Beschreibung
Unser Bereich Informationstechnologie stellt das digitale Fundament
für optimale Prozesse bereit. Im Team erarbeiten wir
wettbewerbsfähige und nachhaltige IT-Konzepte und Lösungen.
Beratung, Support und auch die Betriebssicherheit stehen im Fokus
unserer Arbeit. Mitdenken, ausprobieren, mutig sein und Lösungen
finden. Bei uns gestalten Sie durch Ideen unsere IT-Landschaft und die
Digitalisierung von LEONHARD WEISS mit. Ihre Aufgaben Sie betreuen
schwerpunktmäßig die Hauptfunktionen der
Eingangsrechnungsverarbeitung und implementieren sowie verbessern
diese eigenverantwortlich Sie reagieren auf gesetzliche Anforderungen
der Finanzverwaltung, setzen diese um und koordinieren die
Implementierung neuer Unternehmenseinheiten Sie führen gemeinsam mit
den Fachbereichen Prozessanalysen durch und beraten Kollegen
hinsichtlich der optimalen SAP-seitigen Abbildung aller relevanten
Transaktionen und Strukturen Sie fungieren als unterstützendes
Bindeglied zwischen den Unternehmensbereichen und der IT, koordinieren
die Zusammenarbeit mit externen Beratern und unterstützen Anwender
bei Support- und Berechtigungsanfragen zur Eingangsrechnung Sie
übernehmen die Projektleitung für Eingangsrechnungs-Themen und sind
verantwortlich für die Analyse, Konzeption, Implementierung sowie die
Prozessdokumentation innovativer Erweiterungsprojekte Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre,
Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Ausbildung mit dem
Schwerpunkt Informatik bzw. Finanzbuchhaltung / Controlling Erfahrung
mit SAP ERP sowie Projekterfahrung, idealerweise im Modul FI SAP S/4
Kenntnisse sind von Vorteil Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit,
Kundenorientierung Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten,
Kommunikationsstärke sowie Teamgeist Unser Angebot Bessere
Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit
Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino Übertarifliche Leistungen z.
B. 13. Monatseinkommen Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und
zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige
Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative
Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte
und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B.
Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier