Beschreibung
**Wir suchen Sie** als Teil unseres Teams in der Diakoniestation Klosterfelde, zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
**Stellvertretende Pflegedienstleitung** (m/w/d)
mit 35 Wochenstunden, unbefristet
** **
**Wir bieten Ihnen:**
- eine **faire Vergütung **nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz
- eine **Jahressonderzahlung** (insgesamt ein Monatsgehalt zusätzlich)
- regelmäßige **Tariferhöhungen** und **Stufensteigerungen**
-...
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**Wir suchen Sie** als Teil unseres Teams in der Diakoniestation Klosterfelde, zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
**Stellvertretende Pflegedienstleitung** (m/w/d)
mit 35 Wochenstunden, unbefristet
** **
**Wir bieten Ihnen:**
- eine **faire Vergütung **nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz
- eine **Jahressonderzahlung** (insgesamt ein Monatsgehalt zusätzlich)
- regelmäßige **Tariferhöhungen** und **Stufensteigerungen**
- vermögenswirksame Leistungen
- **Kinderzuschlag** pro Kind für Kindergeldempfänger
- **31 Urlaubstage**
- betriebliche Altersvorsorge der EZVK
- **Bezuschussung** monatlich für das **Deutschland-Ticket** im Abo oder
- **Dienstrad**-Leasingmodell mit JobRad
- **Corporate Benefits** (vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur)
- **viele Karriereperspektiven** - hierfür sind auch Ihre Weiterbildungsideen bei uns herzlich willkommen
** **
**Ihre Aufgaben sind:**
- Umsetzung der strategischen sowie pflegerisch-fachlichen Ziele und Aufgaben der Pflege unter neuesten pflegewissenschaftlichen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten
- Sie übernehmen eine stellvertretende Funktion in unserer Diakoniestation und damit u. a. die Aufgaben:
- Tourenplanung (mit Sicherstellung der Bezugspflege, kundenorientierte Pflege und Betreuung)
- Personalführung und effiziente Personaleinsatzplanung
- die Umsetzung des Pflegekonzeptes unter Anwendung aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse,
- Weiterentwicklung des Pflegeprozesses
- Umsetzung, Förderung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements mit Blick auf die MD-Kriterien
- Durchführung von Fortbildungen
- Anleitung und fachliche Unterstützung unserer Pflegefach- und Pflegehilfskräfte
- Gewährleistung einer optimalen ganzheitlichen, bedürfnisorientierten Pflege und Betreuung, unter Berücksichtigung der Einhaltung von arbeits- und tarifrechtlichen Bestimmungen
- Steuerung und Organisation des Gesamtprozesses Pflege sowie die Verantwortung im Hinblick auf die Pflege- und Betreuungsqualität z. B. durch regelmäßige Pflegevisiten und Fallgespräche
- Steuerung und Umsetzung des zentralen Qualitätsmanagements, Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften sowie des Datenschutzes und der Schweigepflicht
- Verantwortung einer effektiven Arbeitsorganisation und der sich daraus ergebenen Sicherstellung der Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität im Bereich der Pflege, sowie des Einstufungsmanagements
- gewissenhafte Wahrnehmung der allgemeinen Fürsorgepflicht gegenüber dem Pflegepersonal im dienstlichen Bereich
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**Wichtig sind für uns:**
- eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Altenpfleger, Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachkraft (m/w/d), idealerweise mit erfolgreich abgeschlossener Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder einer vergleichbaren Weiterbildung, z. B. Praxisanleiter, Wundexperte, Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d)
- Berufserfahrung sowie mindestens zwei Jahre hauptberufliche Tätigkeit in der Pflege oder einer vergleichbaren Tätigkeit *wünschenswert*
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Bereitschaft und Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team sowie zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
- hohe Fachkompetenz
Für Fragen stehen Ihnen unsere Pflegedienstleiterin, Frau Katja Lemke, telefonisch unter 03396-86566 oder der Verbundleiter, Herr Nico Böhme, telefonisch unter 03307-4682166, gern zur Verfügung.
**Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!**