Die Hochschule Darmstadt sucht für die Personalabteilungzum nächstmöglichen
Zeitpunkt unbefristet eine*n

SAP-Key-User für das Modul SAP HCM (100 %)

Kennziffer 61/2026 K.2.1

Die Hochschule Darmstadt (h_da) ist bundesweit eine der größten Hochschulen
für Angewandte Wissenschaften mit Standorten in den Städten Darmstadt sowie
Dieburg und mit weiteren acht europäischen Partner-Hochschulen Teil der Allianz
EUt+. Die sich ständig wandelnden und komplexen Aufgaben einer Hochschule in
Lehre, Forschung und Verwaltung machen die Tätigkeiten an der Hochschule zu
einem spannenden und vielseitigen Tätigkeitsfeld.

In dieser Rolle gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung der SAP-gestützten
Personalprozesse und tragen maßgeblich zur Digitalisierung und Optimierung der
Personalverwaltung bei. Sie arbeiten eng mit dem Rechenzentrum sowie externen
SAP-Dienstleistern zusammen.

IHRE AUFGABEN


- Zentrale Key-User-Funktion für SAP HCM in der Personalabteilung; erste
Ansprechperson für alle Anwenderinnen und Anwender
- Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-HCM-Anwendungen in enger Abstimmung
mit dem Rechenzentrum
- Abbildung, Weiterentwicklung und Pflege des SAP-Organisationsmanagements
einschließlich des Stellenplans in SAP HCM
- Sicherstellung der Abrechnungsläufe
- Koordination und Durchführung von Systemtests, Releases und
Qualitätssicherungsmaßnahmen
- Erstellung und Weiterentwicklung von Auswertungen und Reports (z. B. SAP
Query)
- Analyse und Optimierung von HR-Prozessen sowie Erstellung von
Prozessdokumentationen
- Übernahme, Begleitung und technische Umsetzung bei SAP- und
Digitalisierungsprojekten im Personalbereich

IHR PROFIL


- Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder FH-Diplom), vorzugsweise in
Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Informationswissenschaften,
Verwaltungsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang
- Mind. einjährige Berufserfahrung in der Anwendung von SAP, idealerweise SAP
HCM im Personalbereich
- Gute Kenntnisse in der Erhebung, Aufbereitung und Auswertung von Daten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau)
- Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
- Selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohe soziale Kompetenz
- Gender- und Diversitykompetenz werden vorausgesetzt
- Von Vorteil sind:
- Kenntnisse im SAP HCM Customizing und im Berechtigungsmanagement
- Erfahrungen im SAP-Organisationsmanagement
- Erfahrungen im Projektmanagement, insbesondere bei der Einführung von
Personalverwaltungssystemen
- Grundkenntnisse der Strukturen und Prozesse einer Hochschule oder
öffentlichen Einrichtung
- Gute Englischkenntnisse für die Arbeit mit englischsprachiger
SAP-Dokumentation


WIR BIETEN


- Familienfreundlichkeit und gelebte Diversität
- Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitregelungen sowie die Möglichkeit
zur mobilen Arbeit
- Individuelle Weiterentwicklung und lebenslanges Lernen (umfangreiche und
vielseitige Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten)
- Internationale Perspektiven durch die EUt+-Allianz
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, vielseitiges Hochschulsportangebot
- Transparente Entgeltstruktur, Kinderzulage sowie betriebliche Altersvorsorge
- Mensa
- Freie Fahrt im öffentlichen Personennahverkehr mit dem hessischen
Landesticket

Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für die
Beschäftigten des Landes Hessen (TV-H). Bei Vorliegen der tariflichen
Voraussetzungen und entsprechender Stellenentwicklung sind weitere
Entwicklungsmöglichkeiten bis zur E 13 TV-H grundsätzlich gegeben.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt
eingestellt. An der Hochschule Darmstadt besteht ein Frauenförder- und
Gleichstellungsplan. Im Rahmen der tatsächlichen Durchsetzung der
Gleichberechtigung von Männern und Frauen und der gesetzlichen Maßgabe, die
Unterrepräsentanz von Frauen innerhalb des Geltungsbereiches des Frauenförder-
und Gleichstellungsplans zu beseitigen, ist die Hochschule Darmstadt an der
Bewerbung von Frauen besonders interessiert. Die Stelle ist grundsätzlich
teilbar.

KONTAKT


Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige
Bewerbung mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der o.g. Kennziffer bis zum
17.05.2026. Bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unsere Homepage unter
folgendem Link:
https://h-da.de/hochschule/arbeiten-an-der-hochschule/stellenangebote/beschaeftigte.


Für fachliche Rückfragen steht Ihnen gerne zur Verfügung:
Herr Manuel Enders | Sachgebietsleitung Personalabteilung
Tel.: +49 6151 533 68879 | E-Mail: manuel.enders@h-da.de