Die Stadt Helmstedt (ca. 28.200 Einwohner/-innen) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zur Besetzung einer Stelle in Voll- oder Teilzeit für das Jugendfreizeit- und Bildungszentrum (JFBZ) qualifiziertes Personal (m/w/d) mit der Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in oder Sozialassistent/-in. Die Eingruppierung erfolgt gemäß Stellenplan nach Entgeltgruppe S 8b / S 4 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Unser Jugendfreizeit- und Bildungszentrum bietet Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen ein kreatives und abwechslungsreiches Angebot der offenen Jugendarbeit seit über 50 Jahren. Aktuell öffnen wir unser Haus von 15.00 Uhr – 21.00 Uhr von Dienstag bis Freitag. Darüber hinaus sind wir mit dem Spielmobil auch mal am Wochenende im Bereich der Stadt Helmstedt im Einsatz. Während der Oster-, Sommer- und Herbstferien erweitern wir unsere Öffnungszeiten für unsere speziellen Ferienprogramme. Die Aufgaben umfassen unter anderem je nach Qualifikation: · Pädagogische Betreuung und Begleitung in der offenen Kinder- und Jugendarbeit und einem speziellen Ferienangebot: - Betreuung der Besucher/-innen des offenen Bereichs des JFBZ, - Übernahme von Thekendienst, - Gewinnung und Ausbildung von ehrenamtlichen Mitarbeitenden für den Thekendienst, - Initiierung von Angeboten für den offenen Bereich des JFBZ, - Durchführung bzw. Begleitung von Angeboten im Rahmen von Ferienprogrammen · Planung, Umsetzung und Begleitung von Kursen und Gruppenarbeiten: - Initiieren von Gruppenarbeit, - Verantwortliches Leiten von Kinder- und Jugendgruppen, - Gewinnung und Einbeziehung von ehrenamtlichen Mitarbeitenden - Mitarbeit bei Projekten - Gewinnung von Kooperationspartnern · Organisation, Koordination, Instandhaltung und Überwachung des Spielmobils der Stadt Helmstedt nebst Einsatz und Koordination von Betreuungskräften · Erfüllung des sich aus § 8a SGB VIII ergebenden Schutzauftrages. Voraussetzung für die Stellenbesetzung ist: · eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/-in oder Sozialassistenten/-in Ihr Anforderungsprofil: · Zuverlässigkeit und Belastbarkeit sowie Flexibilität insbesondere in Bezug auf die Einsatzzeiten · Organisationstalent und selbständiges Arbeiten, · Einsatzfreude, Kreativität und Teamfähigkeit, · souveränes Auftreten. Wir bieten Ihnen: · unbefristete Beschäftigung, · eine geregelte Aufgabenwahrnehmung mit entsprechender Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA), · eigenverantwortliches Arbeiten, · abwechslungsreiche zielorientierte, kollegiale Zusammenarbeit, · Betriebliches Gesundheitsmanagement, · attraktive, betriebliche Altersvorsorge, · sowie weitere Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst wie: - 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr sowie 2 Tage Arbeitsbefreiung im Jahr am 24.12. und 31.12. sowie Anspruch auf Regenerations-/Umwandlungstage - eine tarifgemäße Berücksichtigung bisheriger Berufserfahrung, - Weihnachtsgeld (Jahressonderzahlung) und jährliche Leistungsprämie. Die Stadt Helmstedt strebt in allen Bereichen und Positionen an, eine Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Im Bereich Bürgerservice besteht daher ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Männern. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in Ihrer Bewerbung auf die Behinderung / Gleichstellung hin und fügen Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis bei. Die Stadt Helmstedt ist ein moderner Dienstleistungsbetrieb. Die sogenannte Work-Life-Balance hat große Bedeutung; viele Maßnahmen stellen die Vereinbarkeit von Arbeit, Familie und eigenen Bedürfnissen sicher. Leitlinien zur Führung und Zusammenarbeit bestimmen das Handeln. Das Onboarding nimmt bei der Stadt Helmstedt einen großen Stellenwert ein. Sie werden für einen optimalen Start mit zentralen Orientierungstagen begrüßt. Anschließend erfolgen die fachliche Einarbeitung in dem jeweiligen Fachbereich sowie mehrere Informationsveranstaltungen. Rund um die Themen Motivation und Qualifikation werden regelmäßig verschiedene Angebote unterbreitet. Auch die Gesundheitsförderung ist ein wichtiger Bestandteil unserer Leitlinien. Die Gleichstellung, Schwerbehindertenvertretung und Mitarbeiterinteressenvertretung haben einen großen Stellenwert Das Mittelzentrum Helmstedt ist durch seine zentrale Lage, sein hervorragendes innerörtliches Verkehrsnetz und die direkte Verknüpfung mit dem bundesweiten Autobahn- und Eisenbahnnetz ein idealer Wohn- Freizeit- und Arbeitsstandort für Menschen und Familien jeden Alters. Kindergärten, Schulen, Einkaufsmöglichkeiten, medizinische Versorgung und Sportmöglichkeiten sowie kulturelle Einrichtungen sind zahlreich vorhanden. Das im Brunnental gelegene Brunnentheater hat überregionale Bedeutung und bietet ein abwechslungsreiches Programm. In Helmstedt ist das Wohnen attraktiv und bezahlbar. Eine historische Altstadt, traditionelle zentrumsnahe Wohnstadtteile, Neubaugebiete, dörfliche Ortsteile sowie reizvolle Parks und Grünflächen ergeben ein lebenswertes Ganzes. Die Naherholungsgebiete Elm und Lappwald mit ausgedehnten Rad- und Wanderwegen und die Aussicht auf den direkt neben der Stadt im Entstehen begriffenen Lappwaldsee runden das große städtische Angebot ab. Erwähnenswert ist ebenso die Nähe zum Harz und zu den Großstädten Braunschweig, Wolfsburg und Magdeburg. Für weitere Informationen steht Ihnen der stellvertretende Fachbereichsleiter Herr Lüning (Tel.: 05351 / 17-2101) gern zur Verfügung. Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Serviceportal. Dies finden Sie unter: Stellenausschreibungen | Stadt Helmstedt (stadt-helmstedt.de). Bewerbungsschluss ist Sonntag, der 16.08.2026.