Wir, die Pro Arbeit – Kreis Offenbach – (AöR), sind eine innovative und digitalisierte Behörde, die für die Sicherstellung der Leistungen gemäß dem Zweiten Sozialgesetzbuch (SGB II) zuständig ist. Zur Betreuung gesellschaftlich relevanter Projekte haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Position **sachgrundlos befristet für 24 Monate und in Vollzeit** zu besetzen:

**Streetwork- und Integrationmanager oder -managerin (m/w/d)  Perspektive +ID 26/018**

**                                         Bewerben Sie sich bis zum 19.04.2026!**

Das Europäische Projektmanagement ist eine Einheit der Pro Arbeit mit der Aufgabe der Konzeption, Entwicklung und Durchführung europäischer Projekte, die auf transnationaler Ebene initiiert und implementiert werden. Unsere primäre Aufgabe ist die Projekte zu gestalten, die die Menschen leichter, besser und schneller in den Arbeitsmarkt integrieren. Im Zuge der Entwicklung innovativer Ansätze zur Armutsbekämpfung wurde das Projekt Perspektive+ entwickelt, mit dem Fokus der Beratung und Begleitung junger erwerbslosen Menschen mit drohender Perspektiv- und Wohnungslosigkeit im Kreis Offenbach.

**Das sind wir:**

Seit dem 1. Januar 2005 sind wir für die Grundsicherung für Arbeitsuchende im Bereich des SGB II verantwortlich. Wir folgen dem gesetzlichen Auftrag, Menschen in sozialen Notlagen zu unterstützen. In Deutschland ist das Prinzip verwurzelt, jedem Bedürftigen das soziokulturelle Existenzminimum zu gewährleisten. In diesem Zusammenhang bestehen unsere Hauptaufgaben darin, Leistungen für die Sicherung des Lebensunterhaltes zu gewähren und darüber hinaus die Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt zu begleiten. Unser Ziel ist es, dass Leistungsbedürftige ihren Lebensunterhalt dauerhaft aus eigenen Mitteln bestreiten können.

**Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile:**

- Allgemeine Arbeitskonditionen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD)
- Vorteilhafte Vergütung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit

(Tätigkeitsebene IV + Funktionsstufe 1, dies entspricht gemäß Tabellenentgelt einem Bruttogehalt von 4.325,25€; bei entsprechender Berufserfahrung erfolgt eine Anrechnung im Rahmen der Eingruppierung) mit \*\*regelmäßigen Tarifsteigerungen **und** \*\*Sonderzahlungen

- Betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse Darmstadt
- **Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit** zwischen 6:30 und 19:30 Uhr
- **Mobiles Arbeiten** - möglich nach Ablauf der 6-monatigen Probezeit und im Rahmen der betrieblichen Möglichkeiten
- Mobilitätsangebot: vom Dienstrad-Leasing (Jobrad oder Business Bike) bis hin zum kostenlosen Premium-Jobticket (kostenlos und steuerfrei, nutzbar im gesamten RMV-Gebiet inkl. Mitnahmeregelung)
- Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Zeitausgleich, 30 Urlaubstage, Sabbatical)
- Employee Assistance Programm (24-Stunden-Beratungshotline)
- Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und Förderung des Teamspirits
- Eine strukturierte Einarbeitung sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote

**Ihre Aufgaben bei uns:**

- **Ganzheitliche Betreuung** von jungen erwerbsfähigen Leistungsberechtigten Personen in prekären Lebenssituationen nach dem SGB II mit dem Ziel der Integration in die Gesellschaft und in den Arbeitsmarkt
- **Akquise, Aufklärung und Beratung der Leistungsberechtigten** zu gesetzlichen Rechten und Pflichten
- Aufsuchen von Leistungsberechtigten, Trägern oder Arbeitgebenden vor Ort, insbesondere das Aufsuchen der Jugendeinrichtungen zwecks Aktivierung im SGB II
- \*\*Erarbeitung von Hilfeplänen \*\*unter Berücksichtigung der individuellen Fähigkeiten und den Gegebenheiten des regionalen Arbeits- und Bildungsmarktes
- Engmaschige Überprüfung der ordnungsgemäßen Einhaltung der Kooperationspläne
- **Einleitung von Maßnahmen und Hilfeleistungen**, die die Chancen und Möglichkeiten der beruflichen und sozialen Integration des Leistungsberechtigten maßgeblich verbessern
- Nutzung der hausinternen Coachingstrategien zur Stärkung der Ressourcenbereiche und Arbeitsmarktchancen der Leistungsberechtigten
- Falldokumentation, Pflege der fallbezogenen Daten und ordnungsgemäße Führung der digitalen Fallakten
- Prüfung des fallbezogenen Sachverhaltes zur Gewährung von Eingliederungsleistungen sowie deren Bearbeitung und Auszahlung
- Austausch und enge Zusammenarbeit mit dem Team sowie den internen Abteilungen zwecks Sensibilisierung und Aufklärung über die Zielgruppe sowie Erarbeitung der Lösungsansätze
- Permanente Planung und Durchführung der Konzepte im Bezug auf die Belange der Zielgruppe
- Erstellung und Pflege eines zielgruppen- und themenrelevanten Netzwerks (intern, regional und transnational)
- Freundliche und serviceorientierte Kommunikation und Zusammenarbeit mit allen Bereichen der Pro Arbeit und den Fachdiensten des Kreises Offenbach
- Kooperation und regelmäßige Kontakte mit internen und externen Hilfe- und Beratungsstellen
- Konzeption und Durchführung projektrelevanter Veranstaltungen
- Teilnahme an regionalen und transnationalen thematischen Konferenzen, die für die lokale Umsetzung der Projekte relevant sind.

**… und das bringen Sie mit:**

- Bereitschaft zur Durchführung von aufsuchenden Terminen und der Ausübung Ihrer Tätigkeit an mehreren Standorten der Kommunen und der Pro Arbeit sowie die Bereitschaft zu Dienstreisen ins Ausland
- Sie haben ein Studium im Bereich der Gesellschafts- oder Geisteswissenschaften, der Psychologie oder der Rechtswissenschaften erfolgreich abgeschlossen und konnten idealerweise bereits erste Berufserfahrung im Jobcoaching oder der Streetwork sammeln
- **oder** Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in dem genannten Aufgabengebiet
- Sie besitzen ein analytisches Verständnis und die Befähigung, konzeptionell zu arbeiten
- Sie haben die Bereitschaft, sich fachlich weiterzubilden
- Sie kennen die Strukturen sozialer Hilfesysteme und verfügen über Erfahrung und Bereitschaft zur Arbeit mit Gruppen
- Sie besitzen Kommunikationsstärke, Einsatzbereitschaft, Empathie, Engagement und eine gute rechtliche Auffassungsgabe
- Idealerweise besitzen Sie Vorerfahrung in der Arbeit mit Menschen in prekären Situationen und sind bereit, Menschen in Krisen zu begleiten und zu unterstützen
- Sie verfügen über eine neutrale, offene und konstruktive Haltung im Umgang mit Menschen unterschiedlicher kultureller, religiöser oder weltanschaulicher Hintergründe
- Der Umgang mit dem PC, insbesondere der Standardsoftware ist für Sie selbstverständlich

**Allgemeines**

Grundlage unserer Arbeit ist der Anspruch auf gleichberechtigte Partizipation. Sie finden bei uns kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander.

Wir setzen uns für Vielfalt ein und begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir laden auch ausdrücklich Menschen mit Behinderung ein, sich auf diese Stelle zu bewerben.

Bewerberinnen und Bewerber, die bereits bei der Pro Arbeit befristet eingestellt sind, beachten bitte, dass sich an der derzeitigen Vertragslaufzeit nichts ändern wird.

Diese Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.

**Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!**

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der **ID 26/018** bis zum **19.04.2026** per Post oder als PDF-Datei per E-Mail:

Pro Arbeit – Kreis Offenbach – (AöR) – Kommunales Jobcenter

Personalabteilung

Max-Planck-Straße 1-3

63303 Dreieich

Tel.: (06074) 8058 – **182** oder **224**

[**bewerbung@proarbeit-kreis-of.de**](https://mailto:bewerbung@proarbeit-kreis-of.de)

Ihre Ansprechpartnerinnen bei Rückfragen sind Frau Reich oder Frau Kruppa.

Bitte beachten Sie, dass eingereichte Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden.

Gemäß DSGVO werden Ihre Daten drei Monate nach Abschluss des Verfahrens gelöscht.