Senior SAP Manager (m/w/d)

YER

82166 Gräfelfing - Deutschland

ERP-Systembetreuer/in Arbeit Vollzeit ab 16.12.2025

Beschreibung

ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir
begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs,
insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel
ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und
Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an
internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche
Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem
renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns
beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, eine international
tätige und schnell wachsende Healthcare-Gruppe mit führenden
Unternehmen in Bereichen wie E-Health, Mikrobiomtherapie und
chemiefreien Arzneimitteln besetzen wir ab sofort folgende Position in
Festanstellung: SENIOR SAP MANAGER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Leitung
der Auswahl und Implementierung eines neuen ERP-Systems (z. B. SAP
HANA, Oracle NetSuite) Verantwortung für Weiterentwicklung, Steuerung
und Betreuung des ERP-Systems Gestaltung digitaler Geschäftsprozesse
Optimierung bestehender Abläufe in Abstimmung mit Anwendern und
Entwicklern Betreuung des aktuellen Systems SAP Business One
Fokussierung auf Finance & Controlling Integration von
E-Commerce-Systemen, Payment-Plattformen und Logistiklösungen IHR
QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft,
Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige ERP-Erfahrung und fundierte Anwendungskompetenz
Tiefgehendes Verständnis von ERP-Systemen und Geschäftsprozessen in
Finance, Controlling und Einkauf Erfolgsnachweis in Konzeption,
Auswahl und Implementierung eines ERP-Systems Technische Expertise in
SQL, Datenbanken und ETL-Prozessen sowie Kommunikationsfähigkeit auf
Entwicklerniveau Hohe Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit
sowie lösungsorientierte Herangehensweise Verhandlungssichere
Deutsch- und Englischkenntnisse WIR BIETEN Flexible Arbeitszeiten und
Vertrauensarbeitszeit für eigenverantwortliche Gestaltung des
Arbeitstags Positive Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt,
offener Kommunikation und Home-Office-Möglichkeiten Aktive Förderung
der Karriereentwicklung durch transparente Beförderungswege,
regelmäßiges Feedback und klare Gehaltsstrukturen Modern
ausgestattete, lichtdurchflutete Büroräume mit aktueller
IT-Ausstattung und ergonomischen Arbeitsplätzen Kostenfreie
Versorgung mit Speisen und Getränken sowie regelmäßig frischem Obst
Attraktive Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Services bekannter
Marken Wertschätzung langjähriger Firmenzugehörigkeit durch
Jubiläumsgeschenke ab drei Jahren INTERESSIERT? Dann freuen wir uns
über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und
frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.

Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.