Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen
FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit
moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken
zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom
Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur
App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir
zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart
Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik
groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking-
und Near-Banking-Erlebnisse für über 900 Banken und mehr als 30
Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir
systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.500 Mitarbeitenden und
betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser
Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale
Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden
Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher. Für
unser Servicefeld Hybrid Cloud Plattform im Tribe Hybrid Cloud
Services suchen wir dich in Vollzeit als System Engineer Private Cloud
(m/w/d) in Karlsruhe, München bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem
Chapter/Squad Platform Private Cloud zugeordnet. Hier arbeitest du mit
3 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen
Schnittstellen zusammen. Aufgaben mit Perspektiven Du stellst die
Integration unserer Private-Cloud-Plattform-Services mit Schwerpunkt
auf Red Hat OpenShift durch die Entwicklung und den Betrieb von
Automatisierungslösungen sicher. Du verantwortest den stabilen,
sicheren und hochverfügbaren Betrieb von Automatisierungsbausteinen,
unter anderem für OpenShift-Cluster, im Zusammenspiel mit der
zugrunde liegenden Private-Cloud-Infrastruktur. Du planst,
implementierst und begleitest Releases, Upgrades sowie Erweiterungen
der Private-Cloud-Plattform-Services. Du analysierst Störungen,
Performance- und Kapazitätsthemen in komplexen Container- und
Plattformumgebungen und leitest nachhaltige technische Verbesserungen
ab. Du automatisierst Provisionierungs-, Deployment- und
Betriebsprozesse (z.B. mit Terraform, Ansible, Helm, GitOps-Ansätzen)
und trägst aktiv zur Standardisierung unserer Plattformservices bei.
Du unterstützt interne Produkt- und Entwicklungsteams bei der Nutzung
der Plattform und berätst bei technischen Fragestellungen rund um
Container, Deployments und Betriebsmodelle. Du bringst deine
praktische Betriebserfahrung in die Weiterentwicklung unserer Private-
und Hybrid-Cloud-Architektur ein. Persönlichkeit mit Profil Du
verfügst über ein abgeschlossenes Studium der
(Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie
langjährige einschlägige Berufserfahrung im Betrieb moderner
Plattform- und Infrastrukturlösungen sowie Erfahrung in der Leitung
von fachübergreifenden (Teil-)Projekten. Du besitzt fundierte
Erfahrung im produktiven Betrieb von Red Hat OpenShift (On-Premises
oder Private Cloud) und kennst die typischen Betriebs-, Update- und
Integrationsanforderungen aus der Praxis. Du hast sehr gute Kenntnisse
in containerbasierten Architekturen (Docker, Kubernetes, OpenShift,
Helm) und ein solides Verständnis der zugrunde liegenden
Infrastruktur (Compute, Netzwerk, Storage, Linux). Du bringst
Erfahrung mit Automatisierungs- und Infrastructure-as-Code-Werkzeugen
(z. B. Terraform, Ansible) sowie mit CI/CD- und GitOps-Konzepten mit.
Du kennst gängige Monitoring-, Logging- und Observability-Stacks (z.
B. Prometheus, Grafana, EFK/ELK) und nutzt diese sicher im operativen
Betrieb. Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse
(mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
Du arbeitest eigenständig, strukturiert und verantwortungsbewusst und
behältst auch in komplexen Betriebs- und Störungssituationen den
Überblick. Du kommunizierst klar, arbeitest gerne im Team und bringst
dich aktiv in technische Abstimmungen und bereichsübergreifende
Projekte ein. Unsere Vorteile auf einen Blick Neben einem attraktiven
Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:
Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix
aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity
Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen
Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in
Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto
(Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den
passenden Ausgleich. Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir
bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen
familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing,
IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem
zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen
Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir begrüßen dich
bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine
strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige
Feedbackgespräche mit deinem People Lead. Gesundheitsmanagement –
Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und
unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der
Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren
Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen
besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen
Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen
Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen
und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert
– dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und
intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als
genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind
wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt