Beschreibung
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
* Unterstützung der Geschäftsführung im Tagesgeschäft durch Informationsbeschaffung, inner- und außerbetriebliche Kommunikation und projektbezogene Recherche
* Reiseorganisation, Korrespondenz in Deutsch und Englisch und das Verfassen und wichtiger Protokolle sowie der Erstellung von Präsentationen
* Fachliche Vor- und Nachbereitung sämtlicher Gespräche und Termine auf Vorstandsebene
* Sicherstellung der Berichterstattung der Division Waffe und Munition gegenüber dem Vo...
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WOFÜR WIR SIE SUCHEN
* Unterstützung der Geschäftsführung im Tagesgeschäft durch Informationsbeschaffung, inner- und außerbetriebliche Kommunikation und projektbezogene Recherche
* Reiseorganisation, Korrespondenz in Deutsch und Englisch und das Verfassen und wichtiger Protokolle sowie der Erstellung von Präsentationen
* Fachliche Vor- und Nachbereitung sämtlicher Gespräche und Termine auf Vorstandsebene
* Sicherstellung der Berichterstattung der Division Waffe und Munition gegenüber dem Vorstand der Rheinmetall AG
* Vorbereitung und Durchführung von Besuchen aus Politik, Militär und Industrie
* Koordination und Begleitung der Divisionsleitung auf Messen (z.B. Eurosatory, Idex)
* Vorbereitung von Aufsichtsratssitzungen, Board of Meetings, inkl. Organisation und Aufbereitung der Unterlagen
* Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium
* Mehrjährige Branchenerfahrung in der Wehrtechnik
* Erfahrungen im Bereich Organisation und / oder Projektleitung
* Analytische Fähigkeiten sowie Methodenkenntnisse im Management von Strategie- und M&A-Projekten
* Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Ausgepräge Kommunikative Fähigkeiten und eine außerordentlich präzise Arbeitsweise
* Bereitschaft für Dienstreisen
An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:
* Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, anteiliges mobiles Arbeiten sowie Kinderferienbetreuung, um Familie und Beruf zu vereinen
* Faire und attraktive Vergütung nach Tarif (IG BCE)
* Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement sowie Sozialberatung
* Fitness- und Gesundheitsangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
* DKV Tankkarte bei Fahrgemeinschaften
* BahnCard Zuschuss
* Subventioniertes Betriebsrestaurant
* Mitarbeiteraktienkaufprogramm
* Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
* Corporate Benefits Plattform
* Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy