CRASCON GmbH
- Deutschland
Informatiker/in
Arbeit
Vollzeit
ab 27.01.2026
Beschreibung
Für unseren Kunden suchen wir einen Spezialist HR - Digitalisierung (w/m/d) im Bereich HR für Prozesse und Systeme. In dieser abwechslungsreichen Position nehmen Sie eine Kernfunktion in der Digitalisierung des HR Bereichs ein und tragen maßgeblich zur Umsetzung der digitalen Transformationsstrategie des Unternehmens bei.
Haben Sie ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/Digitalisierung oder im Personalmanagement, oder eine vergleichbare Ausbildung in einem dieser Bereiche? Haben Sie ... weiter lesen
Haben Sie ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/Digitalisierung oder im Personalmanagement, oder eine vergleichbare Ausbildung in einem dieser Bereiche? Haben Sie ... weiter lesen
Für unseren Kunden suchen wir einen Spezialist HR - Digitalisierung (w/m/d) im Bereich HR für Prozesse und Systeme. In dieser abwechslungsreichen Position nehmen Sie eine Kernfunktion in der Digitalisierung des HR Bereichs ein und tragen maßgeblich zur Umsetzung der digitalen Transformationsstrategie des Unternehmens bei.
Haben Sie ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/Digitalisierung oder im Personalmanagement, oder eine vergleichbare Ausbildung in einem dieser Bereiche? Haben Sie zudem Erfahrung im Bereich Digitalisierung und Projektmanagement idealerweise im Bereich HR? Bringen Sie außerdem Kenntnisse im Bereich Datenschutz und IT-Sicherheit mit? Dann könnte dies Ihr neuer Traumjob sein!
Ihre Aufgaben
- Betreuung und Systemverantwortung der HR-Systeme
- Umsetzung und technisches Design von Systemschnittstellen der HR-Systeme
- Durchführung von HR-Prozessanalysen zur Identifikation von Prozess-Automatisierung und Digitalisieungs-Potenzialen
- Durchführung von Machbarkeitsstudien
- Durchführung von Prozessoptimierungen
- Analyse von Technologielösungen zur Optimierung der HR IT-Infrastruktur
- Sicherstellung der Datensicherheit und des Datenschutzes
- Erstellung von digitalen Lern- und Schulungsinhalten
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Digitalisierung oder Personalmanagement / HR
- Erfahrung im Bereich Digitalisierung von Prozessen und in der Einführung von Technologien idealerweise im HR Bereich
- Kenntnisse im Projektmanagement
- Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit und Datenschutz
- Erfahrungen im Umgang mit LOGA HR ist ein Bonus
Ihre Chancen
- Unbefristete Festanstellung | Leistungsgerechtes Einkommen
- Abwechslungsreiche und attraktive Aufgabenstellung
- Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit & Möglichkeit Mobilen Arbeitens
Haben Sie ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/Digitalisierung oder im Personalmanagement, oder eine vergleichbare Ausbildung in einem dieser Bereiche? Haben Sie zudem Erfahrung im Bereich Digitalisierung und Projektmanagement idealerweise im Bereich HR? Bringen Sie außerdem Kenntnisse im Bereich Datenschutz und IT-Sicherheit mit? Dann könnte dies Ihr neuer Traumjob sein!
Ihre Aufgaben
- Betreuung und Systemverantwortung der HR-Systeme
- Umsetzung und technisches Design von Systemschnittstellen der HR-Systeme
- Durchführung von HR-Prozessanalysen zur Identifikation von Prozess-Automatisierung und Digitalisieungs-Potenzialen
- Durchführung von Machbarkeitsstudien
- Durchführung von Prozessoptimierungen
- Analyse von Technologielösungen zur Optimierung der HR IT-Infrastruktur
- Sicherstellung der Datensicherheit und des Datenschutzes
- Erstellung von digitalen Lern- und Schulungsinhalten
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Digitalisierung oder Personalmanagement / HR
- Erfahrung im Bereich Digitalisierung von Prozessen und in der Einführung von Technologien idealerweise im HR Bereich
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- Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit und Datenschutz
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Ihre Chancen
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- Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit & Möglichkeit Mobilen Arbeitens
Ref-Nr.: 8958215
Aktualisiert:
13.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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