Beschreibung
Standorte: Berlin, Dresden, Düsseldorf, Erfurt, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Kerpen (Rheinland), Köln, Leipzig, Ludwigshafen am Rhein, München, Nürnberg, Stuttgart
Job-ID: 217030
**Deine Aufgaben**
Als **Senior Transition Manager w/m/d** für Managed Services im Global Transition & Transformation Team von Computacenter leitest Du Transitionprojekte für Managed Services-Kunden oder übernimmst die Leitung wichtiger Arbeitsbereiche in sehr großen und komplexen Transitionprojekten und beri...
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Standorte: Berlin, Dresden, Düsseldorf, Erfurt, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover, Kerpen (Rheinland), Köln, Leipzig, Ludwigshafen am Rhein, München, Nürnberg, Stuttgart
Job-ID: 217030
**Deine Aufgaben**
Als **Senior Transition Manager w/m/d** für Managed Services im Global Transition & Transformation Team von Computacenter leitest Du Transitionprojekte für Managed Services-Kunden oder übernimmst die Leitung wichtiger Arbeitsbereiche in sehr großen und komplexen Transitionprojekten und berichtest dabei an Programme Manager oder Customer Executives
- Du erstellst und verantwortest Projektpläne, Kostenkalkulationen sowie vertragsrelevante Transition-Dokumente
- Du leitest ein T&T Projekt oder einen Service Workstream und stellst die Einhaltung von Zeitrahmen, Budgetvorgaben und Qualitätsstandards sicher
- Du übernimmst die Verantwortung für das Ressourcen-, Risiko- und Changemanagement in den Projekten
- Du stellst sicher, dass gewonnene Bids erfolgreich, fristgerecht und in der vereinbarten Qualität implementiert werden
- Du coachst deine Kolleg:innen und förderst ihre Weiterentwicklung im Rahmen der Projektarbeit
**Dein Profil**
- Du verfügst über mehr als 5 Jahre Erfahrung im Transitionmanagement im Umfeld von Managed Services-Transitionen – inklusive Service Desk, Onsite Field Services, Workplace Services und Remote Operations
- Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, auch auf Senior Management Level
- Erfahrung im Umgang mit klassischen Projektmanagementmethoden
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Deutsch mind. C1)
- Reisebereitschaft muss vorhanden sein
**Wir bieten**
- **Mobile Working und flexible Arbeitszeiten** - Vertrauen ist gut. Punkt.
- **Weiterentwicklung **- Wir investieren in Dich: interne oder externe Trainings, Herstellerzertifizierungen, Fach- oder Managementkarriere, Konferenzen, Mentoring oder Coaching u. v. m.
- **Kultur **- Das „Du" gilt bei uns über alle Ebenen. Wir sind nahbar - und einfach wir selbst.
- **Urlaub **- Auszeit gefällig? Mindestens 30 Tage Urlaub plus Brauchtumstage.
**Über uns**
Computacenter ist ein internationales IT-Unternehmen mit einer 40-jährigen Erfolgsgeschichte. Allein in Deutschland bringen rund 7.000 Menschen die digitale Transformation voran: Sie entwickeln IT-Strategien, implementieren neue Technologien oder managen komplexe Infrastrukturen – für die Mehrheit der DAX-Unternehmen ebenso wie für große öffentliche Auftraggeber.
Als unabhängiger Partner aller führenden IT-Hersteller (wie z. B. Microsoft, Apple, IBM, HP, Cisco, Intel) sind wir in allen relevanten Technologiebereichen unterwegs: von Cyber Security, Cloud und Künstlicher Intelligenz über agile Software-Entwicklung bis hin zu Arbeitsplatzlösungen für die Smart Factory.
Und das Beste an uns? Ganz einfach: Die Menschen, die bei uns arbeiten, in ihrer Vielfalt, mit ihrem Potenzial und ihren individuellen Lebensentwürfen.
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**Deine Online-Bewerbung**
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft sowie Religion. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind bei Computacenter willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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Dann wende Dich per E-Mail an TAMAS.NAGY@COMPUTACENTER.COM.