**Stellenanzeige: Teamleiter SAP HCM (m/w/d) – Schwerpunkt PT und PY**

**Ihre Chance auf den nächsten Karriereschritt!**

Sie sind erfahrener SAP HCM Consultant mit Schwerpunkt in PT und PY und haben bereits (Teil-)Projekte eigenverantwortlich geleitet? Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie fachlich und persönlich wachsen können – in einem kollegialen, dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie!

**Ihre Aufgaben:**

- Führung und Weiterentwicklung eines kleinen, engagierten SAP HCM-Teams (ohne zwingende bisherige Führungserfahrung)
- Eigenständige Leitung und Steuerung von SAP HCM-Projekten (Schwerpunkt PT und PY)
- Unterstützung im Presales – Analyse von Kundenanforderungen, Entwicklung von Lösungsansätzen und Präsentation beim Kunden
- Enge Zusammenarbeit mit Kunden aus unterschiedlichen Branchen – von der Anforderungsaufnahme bis zur Umsetzung und Nachbetreuung
- Mitgestaltung innovativer HR-Lösungen und kontinuierliche Optimierung bestehender Prozesse
- Unterstützung bei der Entwicklung neuer Beratungsansätze und Produkte im Bereich SAP HCM

**Ihr Profil:**

- Mehrjährige Erfahrung als SAP HCM Consultant, idealerweise mit Fokus auf PT (Personalzeitwirtschaft) und PY (Entgeltabrechnung)
- Erfahrung in der Leitung von Projekten oder Teilprojekten (z.B. als (Teil-)Projektleiter:in, Lead Consultant o.ä.)
- Interesse an der Übernahme von Führungsverantwortung, auch wenn Sie bisher noch kein Team geleitet haben
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, insbesondere im Rahmen von Presales-Aktivitäten
- Ausgeprägte Teamorientierung, Eigeninitiative und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

**Das wird Ihnen geboten:**

- Remote-First-Ansatz mit maximal max. 30% Reisebereitschaft (aktuell deutlich weniger)
- Modernes, kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, in dem Sie als Mensch zählen und Ihre Ideen willkommen sind
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Förderung Ihrer Karriere – ob als Fachexperte:in oder Führungskraft
- Attraktives Vergütungspaket inkl. Firmenwagen möglich, moderner Ausstattung sowie weiterer Benefits
- Vertrauensarbeitszeit, offene Unternehmenskultur und ein hochqualifiziertes Team, das sich gegenseitig unterstützt

\*\*Das Unternehmen:\*\* Ein etabliertes, wachsendes Beratungsunternehmen mit Fokus auf innovative, nachhaltige Lösungen und digitale Transformation. Wertschätzung, Teamgeist und persönliche Weiterentwicklung stehen im Mittelpunkt der Unternehmenskultur.

\*\*Interesse geweckt?\*\* Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung an anika@bluewaveselect.com

### Hinweis:

Aus Gründen der Lesbarkeit wird innerhalb dieses Textes teilweise das geschlechtsneutral zu verstehende generische Maskulinum als Formulierungsvariante verwendet. Aus Gründen der vereinfachten und standardisierten Eingliederung in Karrierestufen werden innerhalb dieses Textes u.a. rein fachlich zu verstehende Abgrenzungen und Klassifikationen in z.B. Junior, Senior, Absolvent, Young Professional oder vergleichbaren Formulierungen getroffen. Diese beziehen sich rein auf die fachliche Berufserfahrung des Bewerbers. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir alle Bewerbungen unabhängig von der Rasse oder der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität für diese und alle sonstigen Positionen begrüßen. Bitte beachten Sie, dass wir dabei nur als Vermittler auftreten und Sie direkt bei unseren Kunden angestellt werden.