Die Pädagogische Hochschule Heidelberg ist eine bildungswissenschaftliche Hochschule mit universitärem Profil. Ihre Kernaufgabe ist die Lehrerinnen- und Lehrerausbildung. Die Forschungsschwerpunkte liegen in den Bildungswissenschaften, den Fachdidaktiken und der Sonderpädagogik. Wissenstransfer, Weiterbildungsangebote für Fach- und Führungskräfte und internationale Kooperationen ergänzen das Profil.

Die Pädagogische Hochschule Heidelberg verfolgt das Ziel, durch die kontinuierliche Weiterentwicklung der Orientierungs- und Beratungsangebote Studieninteressierte für ein Studium an der Pädagogischen Hochschule Heidelberg zu gewinnen und sie bei der Studienwahl optimal zu unterstützen sowie allen Studierenden ein erfolgreiches Studium zu ermöglichen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist daher die Stelle

# Studierendenberatung und -gewinnung

(w/m/d, 100%, EG 9b TV-L)

zu besetzen. Die Stelle ist zunächst für zwei Jahre befristet. Nach Ablauf der Befristung wird entweder eine Entfristung oder - bei Vorliegen der entsprechenden laufbahnrechtlichen Voraussetzungen - eine Verbeamtung in der Besoldungsgruppe A10 g.D. in Aussicht gestellt.

### Ihre Aufgaben

- Beratung von Studieninteressierten und Studierenden zu Studienwahl, Bewerbungs- und Zulassungsverfahren sowie zur Studienorganisation
- Planung, Organisation und Mitwirkung bei Informations-, Beratungs- und Veranstaltungsformaten innerhalb und außerhalb der Hochschule
- redaktionelle Betreuung digitaler Informations- und Kommunikationsangebote, insbesondere des Web-Auftritts, eines KI-gestützten Chatbots, relevanter Online-Plattformen und der Datenbank des Student Service Centers
- Unterstützung studentischer Hilfskräfte bei der Optimierung interner Service- und Beratungsprozesse
- Abstimmung mit der dezentralen Studienberatung der Hochschule

### Ihr Profil / Einstellungsvoraussetzungen

- erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom (FH)), z.B. in den Bereichen Public Management, Verwaltungswissenschaften/Public Administration/Verwaltungsbetriebswirtschaft
- Berufserfahrung im Bereich Beratung von Studieninteressierten und Studierenden ist von Vorteil
- Serviceorientierung, Beratungskompetenz und Freude am Umgang mit jungen Menschen
- ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten
- gute mündliche und schriftliche Kommunikationskompetenz sowie sicheres Auftreten
- sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
- Erfahrungen mit TYPO3, Stud.IP oder vergleichbaren Content-Management-Systemen sind von Vorteil
- selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität

### Wir bieten Ihnen

- eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem akademischen Umfeld sowie in einem wertschätzenden Team
- eine umfassende Einarbeitung wird gewährleistet
- Raum für eigene Ideen und kreative Gestaltung
- ein attraktiver Arbeitsplatz in einem der schönsten Stadtteile Heidelbergs
- flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
- Vergütung nach TV-L mit allen Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Jahressonderzahlung), betriebliche Altersversorgung (VBL) und vermögenswirksame Leistungen
- umfangreiches Sport- und Bewegungsangebot sowie eine vegetarisch-vegane Mensa
- kostenlose Nutzung von Nextbikes, Leasing eines JobRads sowie ein bezuschusstes Jobticket (Deutschlandticket)

Nähere Auskünfte zum Stellenprofil erhalten Sie bei dem Leiter der "Stabsstelle Orientierung und Beratung" Herrn Dr. Dalibor Cesak ([cesak1@ph-heidelberg.de](https://mailto:verena.loos@ph-heidelberg.de)).

Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) und richtet sich nach den jeweiligen persönlichen Voraussetzungen.

Die Pädagogische Hochschule Heidelberg strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in den Bereichen an, in denen Frauen bislang unterrepräsentiert sind. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum 31. August 2026. Reichen Sie diese bitte **ausschließlich** über das Bewerbermanagementsystem BITE auf unserer Website (Rubrik Karriere/Stellenangebote) ein.