Beschreibung
Gemeinsam. Sicher. Mobil.
Seit 2021 zählt die Autobahn GmbH des Bundes mit 13.200 Kilometern Strecke und rund 15.000 Mitarbeitenden zu den größten Infrastrukturbetreiberinnen Deutschlands.
Unser vielfältiges Aufgabenfeld reicht von Prüfung, Wartung und Erneuerung von Brücken, Tunneln und Nebenanlagen bis zur Verkehrssteuerung und Koordination des Betriebsdienstes. Auch die Verwaltung jedes Autobahnkilometers - von Finanzierung, bis zu Personal- und Rechtsfragen - liegt in unserer Verantwortung....
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Gemeinsam. Sicher. Mobil.
Seit 2021 zählt die Autobahn GmbH des Bundes mit 13.200 Kilometern Strecke und rund 15.000 Mitarbeitenden zu den größten Infrastrukturbetreiberinnen Deutschlands.
Unser vielfältiges Aufgabenfeld reicht von Prüfung, Wartung und Erneuerung von Brücken, Tunneln und Nebenanlagen bis zur Verkehrssteuerung und Koordination des Betriebsdienstes. Auch die Verwaltung jedes Autobahnkilometers - von Finanzierung, bis zu Personal- und Rechtsfragen - liegt in unserer Verantwortung.
So sorgen wir für sichere Mobilität und einen reibungslosen Warenfluss - für Mensch und Wirtschaft.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Autobahn!
Zur Unterstützung unseres Teams im Geschäftsbereich Einkauf suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Spezialist (w/m/d) Einkauf.
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
* Projektleitung für die Entwicklung und Umsetzung der IT‑Warengruppenstrategie inkl. Bedarfs‑, Markt‑ und Lieferantenentwicklungen sowie Maßnahmen für ein Beschaffungsvolumen im dreistelligen Millionenbereich
* Steuerung zentraler IT‑Beschaffungsprojekte einschließlich Lieferanten‑ und Risikomanagement sowie Verantwortung für Ausschreibungs‑ und Vergabeprozesse
* Fachliche Steuerung eines Harmonisierungskonzepts zur Reduzierung der vielfältigen IT-Bedarfe zur Sicherstellung technologischer Vergleichbarkeit und Wirtschaftlichkeit
* Gesamtverantwortung im Restrukturierungsprogramm „einfachEinkaufen" für die Programmsteuerung aller Projekte sowie fachliche Führung interdisziplinärer Projektleitungen
* Aufbau und Steuerung eines Programm- und Projektcontrollings
* Moderation bereichsübergreifender Abstimmungen und Gestaltung des unternehmensweiten Change‑ und Kommunikationskonzepts
* Schnittstellensteuerung zwischen Einkauf, IT, ERP, Finanzen, Recht und Geschäftsführung sowie Koordination von Bedarfen, Investitionsplanungen und Vergabestrategien
Das sollten Sie mitbringen:
* Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen
* Sehr tiefgehende Expertise im strategischen Einkauf, Vergaberecht und Warengruppenmanagement, vorzugsweise im IT‑Bereich
* Erfahrung in der Leitung komplexer Programme und Großprojekte
* Fähigkeit, Beschaffungsstrategien unternehmensweit organisatorisch zu verankern
* Kenntnisse relevanter technischer Standards
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
* Ausgeprägte Steuerungs- und Führungskompetenz ohne disziplinarische Führung
* Strategisches, analytisches und konzeptionelles Denken
* Souveränes Stakeholder-Management auf C-Level
* Kommunikationsstärke, Verhandlungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.
Entgeltgruppe: E16
Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.
Bitte bewerben Sie sich über die Karriereseite bis einschließlich 19.02.2026.
Kontakt:
Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne:
Stephan Wolfert | E-Mail: STEPHAN.WOLFERT@AUTOBAHN.DE
Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in der Datenschutzinformation nachgelesen werden.
Das erwartet Sie bei uns:
Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven.
Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.
Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.
Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.
Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.
Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.
Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!