Fressnapf Holding SE
47809 Krefeld - Deutschland
Data Engineer
Arbeit
Vollzeit
ab 02.12.2025
Beschreibung
Happier Pets. Happier People.
Das bewegst du bei uns
* Als Senior HR Data Analyst analysierst du komplexe Zusammenhänge rund um Mitarbeiterverhalten, HR-Produkte, Kampagnen und den gesamten Employee Life Cycle
* Dabei identifizierst du datenbasierte Optimierungspotenziale, um die Wirksamkeit unserer HR-Maßnahmen gezielt zu steigern, die Mitarbeiterproduktivität nachhaltig zu erhöhen und den Return on Investment (ROI) unserer HR-Initiativen messbar zu verbessern
* Du entwickelst und betreibst Dashboards und Reports und schaffst damit Transparenz über unsere HR-Daten
* In enger Zusammenarbeit mit Data Engineering und Data Science unterstützt du Projekte, z. B. zu Machine-Learning-basierten Prognosen
* Du übersetzt Daten in klare Handlungsempfehlungen und präsentierst diese zielgruppengerecht - vom Fachbereich bis zum Top Management
* Du entwickelst KPIs und analytische Standards weiter und unterstützt die internationale Skalierung unserer HR-Analytics-Landschaft
Das bringst du mit
* Du hast ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Statistik, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
* Du bringst mehrjährige Erfahrung im Bereich Business Intelligence / Data Analytics mit - idealerweise im Handel, E-Commerce oder in der Konsumgüterindustrie.
* Du verfügst über sehr gute SQL-Kenntnisse und bist mit modernen Data-Warehouse-Architekturen (z. B. Snowflake, BigQuery, Azure oder AWS) vertraut.
* Du bist sicher im Umgang mit Visualisierungstools wie Power BI, Tableau oder Looker.
* Du hast fundierte Kenntnisse in SAP HCM, SAP SuccessFactors und SAP Analytics Cloud (SAC).
* Du überzeugst im Stakeholder-Management - vom operativen Team bis zum Top Management - und arbeitest analytisch, strukturiert und lösungsorientiert.
Das bekommst du von uns
* Deine Freiheit: anteiliges Mobile Working und flexible Arbeitszeiten
* Dein Team: offene, familiäre, wertschätzende Kultur inkl. Duzen und Teamevents
* Dein Umfeld: dynamisches, innovationsoffenes und agiles Arbeiten
* Deine Rolle: hohe Eigenverantwortung und Freiraum, um deine Ideen umzusetzen
* Deine Entwicklung: regelmäßige Trainings und Seminare in unserer Academy
* Dein Vierbeiner: Hunde sind in unseren Büros (Campus) herzlich willkommen
* Deine Gesundheit: zahlreiche Angebote zur Vorsorge, Fitness, Yoga@work u. a.
* Deine Benefits: Mitarbeiterrabatte, Dienstrad, betriebliche Altersvorsorge u. v. m.
Das bewegst du bei uns
* Als Senior HR Data Analyst analysierst du komplexe Zusammenhänge rund um Mitarbeiterverhalten, HR-Produkte, Kampagnen und den gesamten Employee Life Cycle
* Dabei identifizierst du datenbasierte Optimierungspotenziale, um die Wirksamkeit unserer HR-Maßnahmen gezielt zu steigern, die Mitarbeiterproduktivität nachhaltig zu erhöhen und den Return on Investment (ROI) unserer HR-Initiativen messbar zu verbessern
* Du entwickelst und betreibst Dashboards und Reports und schaffst damit Transparenz über unsere HR-Daten
* In enger Zusammenarbeit mit Data Engineering und Data Science unterstützt du Projekte, z. B. zu Machine-Learning-basierten Prognosen
* Du übersetzt Daten in klare Handlungsempfehlungen und präsentierst diese zielgruppengerecht - vom Fachbereich bis zum Top Management
* Du entwickelst KPIs und analytische Standards weiter und unterstützt die internationale Skalierung unserer HR-Analytics-Landschaft
Das bringst du mit
* Du hast ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Statistik, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
* Du bringst mehrjährige Erfahrung im Bereich Business Intelligence / Data Analytics mit - idealerweise im Handel, E-Commerce oder in der Konsumgüterindustrie.
* Du verfügst über sehr gute SQL-Kenntnisse und bist mit modernen Data-Warehouse-Architekturen (z. B. Snowflake, BigQuery, Azure oder AWS) vertraut.
* Du bist sicher im Umgang mit Visualisierungstools wie Power BI, Tableau oder Looker.
* Du hast fundierte Kenntnisse in SAP HCM, SAP SuccessFactors und SAP Analytics Cloud (SAC).
* Du überzeugst im Stakeholder-Management - vom operativen Team bis zum Top Management - und arbeitest analytisch, strukturiert und lösungsorientiert.
Das bekommst du von uns
* Deine Freiheit: anteiliges Mobile Working und flexible Arbeitszeiten
* Dein Team: offene, familiäre, wertschätzende Kultur inkl. Duzen und Teamevents
* Dein Umfeld: dynamisches, innovationsoffenes und agiles Arbeiten
* Deine Rolle: hohe Eigenverantwortung und Freiraum, um deine Ideen umzusetzen
* Deine Entwicklung: regelmäßige Trainings und Seminare in unserer Academy
* Dein Vierbeiner: Hunde sind in unseren Büros (Campus) herzlich willkommen
* Deine Gesundheit: zahlreiche Angebote zur Vorsorge, Fitness, Yoga@work u. a.
* Deine Benefits: Mitarbeiterrabatte, Dienstrad, betriebliche Altersvorsorge u. v. m.
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ref-Nr.: c89693686b2288389d0b988831198fc5
Letztes Update:
17.12.2025
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