Beschreibung
### **Bring mit uns die Welt der Arbeit voran und entfessle dein wahres Potenzial**
Unternehmen unterschiedlicher Branchen suchen händeringend nach passendem Fachpersonal, denn ohne dieses stehen Projekte, Maschinen und Laptops still. Da kommen wir ins Spiel: Wir bringen Unternehmen mit den passenden Fachkräften erfolgreich zusammen und prägen damit die Zukunft der Arbeitswelt. Wenn du also einen krisensicheren Job mit Sinn suchst, bist du bei uns richtig!
### **Deine Vorteile**
- **Hays-Spirit**: Unsere Kultur und das Gefühl von Teamgeist und Zugehörigkeit sind besonders. Unsere Stärke liegt in der Zusammenarbeit
- **Flexibilität**: Durch flexible Arbeitszeiten und unser hybrides Arbeitsmodell kannst du deine Arbeit zeitlich und räumlich flexibel gestalten (während der Einarbeitung mind. 60% Präsenz im Office/bei externen Terminen, anschließend mind. 50%)
- **Gute Gründe ins Büro zu kommen**: Tolle Kolleginnen und Kollegen, moderne und zentral gelegene Offices, kostenfreie Getränke und eine noch steilere Lernkurve warten auf dich
- **Onboarding**: In unserem Hays Learning Center wirst du intensiv auf deine neue Rolle vorbereitet und durch ein(e) Mentor(in) während deiner gesamten Einarbeitungsphase begleitet
- **Benefits**: Neben 30 Urlaubstagen und der Möglichkeit, bis zu 30 Tagen im EU-Ausland zu arbeiten, ist vom JobRad bis hin zum Kinderbetreuungskostenzuschuss für alle etwas dabei
### **Deine Aufgaben**
- Als (Senior) Sales Manager mit Führungsperspektive (m/w/d) übernimmst du die Verantwortung für einen konkreten Vertriebsbereich und baust den jeweiligen Skill eigenständig an einem unserer Standorte auf
- Dabei spürst du offene Positionen bei Neukunden sowie bereits bestehenden Kundenunternehmen auf und bist für die erfolgreiche Besetzung der Vakanzen verantwortlich
- Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf und überzeugst Entscheidungstragende sowohl telefonisch als auch persönlich von dir und einer Zusammenarbeit mit Hays
- Bei Vertragsverhandlungen auf Kunden- und Fachkräfteseite agierst du professionell und erfolgreich und bist dabei kompetente Ansprechperson
- Als angehende Führungskraft baust du dir schrittweise dein eigenes Vertriebsteam auf und gibst dein Know-how an deine zukünftigen Mentees weiter
- Die strategischen und operativen Ziele hast du dabei stets im Blick und steuerst anhand klarer Ziele den Vertriebserfolg deiner ersten Teammitglieder
### **Deine Qualifikationen**
- Für deinen Einstieg als (Senior) Sales Manager mit Führungsperspektive (m/w/d) bringst du bereits relevante Berufserfahrung innerhalb der Personaldienstleistungsbranche mit oder konntest dein Vertriebstalent bereits in einer anderen Branche unter Beweis stellen
- Idealerweise hast du bereits erste Führungserfahrung gesammelt, gerne auch als Mentor oder Mentorin
- Durch deinen ausgeprägten Leistungs- und Erfolgswillen konntest du bereits nachweisbare Vertriebserfolge erzielen und dir ein Netzwerk auf Entscheiderebene aufbauen
- Insgesamt überzeugst du durch dein gewinnendes und professionelles Auftreten sowie Selbstbewusstsein und einem gesunden Ehrgeiz
- Wenn du außerdem eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie Führungs- und Teamplayerqualitäten besitzt, sollten wir uns kennenlernen!
**Gehaltsinformationen:**
Die Vergütung für diese Position liegt bei durchschnittlich 60.000 Euro brutto pro Jahr bei 100% Zielerreichung (bei Positionen mit einem variablen Gehaltsbestandteil). Je nach Berufserfahrung und/oder zusätzlicher Qualifikation sowie individueller Zielerreichung kann das tatsächliche Gehalt variieren und höher ausfallen.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle – unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit – erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
### **Bewerbungen bitte per E-Mail an josip.kolak@hays.de**