comp KIND GmbH & Co. KG comp 30938 Burgwedel - Deutschland
Softwareentwickler/in Arbeit Vollzeit ab 18.12.2025
Beschreibung
Softwaretester (w/m/d) - KIND GmbH & Co. KG sucht Tester Spezialisten! Gehaltsspanne 30000 - 55000 EUR pro Jahr. Verwendete Technologien:DevOps, ISTQB, JIRA. Anforderungen und Ihr Profil: - Relevante Berufserfahrung als Softwaretester:in, idealerweise auch im Bereich eCommerce
- Einschlägige Erfahrungen im End-to-End-, Integrations-, sowie explorativem Testing
- Du wahrst den Blick aus der Benutzer:innen-Perspektive
- ISTQB-Zertifizierung ist wünschenswert
- Mehrjährige Erfahrung im agilen Arbeiten
- Du bist im Umgang mit DevOps, Jira o. ä. vertraut
- Gute Deutsch- (mindestens C1) und Englisch-Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
- Projekterfahrung in größeren IT-Umgebungen. Ihre Verantwortlichkeiten: - Testpläne und Testfälle erstellst Du selbstständig
- Die Erstellung automatisierter Tests ist für Dich so selbstverständlich, wie das Planen und Durchführen manueller Testfälle
- Die Abstimmung im Entwicklungsteam und mit anderen Tester:innen gehört für Dich zum Alltag
- Du hast ein Auge fürs Detail, beispielsweise im Bereich Usability
- Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe gepaart mit einer sorgfältigen Arbeitsweise
- Das Arbeiten in einem dynamischen Umfeld bereitet Dir Freude. Kategorie: Tester Adresse: Von-Alten-Straße 21, Hanover, Germany. Gehalt: 30000 - 55000 EUR pro Jahr. KIND GmbH & Co. KG - Über uns: Willkommen bei KIND! KIND ist ein echtes Familienunternehmen! Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgeschäfte im In- und Ausland. Gemeinsam arbeiten wir täglich als Team mit viel Freude, Dynamik und Engagement. Als eines der führenden Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind für unsere KIND-Familie. Eine tolle Chance für Menschen, die mitgestalten wollen!

Das bieten wir Dir:
- Eine strukturierte Einarbeitung und eingespielte Teams, in denen persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
- Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen
- Fortbildungen und Trainings zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
- Gleitzeitmodell und anteiliges mobiles Arbeiten (nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit möglich)
- Täglich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant – regional, in Bio-Qualität und immer mit vegetarischer Option
- Personalrabatte von bis zu 50% für Mitarbeitende und 30% für Angehörige auf unsere KIND Produkte (Brillen & Hörsysteme)
- „corporate benefits“ – attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern

Bist Du interessiert? Wir freuen uns auf Deinen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Bitte beantworte einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Deiner Motivation. Da wir in unserem Team eine Duz-Kultur leben, dies aber nicht für das gesamte Unternehmen gilt, wird Dir im Bewerbungsprozess sowohl das „Du“ als auch das „Sie“ begegnen. Bevor dies zu Irritationen führt, möchten wir es vorab erwähnen. zuletzt aktualisiert 51 Woche von 2025
info
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: 4765da63b084e5ef2e4fc60dd693402b
Letztes Update: 20.12.2025