Beschreibung
Wir sind Bertrandt. Ein eigenständiger und internationaler
Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit
branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und
Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der
gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den
Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme
hauptsächlich für die Branchen Automotive, L...
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Wir sind Bertrandt. Ein eigenständiger und internationaler
Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit
branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und
Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der
gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den
Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme
hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und
Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung
passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt
beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen
Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag – mit rund 12.000
Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit. Was
Sie erwartet Als Talent Acquisition Specialist / Technical Recruiter
(m/w/d) übernehmen Sie den gesamten Recruitingprozess für technische
Positionen unserer Kunden aus den Bereichen Automotive, Aerospace,
Defence und Industrie. Zu Ihrem Aufgabenbereich gehören folgende
Tätigkeiten: Eigenverantwortliche Betreuung des gesamten
Recruitingprozesses für anspruchsvolle technische Positionen im
Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung Enge
Zusammenarbeit mit unseren Kunden sowie den internen Account Managern
zur Definition der Anforderungsprofile Steuerung und Priorisierung
mehrerer technischer Vakanzen unterschiedlicher Kunden gleichzeitig
Erstellung und Veröffentlichung zielgruppengerechter Stellenanzeigen
auf verschiedenen Recruiting-Kanälen Active Sourcing über LinkedIn
Recruiter, StepStone, Xing sowie weitere Plattformen zur
Identifikation und Direktansprache geeigneter Kandidaten Anwendung von
Boolean-Search-Techniken zur gezielten Suche nach qualifizierten
technischen Fachkräften und Spezialisten Durchführung von
Telefoninterviews, Videointerviews und persönlichen
Vorstellungsgesprächen sowie fachliche Vorauswahl geeigneter
Kandidaten Präsentation qualifizierter Kandidaten bei unseren Kunden
und Begleitung des gesamten Auswahlprozesses Aufbau und Pflege eines
nachhaltigen Talent Pools für zukünftige Kundenprojekte
Sicherstellung einer positiven Candidate Experience während des
gesamten Bewerbungsprozesses Kontinuierliche Beobachtung des
Arbeitsmarktes sowie Entwicklung geeigneter Recruiting- und
Sourcing-Strategien Was Sie mitbringen Erfolgreich abgeschlossenes
Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare
kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting,
idealerweise im technischen Umfeld sowie in der
Arbeitnehmerüberlassung oder der Personaldienstleistungsbranche
Fundierte Erfahrung im Active Sourcing über LinkedIn Recruiter sowie
in der Anwendung von Boolean Search Erfahrung in der Besetzung
technischer Positionen, idealerweise in den Bereichen Engineering,
Automotive, Aerospace, Defence oder Industrie Freude daran, passive
Kandidaten zu identifizieren und für neue Karrieremöglichkeiten zu
begeistern Sicherer Umgang mit Bewerbermanagementsystemen sowie den
MS-Office-Programmen; idealerweise verfügen Sie bereits über
Erfahrung mit SAP SuccessFactors Recruiting Selbstständige,
strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte
Kommunikationsstärke Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute
Englischkenntnisse Werden Sie Teil unseres Teams in München! Zur
Verstärkung unseres Recruiting-Teams suchen wir einen motivierten
Talent Acquisition Specialist / Technical Recruiter (m/w/d) in Voll-
oder Teilzeit, der Freude daran hat, Menschen und Unternehmen
erfolgreich zusammenzubringen. Gemeinsam mit unserem Team begleiten
Sie spannende Recruiting-Projekte und gewinnen qualifizierte
Fachkräfte für unsere Kunden. Wir schätzen kurze Abstimmungswege,
einen offenen Austausch und ein Miteinander auf Augenhöhe. Wir
unterstützen uns gegenseitig, feiern gemeinsame Erfolge und verlieren
auch in einem dynamischen Arbeitsalltag nie den Humor. Denn unser
Motto lautet: Der Spaß an der Arbeit gehört für uns einfach dazu.
Lebensarbeitszeitkonto Sportliche Aktivitäten Betriebliche
Altersvorsorge und BU-Versicherung Corporate Benefits JobRad
Parkplätze Öffentliche Verkehrsanbindung Urlaubs- und Weihnachtsgeld