Beschreibung
Die eva bietet im Bereich „Arbeit-Beschäftigung-Ausbildung“ (ABA) chancenarmen
jungen Menschen unterschiedliche Möglichkeiten zur beruflichen Integration an.
Dabei sind wir für verschiedene Auftraggeber:innen tätig und entwickeln
innovative Produkte. Wir suchen für das Projekt Ausbildungschance/BaEplus ab
dem 01.07.2026 einen Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog (m/w/d) mit dem
Abschluss Dipl./Bachelor/Master mit einem Stellenumfang von 100 % (befristet
bis zum 31.08.2028). Das Projekt wird i...
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Die eva bietet im Bereich „Arbeit-Beschäftigung-Ausbildung“ (ABA) chancenarmen
jungen Menschen unterschiedliche Möglichkeiten zur beruflichen Integration an.
Dabei sind wir für verschiedene Auftraggeber:innen tätig und entwickeln
innovative Produkte. Wir suchen für das Projekt Ausbildungschance/BaEplus ab
dem 01.07.2026 einen Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog (m/w/d) mit dem
Abschluss Dipl./Bachelor/Master mit einem Stellenumfang von 100 % (befristet
bis zum 31.08.2028). Das Projekt wird im Auftrag der Landeshauptstadt Stuttgart
durchgeführt und findet in Bietergemeinschaft mit dem Caritasverband für
Stuttgart e.V. statt. Das Projekt ist auch in den Räumen der Caritas in der
Stuttgarter Str. 9/11 in Stuttgart-Feuerbach verortet.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Beziehungsaufbau zu benachteiligten jungen Menschen
- Akquise von Ausbildungsbetrieben
- Vermittlung in eine Berufsausbildung (Kooperationsbetriebe)
- Sozialpädagogische Begleitung unserer Auszubildenden (Schwerpunktätigkeit)
- Zusammenarbeit mit Berufsschulen, Kooperationsbetrieben, Kammern und
Jobcenter
Wir wünschen uns:
- ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (Dipl./Bachelor/Master)
- eine ressourcenorientierte pädagogische Grundhaltung
- Belastbarkeit, sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen, Konfliktfähigkeit
- interkulturelle Aufgeschlossenheit
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
- eine interessante, abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit bei einem
großen sozialen Träger
- Mitarbeit in einem erfahrenen, multiprofessionellen und engagierten Team
- eigenverantwortliches Handeln und Gestalten Ihrer täglichen Arbeit
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit einem persönlichen
Fortbildungsbudget
- tarifliche SuE-Zulage (Zulage bezieht sich auf den prozentualen Anteil des
Arbeitsvertrages und der Eingruppierung)
- Stuttgart-Zulage mit 150€ für 100% (prozentuale Anpassung)
- umfangreiche Fort-/ und Weiterbildungsmöglichkeiten aus den internen
Angeboten unserer vielfältigen Kompetenzwerkstatt
- mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit
- 25€ Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der
SSB/VVS
- Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft
- arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien
des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den TVöD.
Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem diakonischen Auftrag
identifizieren und bereit sind, diesen mitzugestalten.
Menschen mit Behinderung sind bei uns ausdrücklich willkommen.
Wir schätzen Vielfalt und setzen uns für ein inklusives Arbeitsumfeldein.
Bewerber:innen mitSchwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher
Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Vor Aufnahme einer Tätigkeit müssen gem. § 23 a i.V.m. § 20 Abs. 9
Infektionsschutzgesetz (IfSG)
ein ausreichender Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität gegen Masern
nachgewiesen werden (Anwendungsbereich Geburtsjahrgänge ab 01.01.1971)
vorliegen.
Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns
auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!