Beschreibung
**Senior SAP ABAP Entwickler (m/w/d) – Inhouse, fast 100% remote**
**Standort:** Freising & remote (Teammeetings in Erding) **Gehalt:** Bis ca. 110.000 € brutto/Jahr je nach Erfahrung
### Über das Unternehmen
Unser Mandant ist ein international agierendes Industrieunternehmen der Baustoffbranche mit Hauptsitz in Süddeutschland. Die Organisation stellt mit modernsten Anlagen hochwertige Produkte für unterschiedliche Märkte her – von Mörtel über Estriche bis hin zu Putzsystemen. Sie ist Teil ei...
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**Senior SAP ABAP Entwickler (m/w/d) – Inhouse, fast 100% remote**
**Standort:** Freising & remote (Teammeetings in Erding) **Gehalt:** Bis ca. 110.000 € brutto/Jahr je nach Erfahrung
### Über das Unternehmen
Unser Mandant ist ein international agierendes Industrieunternehmen der Baustoffbranche mit Hauptsitz in Süddeutschland. Die Organisation stellt mit modernsten Anlagen hochwertige Produkte für unterschiedliche Märkte her – von Mörtel über Estriche bis hin zu Putzsystemen. Sie ist Teil einer europaweit erfolgreichen Unternehmensgruppe mit mehreren tausend Mitarbeitenden und zahlreichen Standorten in Deutschland, Österreich, Schweiz, Italien, Polen und weiteren Ländern.
Was macht das Unternehmen besonders?
- **Innovationsführer:** Konsequent investierend in Digitalisierung & Prozessautomatisierung (z.B. S/4HANA, neue SAP-Technologien).
- **Stabilität & Wachstum:** Traditionsreicher Marktakteur mit besonderem Fokus auf verlässliche Arbeitsplätze und internationale Entwicklungsperspektiven.
- **Modernes Arbeiten:** Flexible Arbeitszeitmodelle, hybride Arbeitsumgebung und sehr kollegiales, mittelständisch geprägtes Umfeld.
- **Kultur:** Kurze Entscheidungswege und echte Wertschätzung individueller Beiträge – IT und speziell SAP genießen hohe Sichtbarkeit.
**SAP als Schlüssel:**
Das SAP-Team ist für die Weiterentwicklung zentraler Geschäftsprozesse zuständig und betreut dabei sowohl die bestehenden SAP-Systeme als auch zukunftsweisende Technologieprojekte (z. B. Migration S/4HANA).
### Ihre Aufgaben
- Entwicklung & Konzeption von passgenauen Lösungen im SAP-Umfeld (ABAP, ABAP OO)
- Realisierung und Betreuung von Schnittstellen (IDoc, BAPI, Web Services) sowie Formularen
- Mitarbeit an innovativen Projekten im S/4HANA-Umfeld (z.B. Fiori, OData, CDS Views)
- Sicherstellung und Einhaltung unternehmensinterner Entwicklungsstandards
- Qualitätssicherung durch Code-Reviews und Unit Tests
- Laufende Evaluierung neuer Technologien im SAP-Kontext
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen sowie Unterstützung im 3rd-Level-Support
### Ihr Profil
- Mindestens 5 Jahre relevante Erfahrung in der SAP-Entwicklung (insbesondere ABAP/ABAP OO)
- Sehr gute Kenntnisse in Dialogprogrammierung, Enhancements/BADIs, ALV und SAP-Schnittstellen
- Idealerweise Erfahrung mit S/4HANA (CDS, Fiori, OData)
- Know-how im SAP-Modul SD und SAP-Script, wünschenswert Adobe Forms
- Ausgeprägtes analytisches & strukturiertes Denken, hohe Kunden- und Serviceorientierung
- Eigeninitiative, Teamgeist und Lust auf moderne Technologien & Prozesse
- Sehr gute Deutschkenntnisse, solide Englischkenntnisse (für internationale Projekte)
### Das erwartet Sie
- Inhouse-Position mit langfristiger Perspektive (Festanstellung)
- Fast vollständig remote möglich (gelegentlich Teammeetings in Erding)
- Strukturierte Einarbeitung und offene Unternehmenskultur
- Attraktives Gehaltspaket mit Mitarbeitervorteilen (u.a. Zuschüsse zur bAV, 30 Tage Urlaub plus Sondertage, Fahrradleasing & Rabatte)
- Modernes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum
**Neugierig geworden?**
Wir freuen uns auf Ihren Kontakt und einen unverbindlichen, vertraulichen Austausch!
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Das klingt schon mal interessant? Dann lassen Sie uns in den näheren Austausch gehen und gemeinsam Ihre SAP Herausforderung finden.
**Hinweis:**
Aus Gründen der Lesbarkeit wird innerhalb dieses Textes teilweise das geschlechtsneutral zu verstehende generische Maskulinum als Formulierungsvariante verwendet. Aus Gründen der vereinfachten und standardisierten Eingliederung in Karrierestufen werden innerhalb dieses Textes u.a. rein fachlich zu verstehende Abgrenzungen und Klassifikationen in z.B. Junior, Senior, Absolvent, Young Professional oder vergleichbaren Formulierungen getroffen. Diese beziehen sich rein auf die fachliche Berufserfahrung des Bewerbers. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir alle Bewerbungen unabhängig von der Rasse oder der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität für diese und alle sonstigen Positionen begrüßen. Bitte beachten Sie, dass wir dabei nur als Vermittler auftreten und Sie direkt bei unseren Kunden angestellt werden.