Beschreibung
Über unseren Mandanten Unser Mandant ist ein mittelständisches
Unternehmen aus dem Maschinenbau. Aufgaben Durchführung der
fachmännischen Montage und Erstinbetriebnahme von technischen Anlagen
direkt beim Kunden vor Ort Regelmäßige Wartung, Instandsetzung und
schnelle Fehlerbehebung zur Aufrechterhaltung eines störungsfreien
Betriebs Untersuchung und Optimierung von Arbeitsabläufen mithilfe
moderner Diagnoseverfahren beim Kunden Einweisung der Anwender in die
Bedienung von Anlagen und zugehörige...
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Über unseren Mandanten Unser Mandant ist ein mittelständisches
Unternehmen aus dem Maschinenbau. Aufgaben Durchführung der
fachmännischen Montage und Erstinbetriebnahme von technischen Anlagen
direkt beim Kunden vor Ort Regelmäßige Wartung, Instandsetzung und
schnelle Fehlerbehebung zur Aufrechterhaltung eines störungsfreien
Betriebs Untersuchung und Optimierung von Arbeitsabläufen mithilfe
moderner Diagnoseverfahren beim Kunden Einweisung der Anwender in die
Bedienung von Anlagen und zugehöriger Software, sowohl persönlich
vor Ort als auch per Fernzugriff Detaillierte Dokumentation aller
ausgeführten Arbeiten in standardisierten Protokollen und digitalen
Systemen zur Qualitätssicherung Profil Erfolgreich abgeschlossene
Ausbildung in einem technischen oder handwerklichen Beruf Mehrjährige
Berufserfahrung in der technischen Servicebetreuung, idealerweise mit
Schwerpunkt auf CNC-Maschinen Fundierte Kenntnisse über
Funktionsweise, Wartung und Instandsetzung von komplexen Systemen und
Steuerungen Starkes Interesse am Servicebereich gepaart mit gutem
technischem Verständnis, insbesondere im Umgang mit modernen
Fertigungs- und Wartungstechnologien Ausgeprägte
Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung sowie selbstständiges
und vorausschauendes Arbeiten Flexibilität und Bereitschaft zu
weltweiten Reisetätigkeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Unser Mandant bietet Umfassende und abwechslungsreiche Aufgaben mit
täglich neuen technischen Herausforderungen, bei denen Ihr
technisches Wissen und Ihre Fähigkeit zur Problemlösung gefragt sind
Arbeit in einem modernen, digitalen Umfeld mit Zugang zu aktuellen
technischen Geräten wie Tablet, Smartphone und Laptop Langfristige
Beschäftigung mit unbefristetem Vertrag und Möglichkeiten zur
beruflichen Weiterentwicklung durch Fortbildungen Flexible
Arbeitszeitmodelle, die eine gute Balance zwischen Beruf und
Privatleben ermöglichen, z. B. 4- oder 5-Tage-Wochen Geschäftswagen
zur Privatnutzung ab dem ersten Arbeitstag Gründliche Einarbeitung
direkt am Arbeitsplatz, unterstützt durch ein unterstützendes
Mentoren- oder Lernpartnersystem Zusätzliche Leistungen wie
betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse zu Mahlzeiten, Angebote für
Fahrradleasing und regelmäßige Firmenveranstaltungen