Stadt Haldensleben Gebietskörperschaft
39340 Haldensleben - Deutschland
Helfer/in - Reinigung
Arbeit
Teilzeit Abend
ab 01.03.2026
Beschreibung
In der Stadt Haldensleben ist zum 01.03.2026 eine Stelle einer
**Saisonkraft (m/w/d) in der Jugendherberge**
**in EG 2 TVöD mit 20 Wochenstunden**
bis zum 31.10.2026 (jährlich wiederkehrend) zu besetzen.
Die Stelleninhaberin/ der Stelleninhaber ist u. a. verantwortlich für:
- Reinigungsarbeiten im Innen- und Außenbereich der Jugendherberge
(Gästezimmer, Küche, Lager, öffentliche Bereiche, Sanitäranlagen, Außenbereich)
- Unterstützung bei der Zu- und Nachbereitung von Kalt- und Warmverpflegu... weiter lesen
**Saisonkraft (m/w/d) in der Jugendherberge**
**in EG 2 TVöD mit 20 Wochenstunden**
bis zum 31.10.2026 (jährlich wiederkehrend) zu besetzen.
Die Stelleninhaberin/ der Stelleninhaber ist u. a. verantwortlich für:
- Reinigungsarbeiten im Innen- und Außenbereich der Jugendherberge
(Gästezimmer, Küche, Lager, öffentliche Bereiche, Sanitäranlagen, Außenbereich)
- Unterstützung bei der Zu- und Nachbereitung von Kalt- und Warmverpflegu... weiter lesen
In der Stadt Haldensleben ist zum 01.03.2026 eine Stelle einer
**Saisonkraft (m/w/d) in der Jugendherberge**
**in EG 2 TVöD mit 20 Wochenstunden**
bis zum 31.10.2026 (jährlich wiederkehrend) zu besetzen.
Die Stelleninhaberin/ der Stelleninhaber ist u. a. verantwortlich für:
- Reinigungsarbeiten im Innen- und Außenbereich der Jugendherberge
(Gästezimmer, Küche, Lager, öffentliche Bereiche, Sanitäranlagen, Außenbereich)
- Unterstützung bei der Zu- und Nachbereitung von Kalt- und Warmverpflegung
- Lager (Wareneingang, Annahme und Kontrolle von Lebensmitteln)
**Anforderungsprofil:**
Fachliche Anforderungen
- Erfahrungen in den genannten Aufgabengebieten, entsprechende Referenzen wünschenswert
Persönliche Anforderungen
- Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit,
- Serviceorientiert, tolerant und aufgeschlossen im Umgang mit verschiedenen Gästegruppen, insbesondere Schulklassen und Jugendgruppen
- Bereitschaft zur flexiblen, bedarfsabhängigen Arbeitszeit, bedingt auch Feiertags- und Wochenendeinsatz
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt, sofern nicht in der Person einer/s Mitbewerberin/Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Aussagefähige Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte **bis zum 08.02.2026 **an die
Stadt Haldensleben
Abteilung Verwaltungs-, Personalservice
und Informationstechnologie
Markt 20 – 22
39340 Haldensleben
oder per E-Mail im pdf-Format als Datei an [\*\*Personalservice@Haldensleben.de](https://mailto:Personalservice@Haldensleben.de).\*\*
**Hinweis:**
***Unvollständige bzw. nicht aussagefähige Bewerbungsunterlagen werden in das Aus-wahlverfahren nicht einbezogen.***
***Eingangsbestätigungen werden ausschließlich per E-Mail versendet. ***
***Zum Erhalt einer Eingangsbestätigung ist den Bewerbungsunterlagen zwingend eine E-Mail-Adresse beizufügen.***
Vorstellungs- und Reisekosten werden nicht erstattet.
Datenschutzhinweise für Bewerber/-innen gem. Art. 13 DSGVO zur Datenverarbeitung im Bewerbungsverfahren finden Sie unter www.haldensleben.de / Datenschutz.
Nur wenn Sie Ihrer Bewerbung einen frankierten und adressierten Rückumschlag beifügen, wird sie Ihnen nach Abschluss des Auswahlverfahrens zurückgesendet. Ansonsten werden die Bewerbungsunterlagen 3 Monate nach Ablauf der Stellenvergabe vernichtet.
Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen, auch elektronisch, erfassen und bis zu zwei Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Elektronisch eingereichte Unterlagen werden anschließend gelöscht.
Gez. Hieber
Bürgermeister
**Saisonkraft (m/w/d) in der Jugendherberge**
**in EG 2 TVöD mit 20 Wochenstunden**
bis zum 31.10.2026 (jährlich wiederkehrend) zu besetzen.
Die Stelleninhaberin/ der Stelleninhaber ist u. a. verantwortlich für:
- Reinigungsarbeiten im Innen- und Außenbereich der Jugendherberge
(Gästezimmer, Küche, Lager, öffentliche Bereiche, Sanitäranlagen, Außenbereich)
- Unterstützung bei der Zu- und Nachbereitung von Kalt- und Warmverpflegung
- Lager (Wareneingang, Annahme und Kontrolle von Lebensmitteln)
**Anforderungsprofil:**
Fachliche Anforderungen
- Erfahrungen in den genannten Aufgabengebieten, entsprechende Referenzen wünschenswert
Persönliche Anforderungen
- Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit,
- Serviceorientiert, tolerant und aufgeschlossen im Umgang mit verschiedenen Gästegruppen, insbesondere Schulklassen und Jugendgruppen
- Bereitschaft zur flexiblen, bedarfsabhängigen Arbeitszeit, bedingt auch Feiertags- und Wochenendeinsatz
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt, sofern nicht in der Person einer/s Mitbewerberin/Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Aussagefähige Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte **bis zum 08.02.2026 **an die
Stadt Haldensleben
Abteilung Verwaltungs-, Personalservice
und Informationstechnologie
Markt 20 – 22
39340 Haldensleben
oder per E-Mail im pdf-Format als Datei an [\*\*Personalservice@Haldensleben.de](https://mailto:Personalservice@Haldensleben.de).\*\*
**Hinweis:**
***Unvollständige bzw. nicht aussagefähige Bewerbungsunterlagen werden in das Aus-wahlverfahren nicht einbezogen.***
***Eingangsbestätigungen werden ausschließlich per E-Mail versendet. ***
***Zum Erhalt einer Eingangsbestätigung ist den Bewerbungsunterlagen zwingend eine E-Mail-Adresse beizufügen.***
Vorstellungs- und Reisekosten werden nicht erstattet.
Datenschutzhinweise für Bewerber/-innen gem. Art. 13 DSGVO zur Datenverarbeitung im Bewerbungsverfahren finden Sie unter www.haldensleben.de / Datenschutz.
Nur wenn Sie Ihrer Bewerbung einen frankierten und adressierten Rückumschlag beifügen, wird sie Ihnen nach Abschluss des Auswahlverfahrens zurückgesendet. Ansonsten werden die Bewerbungsunterlagen 3 Monate nach Ablauf der Stellenvergabe vernichtet.
Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen, auch elektronisch, erfassen und bis zu zwei Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Elektronisch eingereichte Unterlagen werden anschließend gelöscht.
Gez. Hieber
Bürgermeister
Ref-Nr.: 8856573
Aktualisiert:
25.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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