**Sozialarbeiter/in Fachcontrolling**
**(m/w/d)**

S 17 TVöD-SuE  |  Vollzeit mit 39 Wochenstunden (Teilzeit geeignet) |  unbefristet

Bewerbungsfrist 26. Februar 2026  |** ** Interamt ID 1409065, E 14/ 26

**Ihre Aufgaben in der Abteilung Sozialer Dienst des Jugendamtes**

- Qualitäts- und Projektmanagement
- Datenerhebung, -bereinigung und -validierung für die Fall- und Haushaltssteuerung der Abteilung und übergreifend für das Management Summary im Dezernat für Soziales, Jugend und Gesundheit
- Einzelfallcontrolling/Analyse von Prozess- und Hilfeverläufen sowie Ursachenanalysen bei Planungsabweichungen als wesentliches Steuerungsinstrument und Grundlage der Qualitätssicherung und -entwicklung
- Evaluation des operativen Controllings im Bereich Hilfen zur Erziehung/Eingliederungshilfe gem. SGB VIII
- Fachliche Begleitung bei der Erarbeitung von qualifizierten und qualitativen Standards, von Zielvorgaben unter Berücksichtigung sozialpolitischer Ziele und demografischer Aspekte
- Erstellen einer Haushaltsprognose für die Produkte der Abteilung
- Steuerungsunterstützung der Abteilungsleitung
- Dienst- und Fachaufsicht für die Abteilung Sozialer Dienst (Abwesenheitsvertretung für die Abteilungsleitung)
- Berichtswesen/Öffentlichkeitsarbeit
- Benchmarking

**Ihr Profil**

- abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung
- abgeschlossenes Hochschulstudium der Heilpädagogik
- alternativ ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Diplompädagoge/-in, Erziehungswissenschaftler/-in oder Kindheitspädagoge/-in (m/w/d)
- einer mindestens 2-jährige Berufserfahrung als Sozialarbeiter/-in (m/w/d) in der Kinder- und Jugendhilfe im Rechtskreis des SGB VIII (Nachweis anhand von Arbeitszeugnissen)
- eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung im Bereich Controlling und Qualitätsmanagementsysteme im sozialen Bereich

von Vorteil sind:

- sozialrechtliche und betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- sehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen Word, Powerpoint sowie insbesondere Excel (Diagrammdarstellung, Filtern, Gruppieren)
- Englischkenntnisse
- Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit, Eigenständigkeit, Motivationsfähigkeit

**Unser Angebot an Sie**

- finanziell: sicherer Arbeitsplatz mit Bezahlung nach TVöD-SuE und dynamischer Gehaltsentwicklung (Erfahrungsstufen 1 bis 6), betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (Arbeitgeberanteil 3,9% vom Bruttoentgelt), Weihnachtsgeld, Leistungsprämie, Vergünstigung für den Personennahverkehr im marego-Verbund und weitere attraktive Beschäftigtenrabatte
- Work-Life-Balance: Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, die Möglichkeit zu anteiligem Home-Office, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Arbeitswoche) sowie 24.12. und 31.12. dienstfrei, bis zu 2 Regenerationstagen
- weitere Angebote: vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote, zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -erhaltung sowie Veranstaltungen im Rahmen von Teamtagen, Jubiläen, Kinderweihnachtsfeiern etc.

**Weitere Informationen**

Die Landeshauptstadt Magdeburg engagiert sich aktiv für die Chancengleichheit. Daher werden alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion und Lebensweise begrüßt.

Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Personen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen sind ausschließlich über das Online-Bewerberportal einzureichen:
[www.Interamt.de; Interamt ID 1409065.](http://www.interamt.de;%20interamt%20id%201409065./)

Unvollständig eingereichte Bewerbungsunterlagen werden im Verfahren nicht weiter berücksichtigt.

 Sie haben noch Fragen? Dann kontaktieren Sie:

für Fragen zum Aufgabenbereich: Herr Krüger, Tel.: 0391/540 3113
für Fragen zum Bewerbungsprozess: Frau Grögor, Tel.: 0391/540 2556

[Hinweise zum Schutz personenbezogener Daten und deren Verarbeitung im Rahmen des Bewerberverfahrens.](https://tinyurl.com/yaetk3mp)