Das Jugend- und Sozialamt engagiert sich für die Interessen und Bedürfnisse von Kindern und Jugendlichen, von jungen Erwachsenen und Familien und für all diejenigen Menschen, die in Pforzheim wohnen und auf Leistungen der Sozial- und Jugendhilfe angewiesen sind. Das Jugend- und Sozialamt unterstützt sozial benachteiligte oder individuell beeinträchtigte Menschen in ihrer Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das **Jugend- und Sozialamt **einen

**Sozialplaner (W/M/D)**

Wir bieten Ihnen eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit 19,5 Wochenstunden. Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 12 TVöD möglich.

**DAS AUFGABENGEBIET**

- Weiterentwicklung der integrierten strategischen Sozialplanung der Stadt Pforzheim (derzeit: inhaltliche Neuerarbeitung des Sozialentwicklungsplans)
- Konzeption und Koordinierung von übergreifenden sozialplanerischen Prozessen unter Beteiligung vielfältiger interner und externer Akteure
- Ansprechperson und Koordinierung für die Quartiersmanagements der Stadt
- Planung, Durchführung und Moderation von Veranstaltungen und Workshops
- Weiterentwicklung der jährlichen Sozialberichterstattung
- Pflege und Ausbau von Netzwerkstrukturen (intern wie extern) sowie Öffentlichkeitarbeit

**SIE VERFÜGEN ÜBER**

- ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialwissenschaften (z. B. Politikwissenschaften, Soziologie) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse und Erfahrungen in folgenden Bereichen wären von Vorteil:
- Prozess- und Projektmanagement
- Konzeption und Durchführung von Beteiligungsprozessen
- Aufbau und der Pflege von komplexen Netzwerken
- praktische Erfahrungen und theoretisch-methodische Kompetenzen im Bereich Sozialplanung sowie Statistikkenntnisse
- ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten wie insbesondere Moderations- und Vermittlungskompetenz
- Kenntnisse kommunalpolitischer Strukturen

**UNSER ANGEBOT AN SIE**

- mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere
- hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr
- vielfältige Angebote über corporate benefits sowie Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenlosen Deutschlandticket
- wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
- gute betriebliche Altersversorgung und leistungsgerechte Bezahlung, Betriebsfest und Betriebsausflug

Begleiten Sie uns auf unserem Weg zur agilen und digitalen Stadtverwaltung. Bei Rückfragen steht Ihnen Kirstin Niemann unter 07231 39-2744 gerne zur Verfügung. Zur Umsetzung der Ziele des Chancengleichheitsplans werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte entweder **online** oder **schriftlich** bis spätestens **30.01.2026** - unter Angabe der **Kennziffer 26-002** - an:

**Stadt Pforzheim · Personal- und Hauptamt · 75158 Pforzheim**

(Hinweis: Nach Abschluss des Verfahrens erfolgt keine Rücksendung der in Papierform eingereichten Bewerbungsunterlagen.)

Informationen zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten finden Sie unter [www.pforzheim.de/dsgvo](http://www.pforzheim.de/dsgvo).