Beschreibung
Wir suchen für die St. Matthias-Schule in Bitburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
### Schulhausmeister/in (m/w/d)
**befristet als Krankheitsvertretung**
mit einem Stellenumfang von bis zu 29,25 Wochenstunden (75%)
Die St. Matthias-Schule ist eine Kooperative Gesamtschule in Trägerschaft des Bistums Trier. Sie besteht aus einer Realschule plus und einem gymnasialen Zweig mit einer gemeinsamen Orientierungsstufe. Über 1000 Schüler*innen werden von etwa 90 Lehrer*innen unterrichtet. In der...
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Wir suchen für die St. Matthias-Schule in Bitburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
### Schulhausmeister/in (m/w/d)
**befristet als Krankheitsvertretung**
mit einem Stellenumfang von bis zu 29,25 Wochenstunden (75%)
Die St. Matthias-Schule ist eine Kooperative Gesamtschule in Trägerschaft des Bistums Trier. Sie besteht aus einer Realschule plus und einem gymnasialen Zweig mit einer gemeinsamen Orientierungsstufe. Über 1000 Schüler*innen werden von etwa 90 Lehrer*innen unterrichtet. In der pädagogischen Ausrichtung orientiert sich die Schule am Leitbild der Schulen in Trägerschaft des Bistums Trier: „Den ganzen Menschen bilden“. Hieraus leitet die Schule eine Erziehung nach dem christlichen Menschenbild ab. Weitere Informationen zur Schule finden Sie unter [www.st-matthias.de](https://st-matthias.de/).
Ihre Aufgaben:
- Pflege des Schulgrundstücks, der dazugehörigen Gebäude, Einrichtungen und Anlagen
- Überwachung und Sicherung der Schulgebäude, Außen- und Sportanlagen
- Schließdienste und Kontrollgänge
- Wartung, Pflege und Bedienung der Haustechnik
- Instandsetzungsarbeiten
- Koordination von Handwerkerterminen, Ansprechpartner für Fremdfirmen
- Annahme und Überwachung von Materiallieferungen, Verwaltung von Verbrauchsmaterialien
- Herrichtung von Räumlichkeiten für Veranstaltungen
- Botengänge.
Ihr Profil:
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen Bereich und mehrjährige Berufserfahrung.
- Sie arbeiten zuverlässig und sind teamfähig.
- Sie verfügen über handwerkliches Geschick, Kommunikations- und Organisationstalent, Flexibilität, sind umsichtig, vorausschauend, belastbar, selbstständig, freundlich und vertrauenswürdig und besitzen EDV-Kenntnisse sowie elektronische Kenntnisse.
- Sie setzen sich aktiv für den Schutz von Kindern und Jugendlichen ein.
Wir bieten:
Anstellung und Vergütung erfolgen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) auf der Grundlage des TVöD entsprechend der Entgeltgruppe 7.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie bitte Ihre Bewerbung möglichst als PDF-Datei an
bewerbungen@bistum-trier.de
oder an:
Bischöfliches Generalvikariat Trier
Abteilung Personalplanung, -gewinnung und -einsatz
Mustorstraße 2 | 54290 Trier