Die kreisfreie Stadt Wilhelmshaven sucht zum nächstmöglichen Termin eine** **

**Sachbearbeitung (w/m/d) für die Bodenschutzbehörde**

für den Fachbereich Umwelt- und Klimaschutz

Es handelt sich um eine befristete Beschäftigung in Teilzeit (25 Std./Woche) für die Dauer einer Pflegezeitvertretung (gem. PflegeZG). Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

- Vollzug des Bundes-Bodenschutzgesetzes (BBodSchG), der Bundes-Bodenschutz- und Altlastenverordnung (BBodSchV), des Niedersächsischen Bodenschutzgesetzes (NBodSchG) 
- Auswertung von Altlasten- und bodenkundlichen Gutachten, Anordnung von Detailerkundungen und Sanierungsuntersuchungen bzw. Sanierungsverfügungen, Verbindlicherklärung von Sanierungsplänen, Festlegung von Sanierungszielen
- Erarbeitung, Anordnung und Überwachung von orientierenden Untersuchungen
- EDV gestützte Erstellung und Pflege des städtischen Altlasten- und Kampfmittelkatasters (QGIS)
- eigenverantwortliche Erarbeitung von fachtechnischen Stellungnahmen bei Bauanträgen, Flächennutzungs- und Bebauungsplänen, Planfeststellungsverfahren sowie bei anderen Genehmigungs- und Verwaltungsverfahren (z.B. nach BImSchG, Deponierecht usw.) in Bezug auf Altlasten, Kampfmittel und Bodenschutz
- eigenverantwortliche Beurteilung und Berücksichtigung des Bodenschutzes als Belang des Umweltschutzes in Verwaltungsverfahren
- Bearbeitung und Veranlassung ordnungsbehördlicher Maßnahmen im Aufgabenbereich der unteren Bodenschutzbehörde
- Qualifizierte Beratung von Betroffenen beim Umgang mit Altlasten und schädlichen Bodenveränderungen
- Mitarbeit bei der Erstellung von Fördermittelanträgen

Ihr Profil:

- Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches Hochschulstudium (Abschluss: Diplom/Master/Bachelor) im Bereich Geowissenschaften, Bodenkunde oder ein vergleichbares Studium
- Fach-, Sach- und Rechtskompetenz im Bereich Bodenschutz, Altlasten sowie angrenzende Disziplinen
- Bereitschaft zum Einsatz bei umweltrelevanten Schadensfällen
- Bereitschaft zur Weiter- und Fortbildung in umweltrelevanten Fach- und Rechtsbereichen sowie Verwaltungsrecht
- Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen (MS-Office, QGIS)
- Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit

Wir bieten:
 
- zukunfts-/krisensichere Arbeitsplätze mit besonderen Anreizen
- Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit für Homeoffice
- Jährliche Chance auf Leistungsentgelt (LOB) mit Zielvereinbarung
- Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen (Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes)
- Transparente Gehaltsstrukturen
- vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
- Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Umfassende Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung (Gesundheitskurse, Betriebssport, Psychosoziale Beratung, EGYM Wellpass)

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.

Die Stadt Wilhelmshaven fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen, Männern und Menschen mit einer Schwerbehinderung nach dem Niedersächsischen Gleichstellungsgesetz (NGG) und dem Sozialgesetzbuch IX (SGB IX).

Wegen der Unterrepräsentanz in diesem Bereich werden Bewerbungen von Frauen ausdrücklich begrüßt.

Wilhelmshaven ist Heimat von rund 79.000 Menschen. Der Stadt am Jadebusen kommt als Oberzentrum eine besondere Bedeutung in der Region zu – nicht nur wirtschaftlich, sondern auch kulturell. Zu den vielfältigen Angeboten gehören unter anderem die Kunsthalle, das Stadttheater sowie verschiedene Museen. Daneben ist die Stadt sowohl Standort der Jade Hochschule, als auch Außenstandort der Universität Oldenburg und hält vielfältige Angebote zur Freizeitgestaltung bereit.

Des Weiteren bieten sich vielfältigste Möglichkeiten für das Wohnen am Meer zu äußerst fairen, erschwinglichen Preisen für alle Lebenslagen.

Als Ansprechpartner für weitere Informationen oder Fragen steht Ihnen der Abteilungsleiter Herr Wegener, Tel.: 04421 / 16 2551, gerne zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? 

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen **28.02.2026** über unser Online-Bewerbungsformular.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!