudio/Sportverein
- betriebliche Altersvorsorge
- kostenfreies Jobticket für den Verbundbereich des RMV incl. Mitnahmeregelung
- gute Anbindung an den ÖPNV (S-Bahnanschluss)
Für weitergehende Fragen steht Ihnen der Leiter des Haupt- und Personalamtes,
Herr Heinze (Tel. 06196/804-120), zur Verfügung.
Interessiert? Dann geben Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung
barrierefrei über den Button "Online bewerben" ab.
Bei uns zählt Ihre Leistung und Persönlichkeit, unabhängig von Alter,
Herkunft, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung.
Anerkannt Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im
Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen vorrangig berücksichtigt.
Mit der Abgabe der Bewerbung willigen Sie in eine Speicherung der
personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf
dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.
Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1401937. Der Link unten führt sie zu der Seite.