Rheinmetall AG
84544 Aschau am Inn - Deutschland
Personalreferent/in
Arbeit
Vollzeit
ab 22.04.2026
Beschreibung
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
Als Senior Specialist Human Resources (m/w/d) sind Sie ein zentraler Sparringspartner (m/w/d) für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden am Standort Aschau. In einem Umfeld mit starkem Teamzusammenhalt übernehmen Sie sowohl strategische als auch operative HR-Aufgaben und gestalten aktiv die Personalarbeit vor Ort. Sie unterstützen unsere Leitung der Abteilung Personalwesen und übernehmen folgende Aufgaben:
* Ganzheitliche Betreuung und Beratung von Führungskräften und M... weiter lesen
Als Senior Specialist Human Resources (m/w/d) sind Sie ein zentraler Sparringspartner (m/w/d) für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden am Standort Aschau. In einem Umfeld mit starkem Teamzusammenhalt übernehmen Sie sowohl strategische als auch operative HR-Aufgaben und gestalten aktiv die Personalarbeit vor Ort. Sie unterstützen unsere Leitung der Abteilung Personalwesen und übernehmen folgende Aufgaben:
* Ganzheitliche Betreuung und Beratung von Führungskräften und M... weiter lesen
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
Als Senior Specialist Human Resources (m/w/d) sind Sie ein zentraler Sparringspartner (m/w/d) für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden am Standort Aschau. In einem Umfeld mit starkem Teamzusammenhalt übernehmen Sie sowohl strategische als auch operative HR-Aufgaben und gestalten aktiv die Personalarbeit vor Ort. Sie unterstützen unsere Leitung der Abteilung Personalwesen und übernehmen folgende Aufgaben:
* Ganzheitliche Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden als HR Business Partner (m/w/d)
* Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
* Begleitung und Umsetzung von Veränderungs- und Transformationsprozessen
* Unterstützung der Personalleitung bei vielfältigen HR-Themen, insbesondere:
* Erstellung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
* Mitwirkung bei Entgeltfindung sowie Stellenbewertung
* Umsetzung arbeitsrechtlicher Maßnahmen
* Mitarbeit im Personalcontrolling, z. B. Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen zur strategischen Personalplanung
* Eigenverantwortliche Übernahme und Steuerung von HR-Projekten auf Standort-, Business Unit- und Divisionsebene
* Aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere im Arbeits- und Tarifrecht (idealerweise im Chemietarif)
* Sicherer Umgang mit HR-Systemen, MS Office und SAP
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Ausgeprägte Beratungskompetenz, Hands-on-Mentalität und Freude an operativer Personalarbeit
* Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative
An unserem Standort in Aschau am Inn bieten wir Ihnen u.a.:
* Attraktive Vergütung
* Subventioniertes Betriebsrestaurant
* Betriebliche Altersvorsorge
* Aktienkaufprogramm
* Fitness- & Gesundheitsangebote
* Corporate Benefits Plattform
* Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
* Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
KONTAKTDETAILS
Als Senior Specialist Human Resources (m/w/d) sind Sie ein zentraler Sparringspartner (m/w/d) für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden am Standort Aschau. In einem Umfeld mit starkem Teamzusammenhalt übernehmen Sie sowohl strategische als auch operative HR-Aufgaben und gestalten aktiv die Personalarbeit vor Ort. Sie unterstützen unsere Leitung der Abteilung Personalwesen und übernehmen folgende Aufgaben:
* Ganzheitliche Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden als HR Business Partner (m/w/d)
* Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
* Begleitung und Umsetzung von Veränderungs- und Transformationsprozessen
* Unterstützung der Personalleitung bei vielfältigen HR-Themen, insbesondere:
* Erstellung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
* Mitwirkung bei Entgeltfindung sowie Stellenbewertung
* Umsetzung arbeitsrechtlicher Maßnahmen
* Mitarbeit im Personalcontrolling, z. B. Analyse von HR-Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen zur strategischen Personalplanung
* Eigenverantwortliche Übernahme und Steuerung von HR-Projekten auf Standort-, Business Unit- und Divisionsebene
* Aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere im Arbeits- und Tarifrecht (idealerweise im Chemietarif)
* Sicherer Umgang mit HR-Systemen, MS Office und SAP
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Ausgeprägte Beratungskompetenz, Hands-on-Mentalität und Freude an operativer Personalarbeit
* Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative
An unserem Standort in Aschau am Inn bieten wir Ihnen u.a.:
* Attraktive Vergütung
* Subventioniertes Betriebsrestaurant
* Betriebliche Altersvorsorge
* Aktienkaufprogramm
* Fitness- & Gesundheitsangebote
* Corporate Benefits Plattform
* Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
* Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
KONTAKTDETAILS
Ref-Nr.: 10605040
Aktualisiert:
22.04.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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