Deine Herausforderungen bei uns... • Infrastruktur-Rückgrat: Du übernimmst mit deinem Team die operative Verantwortung für unsere gesamte Serverlandschaft – von Shared-Hosting-Systemen (Linux Debian / Apache) über vServer bis hin zu dedizierten Servern. • Automatisierung & Setup: Du treibst mit deinem Team den Ausbau, die Weiterentwicklung und das Configuration Management unserer Systeme mittels Ansible und moderner Container-Technologien (Docker) aktiv voran. • Performance & Stabilität: Du steuerst mit deinem Team das Monitoring (ICINGA2), setzt Proxmox-Virtualisierungen auf und stellst die Hochverfügbarkeit sowie Sicherheit unserer Mailserver-Architektur (Postfix/Dovecot) sicher. • Systempflege: Maintenance, Sicherheitsupdates und proaktives Patch-Management liegen in der Verantwortung von dir und deinem Team • Prozessorganisation: Du strukturierst technische Aufgaben und Projekte effizient über unser Ticketsystem (Jira). Dieses Skillset bringst Du mit! • Hosting-Exzellenz: Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung im einschlägigen Webhosting-Umfeld und tiefes Verständnis für hochverfügbare Hosting-Architekturen. • Profi-Spezialisierung: Sehr starke Praxiserfahrung mit ICINGA2, Proxmox-Virtualisierung sowie der Orchestrierung und Automatisierung über Ansible. • Linux & Mail-Stack: Expertise auf Senior-Niveau in Debian-basierten Linux-Distributionen sowie Erfahrung im Setup und Betrieb von Mailserver-Infrastrukturen (Dovecot/Proxmox Mail Gateway). • Netzwerk & Container: Solide Grundenntnisse in Netzwerktechnologien, Routing und im Umgang mit Container-Standards wie Docker. • Methodik & Sprache: Routinierte Arbeitsweise mit Jira, verhandlungssichere Deutschkenntnisse für die interne Teamkommunikation sowie gutes Fach-Englisch. • Arbeitsweise & Softskills: Hohes Maß an Zuverlässigkeit, ausgeprägte Eigenverantwortung sowie die Flexibilität, dich schnell auf neue technische Herausforderungen einzustellen. • Sprachkompetenz: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für eine präzise interne Kommunikation sowie gutes technisches Englisch. Und darum wirst Du bei uns happy! • Ein Unternehmen mit einem harmonischen Klima und einer Kultur, die von Verantwortung & Vertrauen, Hilfsbereitschaft & Wertschätzung, Zufriedenheit & Freude geprägt ist • Ein sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit fairem Festgehalt • 30 Tage Urlaub • Benefits für Gesundheit und Mobilität – durch Wellpass (Sport und Fitness), JobRad (E-Bike-Leasing) und das Jobticket (öffentliche Verkehrsmit.) unterstützen wir Dich bei Deiner Gesundheit und Mobilität • Facharzttermine binnen 5-8 Werktagen • Gesundheitsbudget für Massagen, Physio, Brillen, Zähne etc. in Höhe von 600€ im Jahr • Videotelefonie mit Ärzten und Gesundheitstelefon • Gesundheitsservices (auch für Familienangehörige) • Förderung Deines Potenzials! Wir unterstützen Dich bei Weiterbildungen • Kaffee, Wasser und Obst gehen auf’s Haus • Foodji-Automat mit wöchentlicher Subventionierung/Arbeitgeberzuschuss für die ganze Belegschaft • regelmäßige Firmen-Events sorgen für Abwechslung Über unsWir sind ein motiviertes und dynamisches Team aus Hamburg. Seit 2004 als Full-Service-Provider auf dem Markt bieten wir als Webhoster alles, was für einen performanten Auftritt im Internet benötigt wird. Unser Fokus liegt auf höchstmöglicher Kundenzufriedenheit, die wir durch kundenorientierten Service und qualitativ hochwertige Leistungen zu einem fairen Preis erreichen. Größtmöglichen Wert legen wir unter anderem auf Performance und Stabilität. Und sollte es einmal Fragen geben, steht unser Support mit Rat und Tat 365 Tage im Jahr zur Verfügung. Wir sind der Meinung, dass eine maximale Zufriedenheit auch am Arbeitsplatz den Unterschied ausmacht. Wer zufrieden ist, sich im Team wohl fühlt, kann Zufriedenheit auch vermitteln. Aus diesem Grund steht bei uns das TEAM im Mittelpunkt. Werde auch Du Teil unseres TEAMS. Unser Unternehmen wächst stetig und wir von webgo sind immer auf der Suche nach TEAMVERSTÄRKERN, die gemeinsam mit uns wachsen möchten. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.