Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.
## Dein Impact:

Als Senior Consultant Compliance / Transformation & Digitalisierung entwickelst du zusammen mit deinem Team Lösungen für die digitale Transformation der Compliance-Funktionen und berätst zu aktuellen Fragestellungen rund um AI, Automatisierung und innovative Nutzung von Daten im Bereich Compliance. Werde Teil unseres Teams und leiste deinen Beitrag zu unserem Purpose „Making a global impact that matters – through smart solutions to navigate regulatory complexity”.

- Schnittstelle: Du berätst Organisationen aller Größen und Branchen bei der strategischen und operativen Gestaltung der digitalen Transformation und entwickelst in der Schnittstelle zwischen Compliance und IT unser Produktportfolio weiter.
- Alliance-Partnerschaften: In Zusammenarbeit mit führenden Software-Dienstleistern erarbeitest du innovative Lösungen für die Compliance-Funktionen unserer Kunden. 
- Thought Leadership: Du bist mitverantwortlich für die Entwicklung unserer Produkte und Services und berätst unsere Kunden in der Digitalisierungsstrategie von Compliance-Funktionen. 
- Akquisition: Du begleitest die Erstellung von Angeboten und bist aktiv im Aufbau und der Pflege von Kundenbeziehungen eingebunden.
- Innovation: Deloitte fördert über das Innovation-Board neue Ideen und hilft bei der marktreifen Entwicklung von Produkten, auch in Zusammenarbeit mit unserem RegTech Lab.



## Dein Skillset:

- Erfolgreicher Abschluss eines Hochschulstudiums (Bachelor o. Master), z. B. Wirtschafts-, Natur- o. Ingenieurwissenschaften und erste praktische Erfahrung im Bereich Unternehmensberatung oder der Entwicklung/Implementierung von Software-Lösungen
- Kenntnisse über digitale Lösungen im GRC-Bereich sowie Digitalisierung von regulatorischen Prozessen und Reportings, idealerweise praktische Kenntnisse in Programmiersprachen und marktüblichen Tools zur Datenanalyse
- Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Interesse und Offenheit für neue Aufgaben und Herausforderungen sowie analytisches Denkvermögen und Kenntnisse in der Datenanalyse sowie tiefe Expertise in MS-Excel
- Eigenständiges Arbeiten im Team sowie Interesse an der Übernahme von Verantwortung, sicheres Auftreten und Flexibilität
- Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift



## Deine Chance:

- Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
- Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
- Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
- Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
- Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
- Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke



## Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren [Bewerbungs-FAQs](http://www2.deloitte.com/de/de/pages/careers/articles/faqs.html).



**Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen**

Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111.

Job-ID: 48508