Hansestadt Herford Gebietskörperschaft
32052 Herford - Deutschland
Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin
Arbeit
Teilzeit Abend
ab 01.06.2026
Beschreibung
Bei der Hansestadt Herford ist in der Abteilung Jugend im Team Familienersetzende Hilfen/Pädagogik 2 zum 01.06.2026 eine unbefristete Teilzeitstelle (19 Wochenstunden) als Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) im Arbeitsbereich „Fachstelle Vormundschaften“ zu besetzen.
**Ihre Aufgabenschwerpunkte sind u. a.:**
- Führung von u.a. Amtsvormundschaften, vorläufigen Vormundschaften und gesetzlichen Amtsvormundschaften; Führung von (Ergänzungs-)Pflegschaften
- Aufbau und Unterhaltung einer Beziehung ... weiter lesen
**Ihre Aufgabenschwerpunkte sind u. a.:**
- Führung von u.a. Amtsvormundschaften, vorläufigen Vormundschaften und gesetzlichen Amtsvormundschaften; Führung von (Ergänzungs-)Pflegschaften
- Aufbau und Unterhaltung einer Beziehung ... weiter lesen
Bei der Hansestadt Herford ist in der Abteilung Jugend im Team Familienersetzende Hilfen/Pädagogik 2 zum 01.06.2026 eine unbefristete Teilzeitstelle (19 Wochenstunden) als Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) im Arbeitsbereich „Fachstelle Vormundschaften“ zu besetzen.
**Ihre Aufgabenschwerpunkte sind u. a.:**
- Führung von u.a. Amtsvormundschaften, vorläufigen Vormundschaften und gesetzlichen Amtsvormundschaften; Führung von (Ergänzungs-)Pflegschaften
- Aufbau und Unterhaltung einer Beziehung zum Mündel; regelmäßiger persönlicher Kontakt im Lebensumfeld des jungen Menschen
- Einbeziehung von Wünschen und Bedürfnissen des jungen Menschen in die Entscheidungen im Rahmen der Personen- und Vermögenssorge
- Kooperation mit dem Herkunftssystem
- Kooperation mit dem Allgemeinen Sozialen Dienst und anderen Fachdiensten des Jugendamtes sowie weiteren Institutionen, Einrichtungen, freien Trägern, und (Vormundschafts-)Vereinen
- Teilnahme an Hilfeplangesprächen als Personensorgeberechtigter (§ 36 SGB VIII)
- Kooperation mit Familiengerichten / Rechtspfleger\*innen
**Unsere Anforderungen:**
- Dipl.-Sozialarbeiter/in, Dipl.-Sozialpädagoge/in, Dipl.-Pädagoge/in oder entsprechender Bachelor oder Master-Abschluss
- Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe, insbesondere im Bereich der Führung von Vormundschaften und Pflegschaften und damit verbundener Rechtskenntnisse (BGB, FamFG, SGB VIII, KJSG etc.)
- Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Handeln
- Fähigkeiten im Bereich Kommunikation und Entscheidungsfindung
- Konfliktfähigkeit (konstruktiv und lösungsorientiert)
- Gute Organisationsfähigkeit und hohe Belastbarkeit
- Fähigkeit zur Teamarbeit
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildung, sowie an Supervisionen
**Eingruppierung:**
Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe S 15 TVöD SuE.
Die Hansestadt Herford setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Die Hansestadt Herford möchte den Anteil von Frauen / Männern in den Bereichen, in denen sie unterpräsentiert sind, erhöhen. Die Ausschreibung richtet sich in gleicher Weise an Teil- und Vollzeitkräfte. Bei der Besetzung der Stelle wird vorausgesetzt, dass auch die Öffnungszeiten an den Nachmittagen abgedeckt werden können.
**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**
Dann bewerben Sie sich gern über unser Bewerberportal, zu finden unter: https://karriere.herford.de. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen ausschließlich in dieser Form möglich sind und angenommen werden. **Bewerbungsende ist der 22.02.2026.**
Fragen zur Stellenausschreibung beantworten Ihnen gerne in der Fachabteilung Herr Böhning (Tel. 05221 189 5053) und zum Verfahrensablauf in der Haupt- und Personalabteilung Frau Meyer (Tel. 05221 189 4443).
**Ihre Aufgabenschwerpunkte sind u. a.:**
- Führung von u.a. Amtsvormundschaften, vorläufigen Vormundschaften und gesetzlichen Amtsvormundschaften; Führung von (Ergänzungs-)Pflegschaften
- Aufbau und Unterhaltung einer Beziehung zum Mündel; regelmäßiger persönlicher Kontakt im Lebensumfeld des jungen Menschen
- Einbeziehung von Wünschen und Bedürfnissen des jungen Menschen in die Entscheidungen im Rahmen der Personen- und Vermögenssorge
- Kooperation mit dem Herkunftssystem
- Kooperation mit dem Allgemeinen Sozialen Dienst und anderen Fachdiensten des Jugendamtes sowie weiteren Institutionen, Einrichtungen, freien Trägern, und (Vormundschafts-)Vereinen
- Teilnahme an Hilfeplangesprächen als Personensorgeberechtigter (§ 36 SGB VIII)
- Kooperation mit Familiengerichten / Rechtspfleger\*innen
**Unsere Anforderungen:**
- Dipl.-Sozialarbeiter/in, Dipl.-Sozialpädagoge/in, Dipl.-Pädagoge/in oder entsprechender Bachelor oder Master-Abschluss
- Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe, insbesondere im Bereich der Führung von Vormundschaften und Pflegschaften und damit verbundener Rechtskenntnisse (BGB, FamFG, SGB VIII, KJSG etc.)
- Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Handeln
- Fähigkeiten im Bereich Kommunikation und Entscheidungsfindung
- Konfliktfähigkeit (konstruktiv und lösungsorientiert)
- Gute Organisationsfähigkeit und hohe Belastbarkeit
- Fähigkeit zur Teamarbeit
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildung, sowie an Supervisionen
**Eingruppierung:**
Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe S 15 TVöD SuE.
Die Hansestadt Herford setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Die Hansestadt Herford möchte den Anteil von Frauen / Männern in den Bereichen, in denen sie unterpräsentiert sind, erhöhen. Die Ausschreibung richtet sich in gleicher Weise an Teil- und Vollzeitkräfte. Bei der Besetzung der Stelle wird vorausgesetzt, dass auch die Öffnungszeiten an den Nachmittagen abgedeckt werden können.
**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**
Dann bewerben Sie sich gern über unser Bewerberportal, zu finden unter: https://karriere.herford.de. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen ausschließlich in dieser Form möglich sind und angenommen werden. **Bewerbungsende ist der 22.02.2026.**
Fragen zur Stellenausschreibung beantworten Ihnen gerne in der Fachabteilung Herr Böhning (Tel. 05221 189 5053) und zum Verfahrensablauf in der Haupt- und Personalabteilung Frau Meyer (Tel. 05221 189 4443).
Ref-Nr.: 9217367
Aktualisiert:
09.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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