CBRE GWS IFM Industrie GmbH
45131 Essen, Ruhr - Deutschland
Recruiter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 01.05.2026
Beschreibung
**WILLKOMMEN BEI DER CBRE**
...dem **weltweit größten Immobiliendienstleister** mit mehr als **130.000 Mitarbeitenden** in über 100 Ländern.
Bei der**Global Workspace Solution (GWS**) helfen wir unseren Kunden, ihre Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen sicher, energie- und kosteneffizient zu betreiben (integriertes Facility Management), umzuwidmen.
Wir suchen, vorerst befristet für sechs Monate (mit Option Verlängerung bzw. Entfristung), für unser Team einen **Talent... weiter lesen
...dem **weltweit größten Immobiliendienstleister** mit mehr als **130.000 Mitarbeitenden** in über 100 Ländern.
Bei der**Global Workspace Solution (GWS**) helfen wir unseren Kunden, ihre Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen sicher, energie- und kosteneffizient zu betreiben (integriertes Facility Management), umzuwidmen.
Wir suchen, vorerst befristet für sechs Monate (mit Option Verlängerung bzw. Entfristung), für unser Team einen **Talent... weiter lesen
**WILLKOMMEN BEI DER CBRE**
...dem **weltweit größten Immobiliendienstleister** mit mehr als **130.000 Mitarbeitenden** in über 100 Ländern.
Bei der**Global Workspace Solution (GWS**) helfen wir unseren Kunden, ihre Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen sicher, energie- und kosteneffizient zu betreiben (integriertes Facility Management), umzuwidmen.
Wir suchen, vorerst befristet für sechs Monate (mit Option Verlängerung bzw. Entfristung), für unser Team einen **Talent Acquisition Specialist / Recruiter (m/w/d)** in **Vollzeit**.
**UNSERE VORTEILE FÜR SIE**
* Individuelle Weiterentwicklungs- und **Karrieremöglichkeiten**
* **30 Urlaubstage** pro Jahr
* Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie **(2.000€)**
* Job-Rad Leasing
* Zuschuss zum Deutschlandticket
* Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
* Interessante Mitarbeiterangebote- und Rabatte (Corporate Benefits & INCENT Rabattportal)
**Noch nicht überzeugt? Unsere Auszeichnungen sprechen für sich:**
* **5x** in Folge Kununu Top Company (2022-2026)
* Best Place to Work 2025
**WAS DU BEI UNS BEWEGEN KANNST**
* Du steuerst den **gesamten Recruitingprozess eigenverantwortlich** – von der Bedarfsklärung bis zur Einstellung
* Du **erstellst, schaltest und optimierst Stellenanzeigen** auf passenden Kanälen
* Du übernimmst das **Bewerbermanagement end‑to‑end**: Active Sourcing, Vorauswahl, Bewertung und Kommunikation
* Du bist **erste Ansprechperson für Bewerber und Hiring Manager**
* Du koordinierst den **internen Stellengenehmigungsprozess**
* Du **berätst Führungskräfte und Fachbereiche** bei Anforderungsprofilen und zeitgemäßen Recruiting‑Strategien
* Du entwickelst und implementierst **innovative Recruiting‑Maßnahmen** (z. B. Active Sourcing, neue Kanäle, Tools)
* Du **führst Telefon‑ und Video‑Interviews** souverän durch
* Du **standardisierst und optimierst Recruitingprozesse** mit Blick auf Qualität und Geschwindigkeit
* Du bist **Schnittstelle zu Personalvermittlungen, Zeitarbeitsfirmen und Jobbörsen**
* Du baust dir ein **nachhaltiges Kandidatennetzwerk** auf und pflegst es aktiv
* Du repräsentierst das Unternehmen auf **Karrieremessen und Recruiting‑Events**
**WELCHE STÄRKEN DU MITBRINGST**
* Mehrjährige **praxisnahe Erfahrung im Recruiting** (Inhouse oder Agentur)
* Studium oder Ausbildung im Bereich **HR, BWL oder vergleichbar** – nice to have, kein Dogma
* **Kenntnisse in Eignungsdiagnostik** und strukturierter Auswahl
* **Starke Kommunikations‑ und Organisationsskills** – klar, verbindlich, auf Augenhöhe
* **Proaktive, selbstständige Arbeitsweise** mit Ownership‑Mentalität
* Ein **bestehendes Kandidaten‑ oder Business‑Netzwerk** ist ein Plus
* **Sehr gutes Deutsch** sowie **gute Englischkenntnisse** in Wort und Schrift
**WIR FREUEN UNS AUF DICH**
Bewerbe Dich noch heute einfach mit Deinemaktuellen Lebenslauf online oder per Email an **gws_job@cbre.com** mit Angabe der **Referenznummer 081/2026**. Du erhältst eine zeitnahe Rückmeldung von uns. Für telefonische Rückfragen erreichst Du uns unter **0201 / 2400 107****.**
Chancengleichheit ist uns wichtig - deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, sich bei uns zu bewerben. Bei allem, was wir tun, werden wir von unseren **RISE**-Werten- **R**espekt, **I**ntegrität, **S**ervice und **E**xzellenz – geleitet.
Wir freuen uns auf DeineBewerbung!
Ihr Talent Acquisition Team
...dem **weltweit größten Immobiliendienstleister** mit mehr als **130.000 Mitarbeitenden** in über 100 Ländern.
Bei der**Global Workspace Solution (GWS**) helfen wir unseren Kunden, ihre Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen sicher, energie- und kosteneffizient zu betreiben (integriertes Facility Management), umzuwidmen.
Wir suchen, vorerst befristet für sechs Monate (mit Option Verlängerung bzw. Entfristung), für unser Team einen **Talent Acquisition Specialist / Recruiter (m/w/d)** in **Vollzeit**.
**UNSERE VORTEILE FÜR SIE**
* Individuelle Weiterentwicklungs- und **Karrieremöglichkeiten**
* **30 Urlaubstage** pro Jahr
* Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämie **(2.000€)**
* Job-Rad Leasing
* Zuschuss zum Deutschlandticket
* Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
* Interessante Mitarbeiterangebote- und Rabatte (Corporate Benefits & INCENT Rabattportal)
**Noch nicht überzeugt? Unsere Auszeichnungen sprechen für sich:**
* **5x** in Folge Kununu Top Company (2022-2026)
* Best Place to Work 2025
**WAS DU BEI UNS BEWEGEN KANNST**
* Du steuerst den **gesamten Recruitingprozess eigenverantwortlich** – von der Bedarfsklärung bis zur Einstellung
* Du **erstellst, schaltest und optimierst Stellenanzeigen** auf passenden Kanälen
* Du übernimmst das **Bewerbermanagement end‑to‑end**: Active Sourcing, Vorauswahl, Bewertung und Kommunikation
* Du bist **erste Ansprechperson für Bewerber und Hiring Manager**
* Du koordinierst den **internen Stellengenehmigungsprozess**
* Du **berätst Führungskräfte und Fachbereiche** bei Anforderungsprofilen und zeitgemäßen Recruiting‑Strategien
* Du entwickelst und implementierst **innovative Recruiting‑Maßnahmen** (z. B. Active Sourcing, neue Kanäle, Tools)
* Du **führst Telefon‑ und Video‑Interviews** souverän durch
* Du **standardisierst und optimierst Recruitingprozesse** mit Blick auf Qualität und Geschwindigkeit
* Du bist **Schnittstelle zu Personalvermittlungen, Zeitarbeitsfirmen und Jobbörsen**
* Du baust dir ein **nachhaltiges Kandidatennetzwerk** auf und pflegst es aktiv
* Du repräsentierst das Unternehmen auf **Karrieremessen und Recruiting‑Events**
**WELCHE STÄRKEN DU MITBRINGST**
* Mehrjährige **praxisnahe Erfahrung im Recruiting** (Inhouse oder Agentur)
* Studium oder Ausbildung im Bereich **HR, BWL oder vergleichbar** – nice to have, kein Dogma
* **Kenntnisse in Eignungsdiagnostik** und strukturierter Auswahl
* **Starke Kommunikations‑ und Organisationsskills** – klar, verbindlich, auf Augenhöhe
* **Proaktive, selbstständige Arbeitsweise** mit Ownership‑Mentalität
* Ein **bestehendes Kandidaten‑ oder Business‑Netzwerk** ist ein Plus
* **Sehr gutes Deutsch** sowie **gute Englischkenntnisse** in Wort und Schrift
**WIR FREUEN UNS AUF DICH**
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Chancengleichheit ist uns wichtig - deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, sich bei uns zu bewerben. Bei allem, was wir tun, werden wir von unseren **RISE**-Werten- **R**espekt, **I**ntegrität, **S**ervice und **E**xzellenz – geleitet.
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Ihr Talent Acquisition Team
Ref-Nr.: 10416792
Aktualisiert:
15.04.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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