pfenning solutions GmbH
54552 Nerdlen - Deutschland
Recruiter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 01.06.2026
Beschreibung
125 Jahre lang gehört unser Familienunternehmen fest zur Logistikwelt Deutschlands. Heute sind wir mit 7.000 Mitarbeitenden aus 60 Nationen an 110 Standorten in Deutschland und Europa aktiv. Starker deutscher Mittelstand, inhabergeführt, nahbar und bodenständig – Tradition und Moderne gehören hier zur Tagesordnung. Jeden Tag tragen viele Menschen maßgeblich zu diesem Erfolg bei. Unsere Mitarbeitenden – sei es im Lager, hinter dem LKW-Lenkrad oder in der Verwaltung – sind Teil unseres steten Wach...
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125 Jahre lang gehört unser Familienunternehmen fest zur Logistikwelt Deutschlands. Heute sind wir mit 7.000 Mitarbeitenden aus 60 Nationen an 110 Standorten in Deutschland und Europa aktiv. Starker deutscher Mittelstand, inhabergeführt, nahbar und bodenständig – Tradition und Moderne gehören hier zur Tagesordnung. Jeden Tag tragen viele Menschen maßgeblich zu diesem Erfolg bei. Unsere Mitarbeitenden – sei es im Lager, hinter dem LKW-Lenkrad oder in der Verwaltung – sind Teil unseres steten Wachstums.
Für die **pfenning-Gruppe** zur Unterstützung im Bereich **Kraftfahrer Recruiting** suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt **an unserem Standort in Nerdlen** einen
## Spezialist Bewerbermanagement (m/w/d)
**Das sind Ihre Aufgaben:**
Als Spezialist für das Bewerbermanagement im Kraftfahrerbereich der pfenning-Gruppe, koordinieren Sie den gesamten Auswahlprozess und begleiten unsere Bewerbenden vom ersten Kontakt bis zum Vertragsabschluss sowie darüber hinaus.
- Verantwortung für das Bewerbermanagement und die Koordination von Vorstellungsgesprächen
- Durchführung strukturierter Vorstellungsgespräche und Sicherstellung einer positiven Candidate Experience
- Pflege und Aktualisierung der Bewerberdatenbank sowie aller Aktivitäten in unserem HR-System rexx
- Regelmäßiger Austausch zu Bedarfen und Bewerbungsprozessen mit unseren Hiring Managern an unseren Standorten deutschlandweit
- Unterstützung unserer Recruiter bei der Auswahl geeigneter Recruitingkanäle und der Schaltung von Stellenausschreibungen
**Das bringen Sie mit:**
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bewerbermanagement, der Personaladministration oder einem vergleichbaren Bereich
- Kaufmännische Ausbildung in einem HR-Umfeld wünschenswert
- Organisationstalent und die Fähigkeit, mehrere Prozesse gleichzeitig zu steuern
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und ein gewinnendes Auftreten
- Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch (weitere Sprachen von Vorteil)
- Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise
**Wir bieten Ihnen:**
- Ein spannendes Umfeld in einer krisensicheren und zukunftsträchtigen Branche
- Einen sicheren Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Vertrag
- Mitgestaltungsmöglichkeiten beim Aufbau und der Weiterentwicklung unseres Kraftfahrer-Recruitings
- Ein vielfältiges Team mit freundlichen Kolleg:innen
- Teamevents und weitere Mitarbeiterbenefits wie z.B. Job Rad
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten, zum Teil in unserer auseigenen pfenning Akademie
Fairer Umgang, Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem familiären und persönlichen Arbeitsumfeld erwarten Sie bei uns!
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und eines möglichen Eintrittstermins.
**pfenning-Gruppe**
Konrad-Zuse-Straße 7
54552 Nerdlen
Personalabteilung
www.pfenning-group.com
Für die **pfenning-Gruppe** zur Unterstützung im Bereich **Kraftfahrer Recruiting** suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt **an unserem Standort in Nerdlen** einen
## Spezialist Bewerbermanagement (m/w/d)
**Das sind Ihre Aufgaben:**
Als Spezialist für das Bewerbermanagement im Kraftfahrerbereich der pfenning-Gruppe, koordinieren Sie den gesamten Auswahlprozess und begleiten unsere Bewerbenden vom ersten Kontakt bis zum Vertragsabschluss sowie darüber hinaus.
- Verantwortung für das Bewerbermanagement und die Koordination von Vorstellungsgesprächen
- Durchführung strukturierter Vorstellungsgespräche und Sicherstellung einer positiven Candidate Experience
- Pflege und Aktualisierung der Bewerberdatenbank sowie aller Aktivitäten in unserem HR-System rexx
- Regelmäßiger Austausch zu Bedarfen und Bewerbungsprozessen mit unseren Hiring Managern an unseren Standorten deutschlandweit
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**Das bringen Sie mit:**
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bewerbermanagement, der Personaladministration oder einem vergleichbaren Bereich
- Kaufmännische Ausbildung in einem HR-Umfeld wünschenswert
- Organisationstalent und die Fähigkeit, mehrere Prozesse gleichzeitig zu steuern
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und ein gewinnendes Auftreten
- Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch (weitere Sprachen von Vorteil)
- Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise
**Wir bieten Ihnen:**
- Ein spannendes Umfeld in einer krisensicheren und zukunftsträchtigen Branche
- Einen sicheren Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Vertrag
- Mitgestaltungsmöglichkeiten beim Aufbau und der Weiterentwicklung unseres Kraftfahrer-Recruitings
- Ein vielfältiges Team mit freundlichen Kolleg:innen
- Teamevents und weitere Mitarbeiterbenefits wie z.B. Job Rad
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten, zum Teil in unserer auseigenen pfenning Akademie
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**pfenning-Gruppe**
Konrad-Zuse-Straße 7
54552 Nerdlen
Personalabteilung
www.pfenning-group.com
Ref-Nr.: 11291878
Aktualisiert:
06.06.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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