**Standort**
eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V.
*Bad Cannstatt*

**Ausschreibender Bereich**
Jugendsozialarbeit und Cannstatter INZEL/ Gesellschaft für Offene und Mobile Jugendarbeit Bad Cannstatt

**Beginn **
01.06.2026

**Einsendefrist**
03.05.2026

**Beschäftigungsart**
100 %, unbefristet

Kennziffer: 2604-08 eva A1 JuSo

**Benachteiligten jungen Menschen eine Chance geben - dafür stehen wir!**

Die Stelle umfasst **Offene Jugendarbeit** sowie **Mobile Jugendarbeit** als sozialraumbezogene und lebensweltorientierte **Jugendsozialarbeit**.

Die Mobile Jugendarbeit ist ein bewährtes und **anerkanntes Handlungskonzept** mit den Schwerpunkten: Einzelhilfe, Streetwork, Gruppenarbeit und Gemeinwesenorientierung.

Das Team der **Cannstatter Inzel** besteht aus vier Personen, die bei der **eva** und der **Stuttgarter Jugendhausgesellschaft** angestellt sind.

## Ihre Aufgaben bei uns:

- Durchführung von Einzelhilfeberatungen mit Jugendlichen in sämtlichen Lebenslagen
- regelmäßige Arbeit im Offenen Jugendbereich inklusive Mitgestaltung und Durchführung von Programmangebot
- Aufsuchende Arbeit
- Vernetzung und Kooperation mit Akteur:innen im Stadtteil
- Arbeit im Gemeinwesen

## Wir wünschen uns:

- die Fähigkeit zur eigenverantwortlichen und flexiblen Arbeitsgestaltung in Abstimmung mit den Öffnungszeiten der INZEL sowie Bereitschaft zu Abenddiensten und regelmäßigen Samstagsdiensten
- Offenheit für Teamarbeit und Netzwerkarbeit, sowie Begeisterung für die Arbeit mit jungen Menschen, die kreativ im Umgang mit ihrem Verhalten sind; Engagement, sich mit ihren individuellen Bedürfnissen auseinanderzusetzen
- durch Ihre Fähigkeit zur konstruktiven Kritik und zur Reflexion tragen Sie aktiv zum Erfolg des Teams bei
- eine ressourcenorientierte pädagogische Grundhaltung
- ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder einen vergleichbaren Abschluss

## Wir bieten Ihnen:

- die Möglichkeit, sich mit Ihren Interessen und Fähigkeiten einzubringen
- einen dynamischen Bereich, in dem neben den vorgestellten Arbeitsfeldern auch innovative Projektideen Raum finden
- eine interessante und spannende Tätigkeit im Rahmen des Stuttgarter Modells
- tarifliche SuE-Zulage (Zulage bezieht sich auf den prozentualen Anteil des Arbeitsvertrages und der Eingruppierung)
- Stuttgart-Zulage mit 150€ für 100% (prozentuale Anpassung)
- umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote
- mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit
- 25€ Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB/VVS
- Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft
- Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad
- arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Die **Vergütung** erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien
des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den **TVöD**.

Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem **diakonischen Auftrag identifizieren** und bereit sind, diesen mitzugestalten.

**Menschen mit Behinderung** sind bei uns **ausdrücklich willkommen**.
Wir schätzen **Vielfalt** und setzen uns für ein **inklusives Arbeitsumfeld** ein. Bewerber:innen mit **Schwerbehinderung** oder **Gleichstellung** werden bei **gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt**.

Vor Aufnahme einer Tätigkeit müssen gem. § 23 a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG)
**ein ausreichender Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität gegen Masern** nachgewiesen werden (Anwendungsbereich Geburtsjahrgänge ab 01.01.1971) vorliegen.

Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an:
**Julian Schmid**
Bereichsleitung
**Tel: 0711 2054 463**

**Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen!**