Beschreibung
Der Landkreis Cuxhaven sucht für den **Bereich IT**– Fachbereich operative IT – ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
**Systemadministration (m/w/d) 2nd Level Senior**
Entgeltgruppe 11 TVöD
unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Die Stellenbesetzung kann auch im Wege der individuellen Stellenteilung erfolgen. Als familienfreundliches Unternehmen fördert der Landkreis Cuxhaven Teilzeitbeschäftigung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf in größtmöglichem Umfang.
**Was bieten wir ...
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Der Landkreis Cuxhaven sucht für den **Bereich IT**– Fachbereich operative IT – ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
**Systemadministration (m/w/d) 2nd Level Senior**
Entgeltgruppe 11 TVöD
unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Die Stellenbesetzung kann auch im Wege der individuellen Stellenteilung erfolgen. Als familienfreundliches Unternehmen fördert der Landkreis Cuxhaven Teilzeitbeschäftigung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf in größtmöglichem Umfang.
**Was bieten wir Ihnen?**
- Offenes, kooperatives Miteinander
- Umfangreiche Einarbeitung durch den bisherigen Stelleninhaber
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitmodelle, 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester bezahlt frei, Geburtstag mit verkürzter Arbeitszeit
- Homeoffice, mobile Arbeit nach Absprache möglich
- Angebot einer fünfwöchigen Ferienbetreuung KIBEFLEX in Cuxhaven, Kidsbox
- Wechselnde Inhouse-Seminare sowie bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Firmenfitness (Wellpass)
- Hauseigene Kantine mit wechselnden Angeboten
- Ausreichende Parkmöglichkeiten vor Ort
- Tarifliche Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt und betriebliche Altersvorsorge
- Dienstradleasing
- Arbeitsplatz in einer attraktiven (Urlaubs-)Region
**Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:**
- Einrichtung, Betrieb und Wartung des LAN, WAN, WLAN, VPN in den kreiseigenen Liegenschaften inkl. DNS, DHCP und Netzzugangskontrolle unter Berücksichtigung aktueller Sicherheitsstandards
- Planung, Konfiguration und Betrieb der standortübergreifenden Firewall-Infrastruktur und weiterer Netzwerkssicherheitskomponenten und Infrastrukturdienste wie DNS, DHCP, NPS, CA/PKI
- Betrieb und Wartung von Geräten der Netzwerkinfrastruktur (Router, Switches, Firewalls, Access Points, etc.)
- Administration des Active-Directory
- Betreuung des Exchange Mailservers
- Verwaltung der Firewalls und der SSL VPN Zugangslösung
- Betrieb und Erweiterung des Netzwerkmonitoringsystems
- Betreuung der Rechenzentrumsinfrastruktur
- Eigenverantwortliche Weiterentwicklung der Netzwerk-/ Serverumgebung unter Berücksichtigung aktueller Bedarfe
- Mitwirkung bei Projekten im IT-Infrastrukturbereich und Evaluation neuer Technologien
- Aufgabenbezogener 2nd Level Support
- Technische Dokumentation der eingesetzten Systeme und Komponenten
**Anforderungen:**
- Abgeschlossenes Studium der IT oder IT-Ausbildung z.B. zum/zur Fachinformatiker/in für Systemintegration oder ein vergleichbarer IT-Abschluss mit mind. fünf Jahre praktischer Berufserfahrung
- Sehr gute Kenntnisse im Bereich Netzwerktechnologien, -topologien und -diensten, sowie im Bereich Routing und Switching
- Kenntnisse im Bereich der Windows Serveradministration sowie Verzeichnissdienste (Active-Directory) und Exchange (on prem)
- Mitarbeit im Katastrophenschutz sowie Teilnahme an zugehörigen Fortbildungen wird vorausgesetzt
- Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaften
- Bereitschaft zur Fortbildung
- Affinität zu IT-Sicherheit (insb. in Bezug auf das Aufgabenfeld)
- Zuverlässige, strukturierte und selbständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit sowie ein kommunikatives und kooperatives Auftreten
- Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit
- Führerschein Klasse B
Die Stelle ist für mobilitätseingeschränkte Personen aufgrund der Tätigkeiten auch an schwer
zugänglichen Stellen nicht oder nur bedingt geeignet.
Für weitere Informationen steht Ihnen der **Fachbereichsleiter Herr Raufer, Tel.04721-66 2244** oder der Bereichsleiter **Herr Miertsch, Tel. 04721-66 2759**, zur Verfügung.
Die Bewerbungsfrist endet am **29.03.2026**.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) können Sie sich **online direkt unterhalb dieser Stellenausschreibung **bewerben.
Wenn Sie die Bewerbung absenden, erhalten Sie umgehend eine Eingangsbestätigung per E-Mail.