Komm zu uns... und gestalte die Zukunft Deiner Region selbst mit!
Bewirb Dich jetzt als Sachbearbeitung Qualitätsmanagement und Rettungsdienst im A 38/ Amt für Brandschutz, Rettungsdienst und Bevölkerungsschutz in der Arbeitsgruppe 38.1/ Rettungsdienst und Leitstelle und starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Du willst bedeutungsvolle Aufgaben leisten und die Zukunft der StädteRegion Aachen gemeinsam mit über 2.500 Mitarbeitenden gestalten?


befristet für die Dauer der Elternzeit

Deine Aufgaben
• Projektleitung der medizinisch-elektronischen Datenerfassung als Teil der Digitalisierung im Rettungsdienst
• Begleitung der kontinuierlichen Schwachstellenanalyse der Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität im Rettungsdienst inklusive Einführung und Weiterentwicklung eines standardisierten Berichtswesens im Rettungsdienst
• Weiterentwicklung und Betreuung von Kommunikationskanälen innerhalb der rettungsdienstlichen Strukturen
• Administrative Betreuung von Plattformen des Rettungsdienstes
• Überwachung des Betriebsablaufes des Telenotarztes
• Administrative Betreuung und Fortentwicklung der Belange im Komplex Schnittstelle Rettungsdienst – Städteregionale Leitstelle

Unsere Anforderungen
• abgeschlossener Vorbereitungsdienst der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang II oder
• abgeschlossener Vorbereitungsdienst der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des feuerwehrtechnischen Dienstes oder
• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum\_zur Rettungssanitäter\_in/Rettungsassistent\_in/Notfallsanitäter\_in und abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Rettungsingenieurwesens, Notfallmanagements oder vergleichbare einschlägige Qualifikation, mit Schwerpunkt oder Zusatzqualifikation im Bereich Qualitätsmanagement
• Fahrerlaubnis der Klasse B
• Bereitschaft zur Mitwirkung bei besonderen Ereignissen und Aufgaben in der Arbeitsgruppe 38.1/ Rettungsdienst und Leitstelle sowie im A 38/ Amt für Brandschutz, Rettungsdienst und Bevölkerungsschutz
• interkulturelle Kompetenz

Infos zur Stelle
Die Stelle ist teilbar.
Es handelt sich um eine befristet, voraussichtlich befristet bis einschließlich zum 19.12.2026, zu besetzende Stelle zur Vertretung einer Mitarbeiterin während der Elternzeit.
Rückfragen bitte unter Angabe der folgenden Kennung: A 38 - 9.

Du hast Fragen?

Wir sind daran interessiert, Dich kennenzulernen! Eine Hospitation im Vorfeld der Bewerbung ist möglich und wird ausdrücklich begrüßt. Also melde Dich gerne bei uns!

Warum wir genau richtig sind?

Du willst Benefits?

Hier bekommst Du sie!

Familienfreundlich arbeiten
• Führen in Teilzeit
• Betriebs-Kita
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Flexibel bleiben
• Arbeitszeiten individuell anpassen
• Interne Wechselmöglichkeiten

Gemeinschaft spüren
• Betriebsausflüge, Karneval, Sommerfest und mehr
• Betriebssport-Angebote

Gesundheit erhalten
• Vorsorgemaßnahmen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Betriebssportgemeinschaft

Individuell wachsen
• Seminarangebote
• Weiterbildungsprogramm
• Personalentwicklung
• Fortbildungsangebote innerhalb der Arbeitszeit

Interdisziplinär zusammenarbeiten
• Fachleute und Verwaltungsexperten stärken sich wechselseitig
• Teams werden durch Coaching stark gemacht

Krisensicher sein
• Arbeitsplatzsicherheit
• Sichere und angemessene Bezahlung

Modern mobil sein
• Job-Ticket
• E-Bike Leasing
• E-Mobility

Moderne Arbeitsformen leben
• Home-Office vielfach möglich
• Moderne Technik an den Arbeitsplätzen
• Sabbatical
• Gleitzeit-Modelle

Werteorientiertes Miteinander erleben
• Auf sieben zentralen Werten fußendes Miteinander
• Gelebte Gleichberechtigung, Diversität und Inklusion
• Equal Pay
• Flache Hierarchien
• Teilhabe an Entscheidungen über Mitarbeitervertretung

Sinnstiftende Aufgaben wahrnehmen
• Gemeinwohl statt Gewinn im Fokus
• Mensch im Mittelpunkt des Tuns
• Verantwortung für die elementaren Dinge unserer Gesellschaft
• Arbeit in den Zukunftsthemen von Bildung bis Migration

Weil Du es
uns wert bist!
Die StädteRegion Aachen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden.
Sie strebt an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt der Region auch bei den Beschäftigten widerspiegelt
und begrüßt deshalb Bewerbungen von Personen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter,
Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Im Interesse der Frauenförderung werden Frauen
ausdrücklich zur Bewerbung ermutigt. Menschen mit Behinderung werden ebenfalls gebeten, sich zu bewerben.

Über uns

Fakten
Die StädteRegion Aachen ist ein innovativer Gemeindeverband im Dreiländereck Belgien, Niederlande und Deutschland. Zehn Städte und Gemeinden haben ihre regional bedeutsamen Aufgaben in dieser leistungsorientierten und mitarbeiterfreundlichen Verwaltung gebündelt. Wir kümmern uns um das Wohl von insgesamt etwa 563.000 Menschen.
Keine leichte Aufgabe, aber wir haben eine klare Mission: Unsere Region lebenswerter, sozial gerechter und zukunftssicherer zu machen.


Du hast Fragen?

Wir sind daran interessiert, Dich kennenzulernen!
Also melde Dich gerne
bei
uns!

Zum Aufgabengebiet

Simon Schröder
Arbeitsgruppenleitung
Tel.: +49 241/ 5198 3810 simon.schroeder@staedteregion-aachen.de

Zum Recruitingprozess

Anna Schmitz
Personalsachbearbeitung
Tel.: +49 241/ 5198 2111 anna.schmitz2@staedteregion-aachen.de