Albert Berner Deutschland GmbH
74653 Künzelsau - Deutschland
Fachkaufmann/-frau - Personal
Arbeit
Vollzeit
ab 01.04.2026
Beschreibung
**(Senior) HR Business Partner (w/m/d) **
**Standort Künzelsau**
**Dein Beitrag zum ERFOLG – was du bei uns bewegst**
- Du fungierst als Sparringspartner für deine Betreuungsbereiche zu allen strategischen und operativen HR-Themen im Einklang mit unserer Personalstrategie
- Du berätst und unterstützt Führungskräfte sowie Mitarbeiter in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen
- Die Steuerung und kontinuierliche Optimierung der HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles liegt in dein... weiter lesen
**Standort Künzelsau**
**Dein Beitrag zum ERFOLG – was du bei uns bewegst**
- Du fungierst als Sparringspartner für deine Betreuungsbereiche zu allen strategischen und operativen HR-Themen im Einklang mit unserer Personalstrategie
- Du berätst und unterstützt Führungskräfte sowie Mitarbeiter in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen
- Die Steuerung und kontinuierliche Optimierung der HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles liegt in dein... weiter lesen
**(Senior) HR Business Partner (w/m/d) **
**Standort Künzelsau**
**Dein Beitrag zum ERFOLG – was du bei uns bewegst**
- Du fungierst als Sparringspartner für deine Betreuungsbereiche zu allen strategischen und operativen HR-Themen im Einklang mit unserer Personalstrategie
- Du berätst und unterstützt Führungskräfte sowie Mitarbeiter in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen
- Die Steuerung und kontinuierliche Optimierung der HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles liegt in deinem Verantwortungsbereich
- Organisationsentwicklungen und Transformationsprojekte begleitest du aktiv mit
- Du arbeitest vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen
- HR-Kennzahlen analysierst du systematisch und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab
**Dein Profil – was du mitbringst**
- Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion – idealerweise als HR Business Partner oder Personalreferent – bringst du mit
- Im Arbeitsrecht kennst du dich sicher aus und wendest dein Wissen praxisorientiert an
- Strategisches Denken verbindest du mit einer pragmatischen Hands-on-Mentalität
- Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und ein souveränes Auftreten runden dein Profil ab
- Idealerweise bringst du Erfahrung im Coaching zur Befähigung von Führungskräften mit
**Unsere Benefits – was du von uns bekommst**
- **Perfekte Basis:** Du genießt die Vorzüge von Remote Work, kommst aber auch gerne drei Tage pro Woche in unsere Zentrale und triffst die Kollegen vor Ort
- **Komplettpaket:** mit fixem Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgsbeteiligung und betrieblicher Altersvorsorge
- **Dein Start:** fundierte Einarbeitung durch ein strukturiertes Einarbeitungsprogramm
- **Energie**: Betriebsrestaurant mit täglich frisch zubereiteten Gerichten zu fairen Preisen sowie kostenlos Kaffee und Wasser
- **Mobilität & Gesundheit:** Fahrtkostenzuschuss, Fahrrad- Leasing über JobRad sowie vergünstigte Mitgliedschaft bei unserem Partner Wellpass
- **Werkzeug-Fan:** Entdecke die Vielfalt unserer Produktwelt und nutze attraktive Vergünstigungen auf alle Produkte aus der BERNER und BTI by BERNER Welt
Werde Teil unseres Teams!
Bewirb dich vorzugsweise über unser Onlineformular unter Angabe der Stellennummer JR00003589, deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung.
Wenn du Fragen hast, melde dich gerne bei Violetta Arok.
📞 07940 121-391
Wir freuen uns auf dich!
**Standort Künzelsau**
**Dein Beitrag zum ERFOLG – was du bei uns bewegst**
- Du fungierst als Sparringspartner für deine Betreuungsbereiche zu allen strategischen und operativen HR-Themen im Einklang mit unserer Personalstrategie
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- Die Steuerung und kontinuierliche Optimierung der HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles liegt in deinem Verantwortungsbereich
- Organisationsentwicklungen und Transformationsprojekte begleitest du aktiv mit
- Du arbeitest vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen
- HR-Kennzahlen analysierst du systematisch und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab
**Dein Profil – was du mitbringst**
- Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaft oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion – idealerweise als HR Business Partner oder Personalreferent – bringst du mit
- Im Arbeitsrecht kennst du dich sicher aus und wendest dein Wissen praxisorientiert an
- Strategisches Denken verbindest du mit einer pragmatischen Hands-on-Mentalität
- Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und ein souveränes Auftreten runden dein Profil ab
- Idealerweise bringst du Erfahrung im Coaching zur Befähigung von Führungskräften mit
**Unsere Benefits – was du von uns bekommst**
- **Perfekte Basis:** Du genießt die Vorzüge von Remote Work, kommst aber auch gerne drei Tage pro Woche in unsere Zentrale und triffst die Kollegen vor Ort
- **Komplettpaket:** mit fixem Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgsbeteiligung und betrieblicher Altersvorsorge
- **Dein Start:** fundierte Einarbeitung durch ein strukturiertes Einarbeitungsprogramm
- **Energie**: Betriebsrestaurant mit täglich frisch zubereiteten Gerichten zu fairen Preisen sowie kostenlos Kaffee und Wasser
- **Mobilität & Gesundheit:** Fahrtkostenzuschuss, Fahrrad- Leasing über JobRad sowie vergünstigte Mitgliedschaft bei unserem Partner Wellpass
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Ref-Nr.: 9394368
Aktualisiert:
19.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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