Beschreibung
„Wenn wir die Zukunft ernst nehmen, dann müssen wir aufhören es anderen zu überlassen, sondern selbst aktiv zu werden.“ (Jane Goodall) Erzieherische Bedarfe und familiäre Themen, wie Trennung und Scheidung, traumatische Erlebnisse, anhaltende Konflikte und auch Krankheiten können Auslöser für Krisen in Familien sein. Das Team der AWO Flexiblen Hilfen arbeitet aufsuchend und leistet dort Unterstützung, wo und wie sie benötigt wird. Unser Auftrag ist es, Kindern und Jugendlichen und deren Familie...
weiter lesen
„Wenn wir die Zukunft ernst nehmen, dann müssen wir aufhören es anderen zu überlassen, sondern selbst aktiv zu werden.“ (Jane Goodall) Erzieherische Bedarfe und familiäre Themen, wie Trennung und Scheidung, traumatische Erlebnisse, anhaltende Konflikte und auch Krankheiten können Auslöser für Krisen in Familien sein. Das Team der AWO Flexiblen Hilfen arbeitet aufsuchend und leistet dort Unterstützung, wo und wie sie benötigt wird. Unser Auftrag ist es, Kindern und Jugendlichen und deren Familien dort zu helfen, wo das Leben tatsächlich stattfindet und mit und für sie einen gelungenen Alltag (wieder) zu erreichen. Und hierbei benötigen wir personellen Zuwachs und suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als mutige Mutmacher*in und Sozialpädagog*in/Sozialarbeiter*in (d/w/m) verschiedene Stundenmodelle möglich Als sozialpädagogische Familienhelfer*in begleiten und unterstützen Sie Jugendliche und Ihre Familien in verschiedenen Bereichen. Ziel ist es, Kontakte aufzubauen, den Unterstützungsbedarf zu erfassen und gemeinsam mit den Kindern/Jugendlichen und Familien geeignete Maßnahmen einzuleiten, ihnen neue Wege aufzuzeigen und sie auf diesen zu begleiten. Sie haben einen Abschluss als Sozialarbeiter*in (oder einen vergleichbaren Abschluss) und kennen Potsdam/Potsdam-Mittelmark mit seinen Ämtern, Behörden und Institutionen, um Jugendliche und Familien durch den Dschungel der Ämter und Behörden zu begleiten? Sehr gut! Sie begegnen Menschen in besonderen Lebenslagen stets auf Augenhöhe, sehen lieber die Möglichkeiten, als die Stolpersteine und verstehen es anderen Mut zu machen? Hervorragend! Wenn Sie idealerweise bereits Erfahrungen im Bereich der Kinder- und Jugendarbeit sammeln konnten, auf der Suche nach einer beruflichen Herausforderung sind, die nicht nur an einen Schreibtisch stattfindet und sie Lust auf ein buntes und vielfältiges Team haben, dann freuen wir uns auf ihre Bewerbung und Ihre Ideen (gerne auch per E-Mail). § einen unbefristeten Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeitmodelle, denn wir möchten Sie unterstützen, Ihren neuen Traumjob und Ihr Privatleben unter einen Hut zu bringen § mind. 30 Tage Urlaub, Vergütung nach TVöD SuE 11b und eine Jahressonderzahlung § eine umfangreiche Einarbeitung, denn wir wollen Bessermacher*innen statt Besserwisser*innen § flache Hierarchien, Kollegialität und Solidarität sowie einen direkten Draht zu den Leitungskräften § Weiterentwicklung z.B. durch regelmäßige Supervision und eine gelebte Fehlerkultur § die Möglichkeit und den Wunsch zur regelmäßigen Teilnahme an Fortbildungsangeboten § die Unterstützung bei der Entwicklung einer individuellen fachlichen Spezialisierung im Rahmen eines multiprofessionellen Teams § einen monatlichen Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket/ Deutschlandticket § Unterstützung bei der Fürsorge im Alter, dank einer betrieblichen Altersvorsorge § Unterstützung bei der Suche nach einem Kitaplatz oder auch einen Betreuungsplatz für Ihre Familienmitglieder … und unsere Offenheit für Ihre Gestaltungsideen