Deutsche Kreditbank AG (DKB)
10117 Berlin - Deutschland
Softwareentwickler/in
Arbeit
Vollzeit
ab 05.03.2026
Beschreibung
Teamleiter*in / Business Owner Girokonto (m/w/d) - Deutsche Kreditbank AG (DKB) sucht Manager Spezialisten! Gehaltsspanne 51000 - 88000 EUR pro Jahr. Verwendete Technologien:. Anforderungen und Ihr Profil: - Fundierte Kenntnisse im Retailbanking, idealerweise mit Fokus auf Girokonto, Zahlungsverkehr oder Open Banking
- Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams oder komplexen Produkt- bzw. Projektstrukturen im Banking- oder Fintech-Umfeld
- Fähigkeit, strategisch zu denken und Themen struktu... weiter lesen
- Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams oder komplexen Produkt- bzw. Projektstrukturen im Banking- oder Fintech-Umfeld
- Fähigkeit, strategisch zu denken und Themen struktu... weiter lesen
Teamleiter*in / Business Owner Girokonto (m/w/d) - Deutsche Kreditbank AG (DKB) sucht Manager Spezialisten! Gehaltsspanne 51000 - 88000 EUR pro Jahr. Verwendete Technologien:. Anforderungen und Ihr Profil: - Fundierte Kenntnisse im Retailbanking, idealerweise mit Fokus auf Girokonto, Zahlungsverkehr oder Open Banking
- Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams oder komplexen Produkt- bzw. Projektstrukturen im Banking- oder Fintech-Umfeld
- Fähigkeit, strategisch zu denken und Themen strukturiert in umsetzbare Roadmaps zu überführen
- Starkes Verständnis für Wachstum, Monetarisierung und Kundenökonomie (z. B. Aktivierung, Nutzung, Cross-Sell, Produkt-Werttreiber)
- Ausgeprägt datengetrieben, sicher im Umgang mit KPIs und Analysen sowie klar orientiert an Kund*innenbedürfnissen
- Gutes technisches Grundverständnis und sicherer Umgang mit Tech-Teams
- Souveränes Auftreten, Verantwortungsbewusstsein und Freude an Führung, Coaching und Stakeholder-Management
- Fließende Deutschkenntnisse und gute bis sehr gute Englischkenntnisse. Ihre Verantwortlichkeiten: - Verantwortungsübernahme für das strategische Zielbild, die wirtschaftliche Performance und die übergreifenden Business-Prioritäten des Girokonto-Angebots der DKB
- Definition klarer Leitplanken für Wachstum, Aktivierung und Monetarisierung in Zusammenarbeit mit Product Ownern, Tech Leads, Sales sowie Kommunikation
- Verantwortung für die Definition, Steuerung und Weiterentwicklung zentraler Business-KPIs in enger Zusammenarbeit mit Product, Data, Tech und Sales
- Vorantreiben strategischer Themenfelder wie zielgruppen- und bedarfsspezifische Kontomodelle, Kinder- und Familienkonten sowie PFM- und Mehrwertservices
- Kontinuierliche Beobachtung von Markt-, Wettbewerbs- und Technologietrends und Integration relevanter Entwicklungen in die Produktstrategie
- Sicherstellung, dass regulatorische, rechtliche, risikoseitige sowie bankfachliche Anforderungen in die strategische Produktsteuerung integriert sind
- Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von Business- und Produktverantwortlichen, agieren als Coach und Sparringspartner*innen. Kategorie: Manager Adresse: Taubenstraße 7-9, Berlin, Germany. Gehalt: 51000 - 88000 EUR pro Jahr. Deutsche Kreditbank AG (DKB) - Über uns: Wir sind die Deutsche Kreditbank, die Kredite für alles vergibt, was Menschen wirklich zum Leben brauchen. Unser Fokus liegt auf Empathie und Dynamik, Achtsamkeit und Höchstleistungen. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, geförderte Chancengleichheit und viele durchdachte Benefits. Unser Team ist stets auf der Suche nach neuen Ideen und Wegen, um das Banking für über 5 Millionen Privatkund*innen zu verbessern. Zudem bieten wir ein modernes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit für flexibles und mobiles Arbeiten, tolle Entwicklungschancen und viele weitere Annehmlichkeiten. zuletzt aktualisiert 10 Woche von 2026
- Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams oder komplexen Produkt- bzw. Projektstrukturen im Banking- oder Fintech-Umfeld
- Fähigkeit, strategisch zu denken und Themen strukturiert in umsetzbare Roadmaps zu überführen
- Starkes Verständnis für Wachstum, Monetarisierung und Kundenökonomie (z. B. Aktivierung, Nutzung, Cross-Sell, Produkt-Werttreiber)
- Ausgeprägt datengetrieben, sicher im Umgang mit KPIs und Analysen sowie klar orientiert an Kund*innenbedürfnissen
- Gutes technisches Grundverständnis und sicherer Umgang mit Tech-Teams
- Souveränes Auftreten, Verantwortungsbewusstsein und Freude an Führung, Coaching und Stakeholder-Management
- Fließende Deutschkenntnisse und gute bis sehr gute Englischkenntnisse. Ihre Verantwortlichkeiten: - Verantwortungsübernahme für das strategische Zielbild, die wirtschaftliche Performance und die übergreifenden Business-Prioritäten des Girokonto-Angebots der DKB
- Definition klarer Leitplanken für Wachstum, Aktivierung und Monetarisierung in Zusammenarbeit mit Product Ownern, Tech Leads, Sales sowie Kommunikation
- Verantwortung für die Definition, Steuerung und Weiterentwicklung zentraler Business-KPIs in enger Zusammenarbeit mit Product, Data, Tech und Sales
- Vorantreiben strategischer Themenfelder wie zielgruppen- und bedarfsspezifische Kontomodelle, Kinder- und Familienkonten sowie PFM- und Mehrwertservices
- Kontinuierliche Beobachtung von Markt-, Wettbewerbs- und Technologietrends und Integration relevanter Entwicklungen in die Produktstrategie
- Sicherstellung, dass regulatorische, rechtliche, risikoseitige sowie bankfachliche Anforderungen in die strategische Produktsteuerung integriert sind
- Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von Business- und Produktverantwortlichen, agieren als Coach und Sparringspartner*innen. Kategorie: Manager Adresse: Taubenstraße 7-9, Berlin, Germany. Gehalt: 51000 - 88000 EUR pro Jahr. Deutsche Kreditbank AG (DKB) - Über uns: Wir sind die Deutsche Kreditbank, die Kredite für alles vergibt, was Menschen wirklich zum Leben brauchen. Unser Fokus liegt auf Empathie und Dynamik, Achtsamkeit und Höchstleistungen. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, geförderte Chancengleichheit und viele durchdachte Benefits. Unser Team ist stets auf der Suche nach neuen Ideen und Wegen, um das Banking für über 5 Millionen Privatkund*innen zu verbessern. Zudem bieten wir ein modernes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit für flexibles und mobiles Arbeiten, tolle Entwicklungschancen und viele weitere Annehmlichkeiten. zuletzt aktualisiert 10 Woche von 2026
Ref-Nr.: 9730534
Aktualisiert:
11.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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