Bei der Stadt Wermelskirchen ist im Amt für Jugend, Bildung und Sport - Sachgebiet Jugendförderung - zum 01.01.2026 die unbefristete Vollzeitstelle einer/eines Sozialpädagogin/Sozialpädagogen, Sozialarbeiterin/Sozialarbeiters (m/w/d) für die Aufgabengebiete Jugendhilfe im Strafverfahren, Jugendberufshilfe, Begleitung Kinder- und Jugendparlament Wermelskirchen zu besetzen.

Welche Aufgaben erwarten Sie?
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Der Tätigkeitsbereich der Stelle bedingt in hohem Maße vernetztes Arbeiten unter Einbeziehung der Justiz, der Schule, der Jugendhilfe, den sozialen Diensten und anderen Kooperationspartnerinnen und -partnern. Die Bewerberinnen und Bewerber sollten in der Lage sein, sowohl bei jungen Menschen als auch bei den anderen Beteiligten, Akzeptanz und Vertrauen zu gewinnen.

**Aufgabenbereich Jugendhilfe im Strafverfahren (50 %):**

- Beratung von Jugendlichen, deren Eltern und Heranwachsenden im Rahmen der JuHiS sowie schriftliche und mündliche Stellungnahmen gegenüber dem Jugendgericht etc.
- Vermittlung und Überwachung der Durchführung von Auflagen, Weisungen, etc.
- Planung, Organisation und Durchführung von sozialen Trainingskursen, Betreuungsweisungen, Verkehrserziehungskursen etc.

**Aufgabenbereich Jugendberufshilfe (25 %):**

- Einzelfallhilfe/Beratung von Jugendlichen, deren Eltern und jungen Erwachsenen im Übergang von Schule – Beruf
- Berufswahlorientierung und Bewerbungstraining sowie Prävention von Schulmüdigkeit
- Kooperation mit der VHS Bergisch Land bezüglich des Kurses "Mach dich auf den Weg – HSA Kl. 9"
- Koordination, Organisation und Moderation des regionalen Arbeitskreises Netzwerk Jugendberufshilfe

**Aufgabenbereich Begleitung des Kinder-/Jugendparlamentes (25 %):**

- Planung und Organisation der Wahlen (z. B. Öffentlichkeitsarbeit, Kandidatengewinnung, Wahlveranstaltungen)
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der AG-Treffen, Sitzungen, Seminarfahrten, Aktionen und Projekte

Was müssen Sie mitbringen?
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- abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/-pädagogik (Diplom oder Bachelor of Arts – Soziale Arbeit) sowie staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter/-in oder Sozialpädagog/-in oder eine vergleichbare Qualifizierung
- gute Kenntnisse in den Microsoft Office-Anwendungen
- hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Beratungskompetenz
- Belastbarkeit, Selbständigkeit und Verantwortungsbereitschaft
- Führerschein der Klasse B
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeiteinteilung (Dienst am Abend/Wochenende)

Was können wir Ihnen bieten?
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- Eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden.
- Eine leistungsgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe S12 des TVöD-SuE
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem wertschätzenden Umfeld
- Eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten
- 30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. dienstfrei; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr
- Ein vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement, wie z.B. Urban Sports Club, EMS, Massagen etc.
- Jährliche Einmalzahlungen gemäß TVöD sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Corporate benefits – Mitarbeiterangebote mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken
- Bike-Leasing
- Regelmäßige Mitarbeiterevents
- Gesundheitstage und Vorsorgeuntersuchungen

Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Job, Freizeit und Familie sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik unserer Stadtverwaltung. Wir begrüßen Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von sexueller Orientierung, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei sonst gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Werden Sie Teil eines engagierten und innovativen Teams und leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur Stärkung der Lebensqualität in unserer Stadt.

Wir konnten Sie überzeugen? Sehr gut, dann bewerben Sie sich jetzt online beim Haupt- und Personalamt der Stadt Wermelskirchen.